출산 수당 지급 기한. 출산 수당 지급시기
자녀가 태어날 때 러시아의 대부분의 가족은 다음을 신뢰할 수 있습니다.
또한 거주지에서 모스크바에 등록된 사람들은 다음을 신청할 수 있습니다.
귀하의 가족에 2018년 1월 1일 이후에 태어나거나 입양된 첫 자녀가 있고 가족의 1인당 평균 소득이 생활 수준의 1.5배 이하인 경우, 귀하는 다음 권리가 있습니다.
2007년부터 2021년까지 출생 또는 입양한 가족 또는 후속 자녀 - 두 번째 자녀의 출생 또는 입양시 이러한 기금을받을 권리가 공식화되지 않은 경우.
"> 두 번째 자녀는 다음을 포함하여 신뢰할 수 있습니다. 둘째 출산(입양)으로 인한 월납입금이라고도 합니다. "> 모성자본금 월납입금.임산부를 위한 수당도 있습니다. 그것:
- 출산 수당;
- 의료기관에 등록된 여성에 대한 일회성 수당 이른 날짜임신(최대 12주);
- 임신 20주까지 모스크바의 의료 기관에 등록된 여성에 대한 일회성 수당(모스크바 거주자의 경우);
- 지나가는 군인의 임신한 아내를 위한 일시금 병역징집 중(태어나지 않은 아이의 아버지가 징집으로 복무 중인 가족의 경우).
임산부를 위한 지불 방법에 대해 자세히 알아보십시오.
또한 가족이 주선할 수 있는 지불이 있습니다. 자녀가 있는 가족:
- 미혼모(아버지);
- 대가족에서;
- 학생 가족으로부터;
- 장애인;
- 부모가 장애인 및/또는 은퇴한 사람.
아이를 낳은 후 당신이 된 경우, 당신이 키우고 있는 경우, 당신이 고아이거나 부모의 보살핌이 없는 아이인 경우 추가 지불을 기대할 수 있습니다. 육아휴직 중이거나 개인의 활동이 종료된 어머니 및 기타 친척에게도 추가 지원이 제공됩니다.
2. 아이를 낳을 때 일시금을 받는 방법은 무엇입니까?
적임 일시불아이가 태어났을 때, 부모 중 한 사람 또는 그를 대신하는 사람(보호자, 양부모, 양부모).
자녀가 태어난 후 6개월 이내에 혜택을 받으려면 다음 연락처로 연락해야 합니다.
- 부모 중 한 사람의 직장 또는 서비스 장소에서-부모 중 한 명이 일하거나 봉사하는 경우에만 혜택을받을 수 있습니다.
- c - 부모가 모두 일하지 않는 경우(조직 청산과 관련하여 해고된 사람 포함), 풀 타임으로 봉사하거나 공부하지 마십시오.
지불 금액은 모스크바시 인구의 노동 및 사회 보호부 웹 사이트에서 찾을 수 있습니다 (근로자 또는 직원 및 실업자 모두에 해당).
결제하려면 다음이 필요합니다.
- 혜택 임명 신청;
- 양식 번호 1의 아동(자녀) 출생 증명서(출생 증명서 발급 시 등록 사무소에서 발급)
- 아동(어린이)의 출생 증명서;
- 다음 문서 중 하나:
- 이혼 증명서;
- 출생 증명서에 자녀의 아버지 (어머니)에 대한 정보를 입력하는 근거 증명서;
- 두 번째 부모를 실종자로 인식하는 데 법적 효력을 발휘한 법원 결정;
- 두 번째 부모의 사망 증명서.
두 부모 모두 실직 상태이고 내 문서 센터를 통해 지원하는 경우 다음도 필요합니다.
- 신분증(여권)(양부모 모두);
- 통합 문서, 군대 신분증 또는 마지막 직장 (복무, 학업)에 대한 기타 문서, 그러한 문서가없는 경우 요청에는 신청자가 어디에서나 일하지 않았으며 일하지 않는다는 정보가 포함되어 있습니다. 노동 계약(양부모 모두에게).
고용주에게 지급을 신청하는 경우 다음을 제출해야 합니다.
- 혜택이 할당되지 않았다는 다른 쪽 부모의 작업장(서비스) 증명서 - 다른 쪽 부모도 일하는 경우
- 당국의 증명서 사회적 보호혜택이 할당되지 않은 다른 부모의 거주지 인구 - 두 번째 부모가 일하지 않거나 풀 타임으로 공부하는 경우.
경우에 따라 추가 부모 중 한쪽 또는 양쪽이 개인사업자, 변호사, 공증인 등으로 일하는 경우 개인연방법에 따른 전문 활동이 주 등록 및(또는) 면허의 대상이 되는 경우 다음이 추가로 제공됩니다.
- 이 상태를 확인하는 문서
- 재단 영토 기관의 증명서 사회 보험 러시아 연방신청인 및 (또는) 두 번째 부모가 피보험자로 등록되어 있지 않고 일시적 장애 및 모성과 관련하여 의무적인 사회 보험 기금을 희생하여 공공 서비스를 받지 못하는 경우.
후견인, 양부모 또는 양부모가 급여 수급 서류를 제출하는 경우 다음 중 하나의 서류가 필요합니다.
- 아동에 대한 후견인을 설정하기로 한 결정에서 발췌;
- 법적 효력이 발생한 법원의 입양 결정 사본
- 위탁 양육으로 아동(자녀)의 이전에 관한 계약서 사본.
모든 필요한 서류와 함께 신청서를 받은 날로부터 10일 이내에 지불을 예약해야 합니다. 연방 우편 기관 또는 신용 기관이 지정한 세부 정보에 따라 실업자에게 이전됩니다. 자금은 신청서를 접수한 달의 다음 달 26일까지 이체되어야 합니다.
3. 만 1세 반까지의 자녀에 대한 월 보육 수당은 어떻게 받나요?
자녀를 양육하는 부모, 양부모, 후견인 또는 기타 친족은 고용 여부에 관계없이 고용 또는 고용인, 전일제 학생 또는 실업자(포함)가 1세 반 미만의 자녀에 대한 보육 수당을 신청할 수 있습니다. 또한 어머니, 할머니 등 여러 사람이 자녀를 양육하는 경우 그 중 한 명만 혜택을 신청할 수 있습니다.
사람이 보육 수당에 대한 권리 외에도 하나의 권리를 선택해야합니다. 또한 한 자녀의 육아휴직 중 다른 자녀를 출산할 수 있는 자격이 되는 경우 자녀의 어머니가 받을 수 있는 수당은 1개뿐입니다.
보육 수당을 신청할 수 있습니다.
- 직장 또는 서비스 장소에서(직원 또는 직원용)
- c (실업자 및 학생의 경우).
직장이나 서비스 장소에서 지불을 등록하려면 다음이 필요합니다.
- 다음과 같을 수 있습니다. "> 문서 다음 문서 중 하나: "> 문서
- 입양 증명서(또는 입양에 대한 법원 결정), 또는 후견인 설정 결정에서 발췌 - 양부모 또는 후견인이 지불하는 경우.
"내 문서" 센터에 지불을 등록하려면 추가 문서가 필요합니다.
- 부모(편부모), 양부모 또는 보호자의 신분 증명서, 신분증에 거주지 표시가 없는 경우에는 거주지를 확인하는 다른 서류를 제출해야 합니다. "> 거주지 표시모스크바에서;
- 지불이 이루어지는 보살핌과 관련된 아동의 출생 증명서;
- 아동의 거주지, 모스크바 체류 장소에 대한 정보가 포함된 문서;
- 가족에게 더 나이 많은 자녀가 있음을 확인하는 문서(혜택 금액을 결정하기 위해);
- 이것은 다음과 같을 수 있습니다.
- 자녀의 아버지(어머니, 양쪽 부모)의 직장 또는 서비스 장소에서 직장에서 보육 혜택을 받지 못한다는 증명서 - 그들이 일하거나 봉사하는 경우. 요청일로부터 1개월 이전에 발급되어야 합니다.
- 실직자를위한 마지막 작업 장소에 대한 통합 문서의 추출물. 통합 문서가 없는 경우 지원서에 지원자가 고용되지 않은 정보가 표시됩니다.
- 신청자 및 (또는) 두 번째 부모가 피보험자로 등록되어 있지 않고 의무적 사회 보험 기금을 희생하여 보육 혜택을받지 못한 것에 대한 러시아 연방 사회 보험 기금의 영토 기관의 증명서 - 개인 기업가, 변호사, 공증인 등으로 활동하는 개인을 위한 것입니다. 요청일로부터 1개월 이전에 발급되어야 합니다.
