POSITION

O POSTUPE PRI POSKYTOVANÍ ZAMESTNANCOV ŠPECIÁLNEHO ODEVU, ŠPECIÁLNEJ OBUV A INÝCH OSOBNÝCH OCHRANNÝCH PROSTRIEDKOV

NPAOP 0,00-4,01-08

ŠTÁTNY VÝBOR UKRAJINY PRE PRIEMYSELNÚ BEZPEČNOSŤ, OCHRANU PRÁCE A DOHĽAD NA BÝVANIE

OBJEDNAŤ

24.03.2008 № 53

O schválení nariadenia o postupe

poskytovanie pracovníkov špeciálnym odevom, špeciál

obuv a iné osobné ochranné prostriedky

Podľa zákona Ukrajiny „O ochrane práce“, Nariadenia o Štátnom výbore Ukrajiny pre priemyselnú bezpečnosť, ochranu práce a banský dozor, schváleného uznesením Kabinetu ministrov Ukrajiny zo dňa 23.11.2006 č. 1640, I. objednať:

1. Schváliť nariadenie o postupe pri poskytovaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov zamestnancom (ďalej len nariadenie), ktoré je prílohou.

. Uznať za neplatný príkaz Štátneho výboru Ukrajiny pre dozor nad ochranou práce z 29. októbra 1996 č. 170 „O schválení Nariadení o postupe pri poskytovaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom“ , zaregistrovaná Ministerstvom spravodlivosti Ukrajiny dňa 18.11.1996 pod č.667 / 1692.

. Vedúci odboru vedecko-technického zabezpečenia štátneho dozoru Bolman G.O. predpísaným spôsobom zabezpečí predloženie tohto príkazu na štátnu registráciu Ministerstvu spravodlivosti Ukrajiny.

. Vedúci oddelenia regulačnej a právnej podpory V. V. Prokhorov by mal zaradiť objednávku do Štátneho registra regulačných právnych aktov o otázkach ochrany práce a umiestniť ju na webovú stránku Gosgorpromnadzor.

. Zástupca vedúceho personálneho oddelenia, kancelárske práce a špeciálne práce Kravets V. Yu.Zabezpečiť zverejnenie objednávky v médiách.

. Vyhradzujem si kontrolu nad vykonaním tejto objednávky.

V a. O. Predseda Gosgorpromnadzor G. M. Suslov

SCHVÁLIL:

objednávka Gosgorpromnadzor

zo dňa 24.03.2008 č.53

Registrovaný na ministerstve

spravodlivosť Ukrajiny

číslo 446/15137

POSITION

o postupe pri poskytovaní zamestnancov

špeciálne oblečenie, špeciálna obuv

a iné osobné ochranné prostriedky

Všeobecné ustanovenia

Toto nariadenie sa vzťahuje na podniky, inštitúcie, organizácie bez ohľadu na formy vlastníctva a druhy ich činností (ďalej len podniky) a ustanovuje postup poskytovania osobných ochranných pracovných prostriedkov zamestnancom, pre ktorých je ich používanie povinné počas pracovného procesu. .

Podľa článku 8 zákona Ukrajiny „O ochrane práce“ a článku 163 Zákonníka práce Ukrajiny sú pracovníci pri práci so škodlivými a nebezpečnými pracovnými podmienkami, ako aj pri prácach súvisiacich so znečistením alebo vykonávaných v nepriaznivých meteorologických podmienkach vydávané bezplatne podľa stanovených noriem, špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky (ďalej len OOPP).

Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť na vlastné náklady obstaranie, obstaranie, výdaj a údržbu OOPP v súlade s predpismi o ochrane práce a kolektívnou zmluvou.

Zamestnanci zapojení do jednorazových prác súvisiacich s odstraňovaním následkov havárií, živelných pohrôm, ktoré sa neposkytujú pracovná zmluva musia byť vybavené potrebnými OOP.

1.3. Nariadenie zohľadňuje základné požiadavky smernice Rady Európskeho hospodárskeho spoločenstva z novembra 1989 89/656/EHS „O minimálnych požiadavkách na bezpečnosť a ochranu zdravia pri používaní osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkmi na pracovisku“.

1.4. OOPP sa vydávajú pracovníkom tých profesií a pozícií (odborné názvy), ktoré sa používajú v príslušných odvetviach, dielňach, oblastiach, ako aj pri vykonávaní určitých prác so škodlivými a nebezpečnými pracovnými podmienkami, ako aj pri prácach súvisiacich so znečistením alebo prenášaných v nepriaznivých poveternostných podmienkach a sú upravené v regulačných právnych aktoch o ochrane práce podľa noriem pre bezplatnú distribúciu špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom (ďalej len "Normy pre bezplatnú distribúciu OOPP") , ktoré ustanovujú pre zamestnávateľa povinné minimálne bezplatné rozdávanie OOPP s vymedzením ochranných vlastností OOPP a podmienok ich používania (nosenia).