- 2 번 형식의 출생 증명서 (민사 신분 등록이 모스크바 외부의 등록 사무소에서 수행 된 경우).
- 두 번째 부모의 사망 증명서(민사 신분법 등록이 모스크바 외부의 등록 사무소에서 수행된 경우).
- 이혼 증명서 (민사 신분법 등록이 모스크바 외부의 등록 사무소에서 수행 된 경우).
- 두 번째 부모의 실종 또는 사망 선언에 대한 법원의 결정으로 법적 효력이 발생합니다(설정된 절차에 따라 인증된 사본).
- 이름 변경을 확인하는 문서(필요한 경우)
- 지불이 이체될 신용 기관 및 당좌 계좌의 세부 정보;
- 조직의 청산과 관련하여 해고된 사람들의 경우:
- 확립 된 절차에 따라 인증 된 육아 휴가 부여 명령 사본 (육아 휴가 중 해고 된 사람의 경우)
- 신청서 제출일 1 개월 이전에 발급 된 작업장 및 (또는) 월 보육 수당 금액 증명서 (출산 휴가 중 해고 된 사람의 경우 자녀의 육아 휴가)
- 출산 수당 및 월간 보육 수당을 지정할 때 계산 된 평균 소득 금액 증명서.
- 실업자의 경우 추가로:
- 확립 된 절차에 따라 인증 된 마지막 작업 장소에 대한 통합 문서의 발췌 및 통합 문서가없는 경우 요청에는 귀하 (두 번째 부모 -있는 경우)가 일하지 않았으며하지 않는다는 정보가 포함됩니다. 어디서나 일하십시오.
- 풀타임 학생:
- 귀하(또는 두 번째 부모가 있는 경우)가 풀 타임으로 공부하고 있음을 확인하는 학업 장소의 증명서, 신청일로부터 1개월 이전에 발행됨(전문 교육 기관 및 교육 기관의 풀 타임 학생의 경우) 고등 교육, 추가 교육 기관 직업 교육및 과학 단체);
- 신청일 1 개월 이전에 발행 된 출산 수당 기간 및 금액에 대한 연구 장소의 증명서 (전문 교육 기관 및 고등 교육 기관의 전일제 학생의 경우).
- 대리인이 서류를 제출한 경우:
- 신청자가 승인한 사람의 신분 증명서;
- 신청인 대리인의 권한을 확인하는 서류 또는 위임장(간단한 서면 또는 공증된 것)
- 다른 귀하가 실제로 그를 돌보고 있는 자녀의 친척이지만 어머니 및/또는 아버지는 다음을 수행할 수 없는 경우:
- 부모의 사망 증명서(있는 경우)(민사 신분 등록이 모스크바 외부의 등록 사무소에서 수행된 경우)
- 부모의 친권을 박탈하거나 부모를 무능력(부분적으로 유능함), 실종(있는 경우)으로 인정하는 법적 효력을 발생시킨 법원 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본),
- 자녀의 어머니가 육아휴직을 사용하지 않고 육아 수당을 받지 않는다는 것을 확인하고 자녀의 어머니가 의무적 사회 보험 대상이 아닌 사람 범주에 속하는 경우 자녀의 어머니의 직장(학습, 서비스) 장소에서 발급한 증명서 교육 기관의 전일제 학생을 포함하여 일시적인 장애 및 모성과 관련된 경우 - 매월 보육 수당을받지 못한다는 어머니의 거주지 사회 보호 당국의 증명서. 양육비 임용 및 지급 신청 당시 지정된 증명서가 없는 경우 제출 전 어머니의 진술서 사본으로 대신할 수 있습니다. 일, 학업, 어머니의 봉사 또는 사회 보호 단체 인구);
- 부모가 형을 선고받거나 복역 중인 해당 기관에서 발급한 부모의 구금 또는 형의 복역 증명서
- 수배 부모의 소재지가 확인되지 않았다는 내무부 증명서.
수당은 매월 지급됩니다. 직원은 발급 당일 수령합니다. 임금, 실업자 및 풀타임 학생 - 서류를 제출한 달의 다음 달 26일까지 은행 계좌로 이체.
육아 휴직 중인 사람이 풀타임 학업을 계속하거나 시간제 또는 재택 근무를 시작하는 경우 수혜 자격은 유지됩니다.
4. 만 3세 이하 아동의 월 보육 수당은 어떻게 받나요?
만 3세 미만 아동 양육에 대한 월 급여는 만 1세 반부터 만 3세까지의 육아휴직 기간 동안 지급됩니다. 그 크기는 한 달에 50 루블입니다.
일하는 어머니, 아버지, 보호자, 실제로 자녀를 돌보고 육아 휴직 중인 기타 친척(직장 및 어머니의 직원)이 서비스 장소에서 발급할 수 있습니다. 그 외에도 육아휴직 기간 중 조직 청산과 관련하여 해고된 비워킹맘만 발급받을 수 있다. 결제 방법에 대해 읽어보세요.
육아휴직이 1년 반 미만 만료될 때까지 직장에서 월별 보상금을 등록하려면 다음을 제공해야 합니다.
- 보상금 지정 신청;
- 육아 휴가 부여에 관한 명령 사본.
지불 지정에 대한 결정은 모든 문서를 받은 날로부터 10일 이내에 이루어져야 합니다.
5. 젊은 가족을 위한 추가 수당은 어떻게 받나요?
혜택을 신청하려면 다음 조건이 충족되어야 합니다.
- 아이가 태어날 당시 부모(양부모)는 30세가 아니었습니다.
- 아이가 태어난 후 12개월이 지나지 않은 경우
- 아이가 태어난 날 부모(양부모) 중 적어도 한 사람은 러시아 연방 시민이었고 모스크바에 영구 등록을 했습니다.
가족 내 자녀의 출생 순서를 결정할 때 이전 결혼에서 얻은 자녀와 이 가족에 살고 있는 경우 이 어머니가 이전에 태어나거나 입양한 자녀를 고려합니다. .
남편의 자녀와 그에게 입양된 자녀는 할당된 자녀가 태어나기 전에 배우자의 결혼이 등록되고 자녀가 이 가족에 거주하는 경우 추가 일회성 혜택을 할당할 때 고려됩니다.
지불은 모스크바 시장 공식 웹사이트를 통해서만 가능하며 지불을 처리하려면 다음 서류가 필요합니다.
- 모스크바 거주지에 대한 정보가 포함된 신청자의 신분 증명서;
- 두 번째 부모 또는 양부모(있는 경우)의 신분 증명서;
- 지불이 할당된 출생(입양)과 관련된 아동의 출생 증명서;
- 지불이 할당된 출생(입양)과 관련하여 아동이 모스크바에 영구적으로 등록되었음을 확인하는 문서(두 번째 부모(입양 부모)가 거주지에 모스크바 등록이 없는 경우)
- 다음은 문서입니다.
- 법적 효력이 발생한 두 번째 부모를 실종 또는 사망 신고에 대한 법원 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본) 및 그 사본
- 어머니의 큰 자녀의 출생 증명서 및 다음은 문서입니다.
- 혼외에서 태어난 이전 결혼에서 태어난 자녀의 모스크바시 거주지에 대한 정보가 포함 된 문서, 입양아(신청인 및 (또는) 자녀가 거주하는 아파트 건물에 대한 정보가 기본 등록부에 포함되지 않은 경우) 다음 서류 중 하나 :
- 이혼 증명서 *;
* 시민 신분법의 등록이 모스크바시 영토 밖에서 이루어진 경우.
"> 문서남편의 이전 결혼에서 얻은 자녀, 혼외에서 태어난 남편의 자녀, 입양한 자녀의 신청자 가족의 거주지 확인(지불 금액 결정) - 이름 변경을 확인하는 문서(문서의 이름이 일치하지 않는 경우).
수당은 모든 제출 후 신청서 등록일로부터 10 근무일 이내에 신청자의 거주지에서 모스크바 인구의 사회 보호 부서에서 임명합니다. 필요한 서류.
모스크바 시장의 공식 웹 사이트에서 웹 사이트는 어린이가있는 가족을위한 도시 지불 생성자를 만들었습니다. 포털에 등록하고 이 서비스를 사용하면 귀하로 인한 모든 도시 지불에 대해 하나의 신청서를 작성할 수 있습니다.
6. 자녀의 출생(입양) 비용을 상환하기 위해 일회성 보상금을 발행하는 방법은 무엇입니까?
자녀의 부모 또는 양부모는 자녀의 출생(입양)과 관련된 비용을 상환하기 위해 일회성 보상금을 받을 권리가 있지만 부모(양부모) 중 적어도 한 명이 모스크바와 함께 아이와 함께 살고 있습니다. 보호자는 아동이 모스크바에 구금되어 있는 경우 지불을 받을 수 있습니다.
출산 후 6개월 이내에 연락하면 지급금을 받을 수 있습니다. 현재 지불 금액은 모스크바시 인구의 노동 및 사회 보호부 웹 사이트에서 확인할 수 있습니다.
다음과 같이 결제할 수 있습니다.
- 귀하가 부모 또는 양부모인 경우 - 전자 형식으로모스크바 시장의 공식 웹 사이트에서;
- 당신이 보호자 인 경우 - 공공 서비스 센터에서만.
지불을 처리하려면 문서(문서 정보)가 필요합니다.
- 다음을 포함하는 신청자의 신분 증명서 신분증에 거주지 정보가 포함되어 있지 않은 경우 이 정보가 포함된 다른 문서를 제출해야 합니다. "> 거주지 정보모스크바에서 두 번째 부모의 신원을 증명하는 문서(있는 경우)
- 지불이 이루어진 출생(입양)과 관련된 아동의 출생 증명서;
- 나이가 많은 자녀의 출생 증명서 (어머니의 나이가 많은 자녀를 고려하여 지불 금액을 결정하기 위해);
- 지불이 이루어지는 출생 (입양)과 관련하여 아동의 모스크바 거주지에 대한 정보가 포함 된 문서;
- 친자 확인 증명서(있는 경우);
- 다음은 문서입니다.
- 결혼 증명서 *;
- 이전 결혼에서 자녀의 아버지가 입양한 혼외 출생 자녀의 모스크바 거주지에 대한 정보와 다음 문서 중 하나가 포함된 문서:
- 이혼 증명서 *;
- 아이의 어머니의 사망 증명서 *;
- 법적 효력이 발생한 양육을 위해 두 번째 부모에게 자녀를 이전하는 것에 대한 법원의 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본) 및 그 사본;
- 법적 효력이 발생한 친권을 어머니로부터 박탈하기로 한 법원의 결정(규정된 방식으로 인증된 사본) 및 그 사본
- 교육 기관의 나이가 많은 자녀의 교육 증명서;
- 의료 기관에서 나이가 많은 아동의 관찰 증명서.
* 시민권법이 모스크바 밖에서 등록된 경우.
"> 문서남편의 이전 결혼에서 태어난 자녀, 혼외에서 태어난 남편의 자녀, 자신이 입양한 자녀의 신청자 가족의 거주 확인 (지불 금액을 결정하기 위해 아버지의 나이 많은 자녀를 고려 ); - 2 번 형식의 출생 증명서 *;
- 두 번째 부모의 사망 증명서 *;
- 이혼 증명서 *;
- 법적 효력이 발생한 두 번째 부모를 실종 또는 사망 신고에 대한 법원 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본) 및 그 사본.
* 1990년 1월 1일 이후에 모스크바시 민원실에서 민사상 지위법을 등록한 경우에는 서류를 제출하지 않아도 됩니다.
"> 문서, 두 번째 부모의 부재 확인(유일한 부모가 해당하는 경우)- 다음 문서 중 하나일 수 있습니다.
- 자녀 양육권 설정에 대한 결정 (결정에서 발췌).
- 법적 효력이 발생한 아동(자녀)의 입양(입양)에 대한 법원의 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본) 및 그 사본 또는 입양(입양) 증명서.
- 수권자의 신분을 증명하는 서류 및 수권자의 권한을 확인할 수 있는 위임장(후견인이 직접 서류를 제출할 수 없는 경우)
수당은 필요한 모든 서류를 제출한 후 신청서를 등록한 날로부터 10 근무일 이내에 할당됩니다.
7. 첫 아이의 월세는 어떻게 받나요?
다음과 같은 경우 월별 첫 자녀 수당을 받을 수 있습니다.
- 귀하의 가족 중 첫 번째 자녀가 2018년 1월 1일 이후에 태어났거나(또는 입양되었습니다);
- 귀하의 1인당 소득 1인당 평균 소득을 계산할 때 가족은 부모(양부모), 자녀의 후견인, 월세를 받을 권리가 발생한 출생(입양)과 관련하여 미성년 자녀 부모의 배우자를 포함합니다. 그리고 미성년 아이들.
가족에 포함되지 않음:
- 징역형을 선고받은 자, 구금 형태의 예방조치를 받은 자, 법원의 결정에 따라 강제조치를 받고 있는 자, 친권을 박탈당한 자
- 국가의 전폭적인 지원을 받는 사람.
두 조건 모두에 해당하는 가족은 자녀가 1세 반이 될 때까지 매월 지급됩니다. 지급액을 결정하기 위해 지급을 신청한 연도의 전년도 2/4분기 동안 거주 지역에서 설정된 최저 생활비를 취합니다.
"> 어린이를 위한 생활 임금.월별 지불첫 아이를 출산했거나 입양한 여성, 또는 아버지(양부모) 또는 후견인에게 할당 - in 첫째 아이의 출생(입양)과 관련된 월 급여는 여성, 아버지(양부모)가 사망한 경우 사망신고, 부모의 권리를 박탈당하거나 자녀의 입양이 취소되는 경우.
"> 경우에 따라 결제하려면 다음이 필요합니다.- 참고: 개인 개인 계정(SNILS)의 보험 번호는 필수 서류 목록에 없지만 이러한 데이터는 신청서 작성 시 필요하므로 SNILS를 소지하는 것이 좋습니다.(현장에서 발행);
- 신청자의 여권;
- 대리인이 신청하는 경우 - 신청인 대리인의 신원 및 권한을 증명하는 문서;
- 이러한 문서는 다음과 같을 수 있습니다.
- 아동(자녀)의 출생(입양) 증명서;
- 아동에 대한 후견 설정에 대한 후견 및 후견 당국의 결정에서 발췌;
- 러시아 연방 영토 밖의 러시아 연방 영사관에서 발행한 아동의 출생 증명서 - 아동이 외국 영토에서 태어난 경우;
- 외국의 주무관청에서 출생신고를 하는 경우
- 러시아 연방 법률에 의해 설정된 절차에 따라 인증된 러시아어 번역과 함께 외국의 관할 당국이 아포스티유 스탬프로 발급 및 인증한 아동의 출생 및 등록 사실을 확인하는 문서, - 외국 영토에서 아이가 태어난 경우 - 1961년 10월 5일 헤이그에서 체결된 외국 공문서의 합법화 요건을 폐지하는 협약의 당사국
- 아동의 출생 및 등록 사실을 확인하는 문서, 외국의 권한 있는 당국에서 발행하고 러시아어로 번역되고 러시아 연방 영역 밖의 러시아 영사관에서 합법화됨 - 아동 출생 시 1961년 10월 5일 협약의 당사국이 아닌 외국의 영토에서
- 아동의 출생 및 등록을 확인하는 문서, 외국의 권한 있는 당국에서 발행하고 러시아어로 번역되고 공식 인장으로 봉인됨 - 당사국인 외국 영토에서 아동이 출생한 경우 법률 지원에 관한 협약 및 법적 관계민스크, 1993년 1월 22일 민스크 시에서 종결된 민사, 가족 및 형사 사건.
준비된 서류를 가지고 공공 서비스 센터에 연락 할 수 있습니다.
월납입금은 서류접수일로부터 1개월 이내로 합니다. 자녀가 1년 반이 될 때까지 돈을 지급하지만, 첫 지급 기간은 1년으로 계산합니다. 이것은 1년 안에 그녀의 임명을 위해 새로운 신청서를 제출해야 한다는 것을 의미합니다.
자녀가 태어난 날로부터 1년 반 이내에 언제든지 지급을 신청할 수 있습니다.
8. 식품 비용 증가를 상환하기 위해 지불을 발행하는 방법은 무엇입니까?
특정 범주의 시민에 대한 식품 비용 증가를 보상하기 위해 월별 보상 지불이 어린이에게 지급됩니다.
- 미혼모(아버지);
- 징집으로 병역을 수행하는 군인;
- 부모 중 한 명이 위자료 지불을 피하는 가족;
- 대가족에서;
- 학생 가족으로부터;
- 장애인 *.
지불은 부모, 양부모, 계부 또는 계모(대가족의 경우), 보호자 또는 보호자가 할 수 있습니다. 아동의 법적 대리인과 지급 대상 아동 모두 함께 거주해야 하며 모스크바에 영구 등록이 되어 있어야 합니다. 시민권은 상관없습니다.
지급 임명 신청서가 아동이 태어난 달로부터 6개월 이내에 제출된 경우, 출생한 달부터 3세가 될 때까지 각 아동에 대해 지급됩니다.
- 혜택의 임명에;
- 여권에 거주지 표시가 없는 경우 거주지를 확인하는 다른 문서와 사본을 제공할 수 있습니다. ">모스크바에서;
- 위임된 대리인의 신원을 증명하는 문서 및 공증된 위임장 - 위임된 대리인의 요청 시
- "> 지불이 이루어진 아동의 출생 증명서;
- 친자 확인 증명서 - 친자 관계를 설정 한 사람은 임의로 제시합니다.
- 법적 효력이 발생한 아동의 입양(입양)에 대한 법원 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본) 또는 입양 증명서(입양) - 양부모의 경우 마음대로 제출됩니다.
- 1990년 1월 1일 이후 모스크바 시민 등록 사무소에서 시민 신분법 등록을 수행한 경우 제공하지 않을 수 있습니다.">
- 외로운 어머니(아버지)를 위해
두 번째 부모의 부재를 확인하는 문서 중 하나:
- 2 번 형식의 출생 증명서 *;
- 두 번째 부모의 사망 증명서 *;
- 이혼 증명서 *;
- 두 번째 부모의 실종 또는 사망 선언에 대한 법원의 결정으로 법적 효력이 발생합니다(설정된 절차에 따라 인증된 사본).
서비스 통과를 확인하는 문서 중 하나:
- 자녀의 아버지의 병역 징집에 관한 군사 위원회의 증명서;
- 자녀의 아버지 교육에 관한 군사 전문 교육 기관 또는 고등 교육의 군사 교육 기관의 증명서.
두 번째 부모가 위자료를 지불하지 않았음을 확인하는 문서 중 하나:
- 내부 업무 기관의 메시지 또는 연방 집행관의 증명서, 원하는 채무자의 위치가 한 달 이내에 설정되지 않았습니다.
- 채무자가 러시아 연방이 법적 지원에 관한 계약을 체결한 외국에 거주하는 경우 위자료 회수에 대한 법원 결정(법원 명령)의 미실행에 대한 권한 있는 연방 집행 기관의 메시지
- 위자료 회수에 대한 법원 결정 (법원 명령)을 실행하지 않는 이유에 대한 법원의 증명서.
배우자의 자녀가 실제로 살고 있는 대가족의 경우, 이전 결혼에서 태어났거나 혼외에서 태어났습니다.
자녀가 신청자의 가족에서 양육되고 있음을 확인하는 문서:
- 결혼 증명서(자녀가 혼외에서 태어난 경우) *;
- 두 번째 부모의 사망 증명서(있는 경우) *;
- 이혼 증명서 *;
- 법적 효력이 발생한 양육 신청자에게 아동을 양도하는 법원 결정 (설정 된 절차에 따라 인증 된 사본);
- 공공 서비스 제공을 신청한 날로부터 30 일 이전에 발급 된 교육 기관에서의 자녀 교육 증명서 (자녀가 공부하는 경우)
- 의료 기관에서 아동을 관찰한 증명서, 공공 서비스 제공을 신청한 날로부터 30일 이전에 발급된 것입니다(의료 기관에서 아동이 관찰되는 경우).
학생 가족을 위해
- 전문 교육 기관 또는 고등 교육 기관에서 정규 교육을 받은 부모 교육 증명서.
장애가 있는 자녀가 있는 가족의 경우:
- 연방 주립 기관의 시험 증명서에서 발췌 의료 및 사회 전문 지식지급 대상 아동을 장애 아동으로 인정하는 경우.
* 1990년 1월 1일 이후 모스크바에서 민사 신분법을 등록한 경우에는 해당 서류를 제출하지 않아도 됩니다.
"> 문서지불을 받을 권리 확인 - 신용 기관의 세부 정보 및 지불이 이체될 현재 계좌.
다음과 같이 결제할 수 있습니다.
- 개인적으로 공공 서비스의 중심에;
- "> 모스크바 시장 공식 웹사이트에서 온라인으로 후견인, 수탁인 및 권한을 위임받은 대리인의 전자 문의는 받지 않습니다.
- 미혼모(아버지);
- 징집으로 병역을 수행하는 군인;
- 부모 중 한 명이 위자료 지불을 회피한 가족(또는 다른 경우 위자료 징수가 불가능한 경우)
- 부모가 장애자 및(또는) 연금 수급자인 경우 최대 1.5세 **.
- 혜택의 임명에;
- 신청자와 두 번째 부모(있는 경우)의 신분 증명서, 여권에 거주지 표시가 없는 경우 거주지를 확인하는 다른 문서 및 사본을 제공할 수 있습니다. "> 거주지에 대한 정보가 포함된모스크바에서;
- * 1990년 1월 1일 이후 모스크바 등기소에서 민사 신분법을 등록한 경우 등기소의 서류는 제출할 필요가 없습니다. "> 증명서지불 대상인 자녀의 출생에 대해
- 지불 대상 아동이 모스크바에 영구적으로 등록되었음을 확인하는 문서;
- * 1990년 1월 1일 이후 모스크바 등기소에서 민사상 지위법 등기를 한 경우 등기소의 서류는 생략할 수 있습니다. "> 증명서친자 관계 설정에 대해 - 친자 관계를 설정 한 사람들에게는 마음대로 제시됩니다.
- 법적 효력이 발생한 아동의 입양에 대한 법원 결정(설정된 절차에 따라 인증된 사본), 또는 * 1990년 1월 1일 이후 모스크바 등기소에서 민사상 지위법 등기를 한 경우 등기소의 서류는 생략할 수 있습니다. "> 증명서입양 (입양) - 양부모의 경우 마음대로 제시됩니다.
- 아동에 대한 양육권 (후견인) 설정에 대한 결정 (결정문에서 발췌) - 후견인 또는 후견인의 경우;
- 1990년 1월 1일 이후 모스크바 시민 등록 사무소에서 시민 신분법 등록을 수행한 경우 제공하지 않을 수 있습니다."> 성, 이름 또는 애칭의 변경을 확인하는 문서 - 이름이 변경된 경우;
- 외로운 어머니(아버지)를 위해
- 2 번 양식의 출생 증명서 (1990 년 1 월 1 일 이후 모스크바에서 시민 신분법 등록이 이루어진 경우 문서를 제출할 필요가 없음)
병역의 가족을 위해
- 자녀의 아버지의 병역 징집에 관한 군 위원의 증명서, 또는자녀의 아버지 교육에 관한 군사 전문 교육 기관 또는 고등 교육의 군사 교육 기관의 증명서;
- 초등 일반 교육, 기본 일반 교육, 중등 일반 교육의 기본 교육 프로그램을 구현하는 교육 기관에서 16세 이상 아동의 교육 증명서.
부모 중 한 명이 자녀 양육비 지불을 기피하는 가족의 경우
- 내무 기관의 메시지 또는 연방 집행관의 증명서, 원하는 채무자의 위치가 한 달 이내에 설정되지 않았습니다. 또는채무자가 러시아 연방이 법적 지원에 대한 계약을 체결한 외국에 거주하는 경우 위자료 회수에 대한 법원 결정(법원 명령)의 미실행에 대한 승인된 연방 집행 기관의 통지, 또는위자료 회복에 대한 법원 결정 (법원 명령)을 실행하지 않는 이유에 대한 법원의 증명서;
- 초등 일반 교육, 기본 일반 교육, 중등 일반 교육의 기본 교육 프로그램을 구현하는 교육 기관에서 16세 이상 아동의 교육 증명서.
부모가 장애자이거나 은퇴한 가정의 경우
- 연방 주 의료 및 사회 검사 기관의 시험 증명서에서 발췌 한 것;
- 연금 수령에 관한 문서.
* 1990년 1월 1일 이후 모스크바 등기소에서 민사 신분법 등기를 한 경우 등기소의 서류는 생략할 수 있습니다.
"> 문서지불을 받을 권리를 확인합니다. - 개인적으로 공공 서비스의 중심에;
- 참고: 모스크바 시장의 공식 웹사이트에서 웹사이트는 어린이가 있는 가족을 위한 도시 지불 생성자를 만들었습니다. 서비스 페이지로 이동하여 이 서비스를 사용하면 대부분의 도시 지불에 대해 하나의 신청서를 작성할 수 있습니다."> 모스크바 시장의 공식 웹 사이트에서 온라인.
생활비 * 증가로 인한 비용 상환에 대한 월별 보상금이 자녀에게 지급됩니다.
지급은 출생한 달부터 각 아동에 대해 할당됩니다(지불 임명 신청서가 아동이 태어난 달로부터 6개월 이내에 제출된 경우). 16세까지 지급, 자녀가 기본을 구현하는 교육 기관에서 공부하는 경우 교육 프로그램초등 일반 교육, 기본 일반 교육, 중등 일반 교육, 중등 직업 교육.
"> 경우에 따라 - 18세. 부모가 장애가 있거나 은퇴한 자녀의 가족은 예외로, 1.5세가 될 때까지 혜택을 받습니다.지불은 부모(편부모), 양부모(편입양부모), 보호자, 수탁자 중 한 사람이 할 수 있습니다. 아동의 법적 대리인과 지급 대상 아동 모두 함께 거주해야 하며 모스크바에 영구 등록이 되어 있어야 합니다. 시민권은 상관없습니다.
결제하려면 다음이 필요합니다.
혜택 부여에 대한 결정은 신청서를 등록하고 필요한 모든 서류를 제출한 날로부터 근무일 기준 10일 이내에 이루어집니다.
다음과 같이 결제할 수 있습니다.
현재 지불 금액은 노동 사회 보호부 웹 사이트에서 확인할 수 있습니다.
자녀가 많은 경우 신청할 수 있습니다.
** 자녀가 두 가지 이상의 범주에 속하는 경우 생활비를 상환하기 위해 한 달에 한 번만 급여가 지급됩니다.
그래서, 당신은 아기를 기대하고 있다는 것을 알게되었습니다. 당연히 인생의이 사건에는 기쁨뿐만 아니라 허영심도 동반됩니다. 따라서 임산부는 필요한 모든 검사를 통과하고 산부인과 의사에게 등록하고 정기적으로 방문해야합니다. 또한 국가에서 혜택을 받기위한 문서 수집이 중요합니다. 출산 자본, 출산 수당 등. 이제 우리는 2015 년 현재 주정부의 임산부로 인해 러시아 연방에서 지불하는 금액에 대해 자세히 알려 드리겠습니다.
따라서 임신 및 출산과 관련하여 다음과 같은 보상을 기대할 수 있습니다.
- 임산부를위한 출산 수당 - 풀 타임 학생 또는 근로자;
- 개별 기업가에 대한 수당;
- 출산 수당임산부 실업자를 위해.
마지막 적립 전 연초부터 납입금임산부는 새로운 계획에 따라 청구되기 시작했으며 이전에 청구된 것보다 더 중요해졌습니다. 따라서 새로운 규칙에 따라 지불해야 할 금액의 계산 평균 급여의 크기에 의해 결정그녀가 직장에서 받은 미래의 엄마지난 2년 동안.
임신에 대한 발생 및 지불 조건
얻는 것에 의존하기 위해 사회적 혜택임신 중에는 반드시 준수해야 합니다. 다음 조건:
임신과 관련된 일시금 금액의 결정
러시아의 출산 휴가 기간은 140일입니다. 이 숫자 중 아기가 태어나기 70일 전, 나머지 날짜는 아기가 태어난 후에 계산되며 특정 상황에 따라 달라질 수 있습니다. 따라서 총 지불 금액은 젊은 어머니의 출산 휴가 기간에 따라 다릅니다.
출산 수당 금액은 최저 임금에서 최고 임금까지 다양합니다. 평등하다 여성 평균 수입의 100%직장 경험이 중요하지 않지만 아기를 기대합니다. 또한 보험경력이 6개월 미만인 경우 지급액이 최저임금을 초과하지 않습니다.
출산 휴가 중인 임산부로 인한 혜택을 이해하려면 지난 2년 동안의 평균 수입을 계산해야 합니다. 따라서 총 지불액은 각 근무일의 소득을 고려하여 계산됩니다. 그런 다음 평균 일일 수입에 출산 휴가 일수를 곱합니다.
출산 중인 여성이 급여로 받는 대략적인 금액은 다음과 같습니다.
- 단순 임신의 경우 법령의 기간은 다음과 같습니다. 140일, 혜택 금액은 약 189,000 루블;
- 임신이 싱글 톤이지만 복잡한 경우 법령의 기간은 다음과 같습니다. 156일, 그리고 합계는 20만 루블 이상;
- 그리고 에 다태 임신법령은 다음을 기반으로 계산됩니다. 194일, 주문 금액만큼 지불이 지정됩니다. 260,000 루블.
출산 수당의 최소 금액은 최저 임금 4,611루블 이상이어야 합니다.
따라서 귀하가 받게 될 혜택 금액은 다음 공식을 사용하여 계산할 수 있습니다. 140일의 표준 법령 기간을 취한 다음 2년에 730일을 사용합니다. 월 급여에 24를 곱하고 결과 숫자를 730으로 나누고 얻은 값에 140일을 곱하십시오. 귀하가 받을 자격이 있는 지불액의 대략적인 금액입니다.
만기 자금을 계산하는 이전 절차와 달리 소득을 기준으로 계산이 수행됩니다. 지난 2년 동안... 이전에는 전년도만 고려되었습니다.
임산부를 위한 혜택: 혜택을 받을 기한
임산부에 대한 지불은 조기 조건에 의존하고 있습니다. 따라서 귀하는 이미 혜택을 받을 자격이 있습니다. 임신 12주에거주지의 산전 진료소 또는 개인 산전 진료소에 등록해야합니다.
귀하의 의사는 요청 시 귀하가 조기에 등록되었음을 나타내는 증명서를 제공해야 합니다. 이렇게하면 515 루블을받을 수 있습니다. 금액은 적지만 불필요하지 않습니다.
이 지불을 받으려면 신청서를 작성해야 합니다. 산전 진료소에서 발급한 증명서와 임신으로 인한 근로 불가 증명서만 있으면 근무지나 학업 장소의 회계 부서에 제출하고 본인 부담금을 예상하면 됩니다.
임신 28~30주 이후에는 상담 시 병가를 신청하고 직장에서 보상을 목적으로 병가를 제공해야 하며, 이는 서류 제출 후 10일 이내에 받아야 합니다.
임신 중 급여를 받기 위한 서류 목록
필요서류 일람다음:
개인 기업가를위한 출산 수당을받는 절차
임산부가 직원이나 실업자가 아니라 법인인 경우(개인 기업가) 출산 수당을 할당하는 절차는 다소 다릅니다.
개별 기업가는 다음과 같은 경우 출산 수당을 받을 것으로 기대할 수 있습니다. 그녀가 지불했다면 보험료~ 동안 작년 휴가 전, 임신과 출산으로 인해. 이 경우 급여액은 최저임금액에 따라 산정한다.
출산 수당을 받으려면 개별 기업가는 다음 문서를 제공해야 합니다.
- 임신 등록 장소의 병가;
- 법인의 신청 - 임신 및 출산과 관련하여 혜택을 할당하도록 요청하여 FSS에 기업가.
여성사업가도 고용계약에 따라 일하고 급여를 받는 경우 지난 2년 동안 FSS에 대한 기부금, 그런 다음 같은 장소에서 그녀는 그녀와 고용 계약을 체결 한 고용주뿐만 아니라 임신 혜택을받을 권리가 있습니다.
실직 임산부에 대한 지급 및 수당 제공 절차
실직 임산부에 대한 지불 금액은 경우에 따라 다르며 다음과 같습니다. 최소한의 출산 수당... 러시아 연방 사회 보험 기금은 임신으로 인한 실업자 수당 계산 및 지급에 대한 책임을 집니다.
어떤 경우에는 실업자가 출산 수당을 받을 자격이 없습니다. 이것은 임신 당시 임산부가 공식적으로 어디에도 고용되지 않았거나 임신 중에 그만둔 경우에 발생합니다.
다만, 임신한 여성이 근무하던 회사의 청산과 관련하여 해고된 경우로서, 그 여성이 전일제 학생인 경우에도 예외입니다. 교육 기관... 후자의 경우 출산 수당 금액 와 동등하다 장학금 규모교육 기관은 이 수당을 받을 책임이 있습니다.
또한 실업자는 임신 초기에 등록한 경우 급여를 받을 자격이 없습니다. 그러나 국가의 다른 지역에서는 지불이 연방 수준에서 일반적으로 허용되는 지불과 다를 수 있습니다.
실업자가 모스크바에 거주하는 경우 최대 20주의 기간 동안 임신과 관련하여 등록되어 있으면 고용에 관계없이 일회성 지원을받을 권리가 있습니다.
임신 및 출산과 관련된 휴가 :시기 및 특징
임신 및 출산에 대한 혜택 지정에 관한 러시아 연방 No. 255-FZ 연방법에 따르면 출산이 예정된 날짜보다 일찍 발생하는 경우 휴가 기간이 변경될 수 있습니다. 이 경우 법률에서 산전휴가로 산정한 일수를 산후휴가로 이관합니다. 우리는 이미 산전 및 산후 휴가 기간에 대해 이야기했습니다. 전형적인 단태 임신에서 그는 아기가 태어나기 70일 전과 아기가 태어난 후에도 동일합니다..
또한 이 법은 출산 휴가로 파견된 여성의 직업을 보호하도록 규정하고 있습니다. 그녀는 또한 직장에서 법령과 관련하여 혜택을받습니다. 공식적으로 일하지 않으면 혜택을받을 책임은 사회 복지사에 있습니다.
때로는 출산 휴가를 가고 이와 관련하여 지불을받는 것은 직장의 회계 부서에서 불쾌한 놀라움을 동반 할 수 있습니다. 특히 회계부서에서는 금융감독원에서 이체되어야만 납입금을 받을 수 있다고 할 수 있으며, 이 절차는 몇 개월이 걸립니다.
그러나 그것은 옳지 않습니다. 출산 고용주 회사의 비용은 여전히 상환되며 출산 휴가를 가는 여성은 지불을 받을 완전한 권리모든 제출 후 10일 이내 필요한 서류지불을 받기 위해 회계 부서에서.
적격 출산 수당을 제때 받는 것은 귀하의 것임을 기억하십시오. 법적 권리... 그리고, 급여를 제때 지급하는 것을 거부하는 경우, 급여 지급을 제때 거부하는 고용 회사를 고소할 모든 권리가 있습니다.
국가는 임산부를 운명의 자비에 맡기지 않고 가능한 모든 지원을 제공합니다. 또 다른 점은 모든 임산부가 이러한 도움을 충분히 받는 것은 아니며 일부는 급여와 혜택을 받을 자격이 있는지조차 의심하지 않는다는 것입니다. 이 기사를 읽으면 임산부가 신뢰할 수있는 주정부의 도움이 무엇인지 알 수 있습니다.
국가는 그것을 필요로 하는 시민에게 사회적 지원을 제공합니다. 따라서 임신이 시작되면 여성은 물질적 지원에 의존할 수 있으며 이와 관련하여 다음 지불:
출산급여는 다른 2개의 일시금과 달리 산모의 평균 급여로 산정하기 때문에 상이할 수 있다. 조기등록수당과 징집병 배우자에 대한 합산금액이 설정된다.
주목
BIR 혜택을 받을 자격이 있는 사람의 범위는 제한되어 있습니다. 실업 여성은 급여를 받을 자격이 없습니다(고용주 활동 종료로 인해 해고된 여성 및 풀타임 학생 제외). 에 따라서도 달라집니다 사회적 지위받는 사람.
출산 수당
출산 수당을받을 권리는 Art에 따라 부여됩니다. 6 연방법 1995년 5월 19일자 번호 81-FZ "자녀가 있는 시민에 대한 국가 혜택", 다음 범주의 여성:
- 고용 계약에 따라 일하는 것;
- 풀 타임 학생;
- 계약에 따라 군대에서 복무하는 사람들과 권력 국가 구조에 복무하는 사람들;
- 해고 후 1년 이내에 공식적으로 실업자로 인정됨 조직의 청산.
주목
여성의 거주 또는 고용 지역에 대해 지역 계수가 설정되면 적용되지 않습니다 BiR에 따른 지불과 관련하여(다른 두 가지 출산 수당과 반대). 이것은 이 계수가 다음과 같은 경우에 해당됩니다. 이미 누적 BiR에 대한 수당이 계산되는 임금.
법에 따르면 출산 수당 임명을 신청해야합니다. 6개월 이내출산휴가가 끝날 때부터. 그러나 일반적으로 여성은 BIR 휴가(및 해당 수당)를 사용합니다. 받은 직후병가.
출산 수당은 임신 과정에 따라 다음과 같은 전체 출산 휴가 기간 동안 지급됩니다.
- 140일- 표준 임신 과정과 함께;
- 156일- 복잡한 출산으로;
- 194일- 다태 임신의 경우.
정상적인 상황에서노동 무능력 증명서는 출생 전 70 일 및 출생 후 70 일 동안 발행됩니다. 합병증의 경우산후 기간이 16일 늘어납니다. 여자라면 둘 이상의 자녀를 임신, 그러면 BiR 휴가는 표준 마감일보다 2주 일찍 시작해야 하며, 출산 후 기간은 110일이 됩니다.
결제는 어디서 신청하나요?
BiR 지불은 의무적인 사회 보험을 통해 또는 국가 보안의 형태로 여성에게 제공됩니다.
직장에서출산 수당은 러시아 연방 외부의 군대의 민간인을 포함하여 공식적으로 고용된 여성이 받습니다(러시아 연방의 국제 협정에 의해 규제되는 경우).
서비스 장소에서- 다음 범주의 임산부:
- 계약중인 군인;
- 세관 및 소방서를 포함한 법 집행 기관의 직원.
풀 타임 학생 교육 기관(유료 및 무료 기준) 공부하는 곳에서.
인구의 사회 보호 기관에지불 목적으로 개인 기업가 또는 고용 조직의 청산으로 인해 해고 된 여성뿐만 아니라 개인 관행의 종료와 관련하여 국가 등록 (전 12 개월 이내에 실업자로 공식적으로 인정됨).
주목
아직 돌이키지 않은 아이를 입양한 여성 3 개월출산 수당도 받을 수 있다.
출산 수당 규모
출산 수당 금액은 Art에 의해 결정됩니다. 11 2006년 12월 29일 연방법 255-FZ "일시적 장애 및 모성과 관련하여 의무적 사회 보험에"그리고 평균 급여의 100%지난 2년 동안의 여성.
만약에 선임 순위 반년 미만, 현재 최저임금(최저임금)을 기준으로 지급액을 산정합니다. 계산의 평균 임금이 다음과 같을 경우 낮은 최저 임금, 그러면 계산도 수행됩니다. 2019 년 최저 임금은 11,280 루블이므로 최소 크기 BiR의 이점은 다음과 같습니다.
- 140일 동안 - RUB 51,919.00;
- 156일 동안 - RUB 57,852.60;
- 194일 동안 - RUB 71,944.90
BiR에 따른 최대 지불 금액은 FSS의 한계 기준에 따라 다릅니다. 임신 과정 및 따라서 BiR에서의 휴가 기간에 따라, 최대 수당될거야:
- 140일의 휴가 포함 - 301 095.20 루블;
- 156일의 휴가 - 335,506.08 루블;
- 194일의 휴가 포함 - 417,231.92루블.
주목
여성이 지난 2년 동안 여러 고용주에서 공식적으로 일한 경우(외부 시간제), 총 수입.
여학생의 경우풀 타임 연구, BiR 지불 금액은 장학금의 100 %, 계약직 엄마와 직원을 위한법 집행 기관에서 - 금전적 수당의 100%.
여성들을위한, 청산과 관련하여 해고조직의 경우 수당 금액은 법률에 의해 결정됩니다. 2019년 2월 1일부터의 색인을 고려하면 다음과 같습니다. RUB 655.49
엄마가 BiR을 위해 휴가를 내야 하는 경우 다음 아이그러나 이전 육아휴직 이후 최대 1.5년 동안 육아휴직 중인 경우, 그녀는 선택할 수 있습니다. 단 하나(더 유리한) 이러한 옵션의 목적과 함께 단 하나의 혜택휴가 유형에 해당합니다.
법률에 따라 두 가지 유형의 지불을 동시에 받으십시오. 허용되지 않음.2019년 임신초기등록수당
다음 기간에 해당하는 산과 기간 이전에 임신과 관련하여 산전 진료소(또는 기타 의료 기관)에 신청한 여성 12주.
주목
도착지, 신청조건 및 일시금 지급 대상자 범위 동일한임신 및 출산 급여 등록을 위해 설립되었습니다.
임신 초기 등록과 관련하여 할당된 지불 금액은 입법 수준에서 설정되며 매년 색인화됩니다. 2019년 2월 1일부터 금액은 RUB 655.49
BiR에 대한 지불 서류 제출과 함께 조기 등록을 확인하는 의료 기관의 증명서가 제공되면 혜택의 임명 및 적립이 발생합니다. 동시에.
군인의 임신한 아내를 위한 일시금
징집병의 임신한 아내는 일시금의 형태로 추가 국가 물질 지원을 제공받습니다. 문서화되면 지급 재태 연령 최소 180일.
임산부 수당을 받으려면 징집병이 있어야 합니다. V 정식 결혼 . 일시불징집병의 아내:
- 러시아 연방의 특정 구성 기관의 법률에 따라 승인된 기관에 의해 양도됨
- 임산부의 고용 및 기타 요인에 의존하지 않습니다.
수당 금액은 2019 년 2 월 1 일의 색인을 고려하여 법률에 의해 결정됩니다. RUB 27,680.97임산부로 인한 기타 급여의 징병제 아내의 수령, 그녀의 권리를 취소하지 않습니다이 지불을 위해.
연방 및 지역 차원에서 러시아의 가족 지원의 일환으로 시민의 사회적 보호는 임신 기간부터, 어떤 경우에는 아이가 성인이 될 때까지 제공됩니다.
이 기사에서는 출산 수당을 할당하는 조건, 누가 지불하며 어디로 가야합니까?
출산 수당은 누가 받을 수 있나요?
외국인을 포함하여 의무적 건강 보험에 가입해야 하는 공식 고용 여성은 이 혜택을 받을 수 있습니다.
이 수당은 실업 여성에게 지급되지 않습니다. 단, 고용 서비스에 등록된 12개월 동안 실업 상태였으며 조직 청산 중에 해고된 사람은 예외입니다.
이 문제의 입법 틀은 다음과 같이 결정됩니다.
- 4장
나열된 규범 행위는 임신 및 출산에 대한 혜택을받을 자격이있는 여성의 범주를 정의합니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.
- 고용 계약에 따라 일하고 FSS에서 일시적 장애의 경우 고용주가 보험에 가입한 여성(러시아에 거주하는 외국인 여성 포함)
- 민간인으로 러시아 연방의 군대 조직에서 외국 영토에서 일하는 여성;
- 조직의 청산과 관련하여 해고되거나 규정된 방식으로 실업자로 인정되기 전 12개월 이내에 개인 기업가, 공증인, 변호사로서의 활동을 중단한 여성.
- 군대, 내무, 국가 소방서, 세관 당국에서 계약하에 복무하는 여성;
- 무료 및 유료로 교육 및 과학 기관에서 정규 교육에 등록한 여성
- 3개월 미만의 아동(자녀)을 입양한 여성이 상기 항목에 해당하는 경우
먼저 출산 수당 지급을 신청해야 하는 기간을 결정해야 합니다. 이 요소는 노동중인 미래 여성의 건강 상태와 그녀가 사는 지역에 따라 다릅니다.
- 임신이 합병증 없이 경과하면 임산부는 임신 30주차에 지불을 신청해야 합니다.
- 소녀가 여러 명의 아기를 안고 있는 경우 - 28세에;
- 여성이 방사능 배경이 증가한 지역에 사는 경우 - 27주차.
또한, 때 조산소녀는 떠날 권리가 있습니다 출산 휴가임신 22주에서 30주 사이.
필요한 서류
일회성 보상 등록의 중요한 단계는 필요한 모든 문서를 수집하고 준비하는 것입니다.
따라서 다음 서류가 있는 경우 출산 수당을 받을 수 있습니다.
- 출산 휴가 기간이 표시된 병가 (지불 금액은이 표시기에 따라 다름)
- 러시아 연방 시민의 여권;
- 소녀가 산전 진료소에 등록되었다는 증명서;
- 급여 금액을 계산하려면 지난 24개월 동안의 평균 급여 증명서가 필요합니다.
- 노동부 - 여성이 공식적으로 고용된 경우;
- 노동 교환 등록 증명서 - 시민이 실직한 경우;
- 출산휴가신청서. 샘플에 익숙해질 수 있습니다.
임신과 출산 중 급여를 받기 위해 소녀는 출산 휴가 시작일부터 종료 후 6 개월 이내에 많은 시간이 있습니다. 그녀가 수당을 신청하지 않으면 앞으로 지급되지 않습니다. 다만, 여성이 지급을 받을 수 없는 정당한 사유가 있는 경우 금감원은 개별적으로그녀의 정당한 자금을 청구하기 위해. 좋은 이유에는 다음과 같은 상황이 포함됩니다.
- 장기 및 심각한 질병;
- 다른 나라로 이사;
- 친척의 죽음;
- 자연재해: 화재, 홍수 등
위와 같은 상황에서 산모는 지급기간이 만료된 후에도 보상을 받을 수 있는 기회가 있습니다.
출산 수당 금액
출산 수당은 여성의 사회적 지위와 직업에 따라 산정됩니다. 2018년에 임산부는 다음 금액으로 혜택을 받을 수 있습니다.
- 일하는 여성의 경우 최근 2년간의 평균임금을 지급합니다. 이 지표를 계산하려면 휴가 수당, 병가 및 보너스를 고려하여 고용주가 12개월 동안 발생한 모든 돈을 더하고 24로 나누어야 합니다. 결과 수치는 임신 및 후속 출산 중 소녀;
- 여학생 - 월 급여 금액. 그들이 증가된 급여를 받는 경우(예: 연구에서 특별한 성취에 대해), 임신 및 출산 중에도 청구됩니다.
- 실업자 - 300 루블의 금액;
- 군대에 있는 여성들은 평균 월급을 받습니다.
최소 및 최대 혜택
러시아 정부는 매년 출산 수당의 최대 및 최소 금액을 설정합니다. 이 경우 "최소 금액"이라는 개념은 수당을 의미하며 그 금액은 해당 국가의 최저 생활비에 24개월을 곱한 금액보다 적지 않습니다. 2018년에는 다음 지표가 있습니다.
- 일반적으로 진행되는 임신 - 140일의 전체 휴가 동안 43,615루블;
- 산모 또는 아이가 출산 중 부상을 입은 경우 - 48,500 루블;
- 어머니가 동시에 여러 명의 자녀를 낳고 있다면 - 60,000 루블.
계산 후 지불 금액이 법에서 규정한 것보다 적은 것으로 판명되면 여성은 최소 지불 금액을 지불받습니다.
또한 정부는 출산 수당의 가능한 최대 금액을 결정했습니다.
- 일반적으로 진행되는 임신 - 280,000 루블;
- 산모 또는 아이가 출산 중 부상을 입은 경우 - 315,000 루블;
- 어머니가 동시에 여러 명의 자녀를 낳고 있다면 - 390,000 루블.
어머니의 소득이 그러한 보상을 받을 수 있는 경우에도 법률에 의해 설정된 최대 금액을 초과하는 금액을 어머니에게 지급할 수 없습니다.
혜택 할당 절차 및 지급
금전적 보상을 받으려면 먼저 산부인과 의사에게 연락하여 출산 휴가 일수를 나타내는 작업 무능력 증명서를 받아야합니다. 병가 외에도 추가 문서를 준비해야 합니다(이전 섹션에서 목록을 찾을 수 있음).
발급된 근로능력장애증명서 등으로 필요한 서류소녀는 다음 연락처로 연락해야 합니다.
- 그녀의 고용주에게 - 그녀가 일하는 경우 워크북그녀의 급여에서 사회 보험 기금으로 공제됩니다.
- 인구의 사회 보호 기관에 - 여성이 공식적으로 일하지 않거나 (공식 수입원이없는 경우) 노동 교환에 등록되었거나 주부 인 경우;
- 교육 기관 (대학, 직업 학교, 기술 학교) - 미래 노동 여성이 전일제 학생 인 경우;
- 군 위원회에 - 여성이 계약에 따라 복무 중인 경우.
요청을 고려한 후 자금은 카드로 지불되거나 다음 급여와 함께 회계 부서에서 적립됩니다.
수당 등록 서류가 출생 전에 제출되었고 아기가 출생하는 동안 예기치 않은 합병증이 발생한 경우 산모의 완전한 회복을 위해 출산 휴가를 연장해야합니다. 이 경우 혜택 금액이 다시 계산되고 법령의 추가 일수가 지급됩니다. 기금을 받으려면 출산 후 분만 중 의학적 합병증이 있음을 확인하는 문서를 제공해야 합니다.
혜택 지급 및 자금 이체 조건
출산 수당 지급 시기는 누가 지급하는지에 따라 다릅니다. 러시아 법률에 따르면 고용주가 돈을 이체하는 경우 신청일로부터 10일 이내에 지불해야 하며 이 기간 동안 공휴일 및 주말을 고려합니다. 수당은 원칙적으로 가장 가까운 급여와 함께 계산됩니다.
출산 수당이 사회 보호 당국 또는 사회 보험 기금에서 직접 지급되는 경우 자금 이체가 지연될 수 있습니다. 등록 절차는 이전 달의 다음 달 26일까지입니다.
교육기관에서 금전적 보상을 청구하는 경우, 출산수당 지급시기는 교육기관에 직접적으로 의존하며, 다음 장학금과 함께 학생에게 지급된다.
여성은 다음 중 한 가지 방법으로 돈을 받을 수 있습니다.
- 은행 카드로. 수혜자의 추가 조치가 필요하지 않으므로 혜택을 이전하는 가장 일반적인 방법입니다. 급여 또는 장학금이 은행 카드로 제공되는 경우 혜택은 기본적으로 해당 카드로 이전됩니다.
- 우편 주문으로. 어떤 이유로든 은행 카드가 없는 여성에게 편리합니다. 송금을 직접 우편으로 받거나 집을 떠나지 않고 택배로 받을 수 있습니다.
- 기업의 현금 데스크에서. 이 방법은 공식적으로 고용된 여성과 관련이 있습니다. 일부 회사에서는 다양한 유형의 혜택을 포함하여 모든 지불이 현금 데스크에서 현금으로 발행됩니다.
보상금 이체 방법은 지급금 수령 신청서에 명시되어야 합니다.
누가 지불합니까: 고용주 또는 사회 보험 기금?
이 문제는 실업 여성이 사회 복지 당국에 의해 보상을 받기 때문에 공식적으로 고용 된 여성과 관련이 있습니다. 러시아 연방 법률에 따르면 출산 수당 지급은 고용주가 수행하지만 회사가 출산 자금을 직원에게 이체 한 후에는 FSS (사회 보험 기금)에서 이러한 비용을 징수 할 권리가 있습니다. ). 절차는 다음과 같습니다.
- 여성은 고용주에게 다가오는 출생과 관련하여 일할 수 없다는 증명서를주고 출산 휴가를갑니다.
- 인사 부서는 지난 2년 동안 직원의 평균 일일 수입을 기준으로 급여 금액을 계산합니다.
- 회계 부서는 출산 자금을 여성 카드로 이체합니다.
- 회사는 출산 수당 발생 사실을 확인하는 문서를 FSS의 사회 보험 기금에 제출합니다.
- 모든 것이 문서와 함께라면, 기관은 비용을 고용주에게 보상할 것입니다.
경우에 따라 회사는 지불된 자금의 환불이 거부될 수 있습니다.
- 여성이 출산 휴가를 가기 전에 해당 국가에서 몇 개월 동안 고용된 경우
- 직원의 급여가 해당 직책에 비해 감당할 수 없을 정도로 높은 경우
- 소녀가 공무 수행에 필요한 교육을 받지 못한 경우
- 출산휴가를 1~2달 앞두고 있으면 급여가 몇 배나 올랐다.
위의 경우 FSS 직원은 고용주가 자신을 위해 더 많은 혜택을 얻기 위해 사기성 계획을 수행하고 있다고 의심할 수 있는 모든 이유가 있지만 이는 여성을 위한 자금 발생에 어떤 영향도 미치지 않습니다.
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다음 사항에 우선적으로 주의를 기울여야 합니다.
- 아이를 낳을 때 지불할 수 있는 일회성(1회 지급) 및 월정액(자녀가 일정 연령이 될 때까지 매월 지급)은 물론 증명서(출생증명서, 모성자본, 주택구입증명서) 및 급여(아동의 경우 예를 들어 출장비 감소 또는 공과금 할인) ...
- 연방 수준의 출산 수당은 모든 시민에게 적용되지만 지역 수당도 있습니다. 러시아 연방의 특정 지역 거주자가 받을 수 있습니다. 다음으로 중요한 포인트입니다.
- 출생 및 / 또는 입양 자녀의 수 문제!
정규직이 아니며 FSS와 임의보험계약을 체결하지 않은 경우에는 출산급여(임신 및 출산에 대한 급여이기도 함) 및 임신초기 등록시 일시금 지급이 불가합니다.
이제 자녀 출산에 대한 지불 및 혜택에 대해 다음과 같이 설명합니다.
테스트에 소중한 두 줄무늬가 나타났습니다 ... 더 많은 가능성을 얻으려면 가장 가까운 산전 진료소에 등록해야합니다 임신 12주가 시작되기 전.
임신 중에는 비타민이나 약이 필요할 것입니다. 임산부와 3세 미만 어린이를 위한 무료 약품 기사에서 이에 대해 읽으십시오.
출산휴가를 하면 받을 수 있는 출산수당 금액을 출산전산기에서 계산할 차례다.
임신 30주 시점에 공식적으로 고용된 여성(또는 사회보험기금과 자발적 사회보험계약을 체결한 개인사업자)만이 임신초기 등록 여성에 대해 일시금을 받을 수 있다.
임신 30주차의 출산 혜택 및 혜택.
- 산전 진료소에서 임신 30주(다태 임신의 경우 28주)가 시작되면 직장에서 직원에게 지급되는 출산 수당(출산 수당)을 받기 위해 필요한 근로 무능력 증명서를 받게 됩니다. 평균 수입의 100%. 출산 수당은 필요한 모든 서류를 제출한 후 10 일 이내에 할당됩니다. 출산 수당 계산기.
- 2019년 2월부터 임신초기등록 여성에 대한 1회성 수당 금액 649.84 루블(2019년 1월 - 628.47 루블). 최대 12주까지 등록하려면 의료 기관의 증명서가 필요합니다. 임신 수당을 수령한 장소에서 서류를 제출해야 합니다.
- 주상복합근무무능력증명서와 함께 일반증명서가 발급됩니다. 출생 증명서의 1 번 쿠폰은 산전 진료소에, 2 번 쿠폰은 산부인과 병원에, 3 번 쿠폰은 어린이 진료소에 남아 있습니다.
- 아마도 러시아 연방의 구성 기관에서 자녀가 태어날 때 추가 지역 혜택이 지급됩니다. Muscovites 지불 600루블임신 20주까지 등록할 수 있습니다.
자녀 출산 후 지급 및 혜택
- 아이의 출생에 대한 일시금. 혜택 금액은 2019년에 남아 있습니다. 16 870 문지름.
- 만 1.5세 이하 자녀에 대한 월 양육수당은 실제 육아휴직 중이며 양육하는 사람(엄마, 아빠일 수 있음)에게 임신 전 최근 2년간 평균 소득의 40%를 지급 , 할머니 및 기타 친척). 최소 금액 2019년 1월부터 매월 요양수당 - 4 512 루블첫 아이와 RUB 6,284.65두 번째, 최대 - 26,152.39페이지 월간 간행물... 월간 간호 수당 금액 계산기.
- 두 번째 및 후속 자녀가 태어날 때 어머니는 명목 가치의 모성 자본 증명서를 발급 받아야합니다. 453,026쪽 (2019년 모성자본금액 변동없음)... 특정 용도로만 사용할 수 있습니다. 많은 기관에서 지역 모성 자본이 추가로 발행됩니다.
- 미성년 자녀가 3명 이상인 가족은 대가족으로 혜택을 받습니다. 또한 2013년 1월 1일 이전에 출생한 세 번째 이후의 자녀에 대해서는 최대 3년까지 매월 추가 수당을 지급합니다.
- 자녀 출생에 대한 지역 지불. 모스크바인의 경우 다음과 같습니다. 1) 출생 시 일시금 지급 첫 번째 아이 - 5500, 두 번째 이후 - 14500 루블. 2) 젊은 가족에 대한 추가 수당(Luzhkov 지불). 30세 미만 부모에게 지급: 첫 아기 - 5세 생활임금, 두 번째 - 7RM, 세 번째 및 후속 - 10RM. 2018년 3분기부터 모스크바의 1인당 최저 생계비는 16,260루블이며 생산 가능 인구는 18,580루블입니다. 3) 생일 축하해 동시에 3 명 이상의 어린이 50,000 루블.자녀 출산에 대한 다른 혜택에 관계없이.
- 일회성 및 월간