Zamestnancom, ktorých profesie a funkcie (odborné pracovné pozície) sú upravené v Normách bezplatného vydávania OOPP zamestnancom všeobecných (prierezových) profesií rôznych odvetví, sa OOPP vydávajú bez ohľadu na druh ekonomickej činnosti podniku, okrem pre prípady, keď sú tieto profesie a pozície (odborné pracovné pozície) upravené v príslušných Štandardoch na bezplatné vydávanie OOPP s prihliadnutím na špecifické podmienky práca.

Návrhy zmien a doplnkov k ustanoveným Normám na bezplatné vydávanie OOPP s prihliadnutím na škodlivosť výroby a teplotných pomerov na schválenie ustanoveným spôsobom ústredným výkonným orgánom bezpečnosti práce, ochrany práce a banského dozoru možno podávať ústrednými výkonnými orgánmi Ukrajiny na základe primeraných návrhov podnikov a/alebo organizácií-vývojárov týchto noriem.

K návrhom na schválenie zmien a doplnkov k ustanoveným Normám na bezplatné vydávanie OOPP sa pripájajú:

- zdôvodnenie potreby vykonania určitých zmien a doplnkov k Normám na bezplatné vydávanie OOPP;

- údaje o počte zamestnancov, v súvislosti s ktorými vzniká otázka vykonania zmien a doplnkov Noriem na bezplatné vydávanie OOPP, ako aj materiálne prostriedky a prostriedky potrebné na tento účel.

1.7. Osobné ochranné prostriedky stanovené v regulačných právnych aktoch o ochrane práce musia byť

vydáva sa zamestnancom v závislosti od povahy a pracovných podmienok na dobu nosenia, ktorá by v žiadnom prípade nemala presiahnuť trvanlivosť určenú dokumentmi výrobcu (návod na obsluhu, pasy a pod. (ďalej len návod na obsluhu)). Tieto OOP musia spĺňať požiadavky noriem, najmä GOST 12.4.011-89 „Normy bezpečnosti práce. Prostriedky na ochranu pracovníkov. Všeobecné požiadavky a klasifikácia“.

. Podľa zákona Ukrajiny „O ochrane práce“ je zamestnávateľ povinný informovať zamestnanca pod jeho podpisom o pracovných podmienkach a prítomnosti nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov na jeho pracovisku, ktoré ešte neboli odstránené, možné následky ich vplyvu na zdravie a zamestnanec je povinný poskytnuté OOPP používať.

. Osobné ochranné prostriedky sa používajú na určený účel v súlade s návodom na obsluhu, ktorý musí byť pre pracovníkov zrozumiteľný. ich požiadavky musia byť zahrnuté v príslušných častiach dokumentov povinných pre zamestnancov (pokyny na ochranu práce, technologické predpisy a pod.).

II. Definícia podmienok

Osobné ochranné prostriedky - akékoľvek oblečenie alebo vybavenie, ktoré má zamestnanec nosiť a ktoré má zabrániť vplyvu jedného alebo viacerých druhov nebezpečenstva (nebezpečný a/alebo škodlivý výrobný faktor) na život alebo zdravie;

ďalšie osobné ochranné prostriedky (služobné OOPP) - špeciálny odev, špeciálna obuv alebo iné OOPP na kolektívne (neosobné) použitie, ako sú rukavice alebo dielektrické galoše pre elektroinštaláciu, baranica alebo nepremokavá pláštenka na vonkajších stanovištiach, ktoré sú určené na určité pracoviská alebo sa vydávajú pracovníkom len na dobu trvania tých prác, na ktoré sa poskytujú, a prechádzajú z jednej zmeny do druhej;

prevencia nebezpečenstiev – všetky požiadavky alebo opatrenia, ktoré sú v podniku zabezpečené alebo vykonávané s cieľom vyhnúť sa alebo obmedziť nebezpečenstvá vyplývajúce z odborných činností;

hodnotenie nebezpečenstiev (nebezpečné a / alebo škodlivé výrobné faktory) - postup, ktorým zamestnávateľ alebo oprávnený

jeho manželka, osoba zodpovedná za bezpečnosť výroby, vykoná analýzu pravdepodobnosti a realizácie nebezpečenstva s cieľom určiť primerané preventívne opatrenia;

vnímané nebezpečenstvá – nebezpečenstvá, ktoré sa pravdepodobne vyskytnú v pracovnom prostredí;

najvyššia dosiahnuteľná úroveň ochrany pred vnímaným nebezpečenstvom - optimálna úroveň ochrany pred vnímaným nebezpečenstvom, nad ktorou by im zabránili obmedzenia vyplývajúce z používania OOP efektívne využitie počas obdobia nebezpečenstva alebo pri bežnej práci.

Iné pojmy sa používajú vo významoch špecifikovaných v zákonoch Ukrajiny „O ochrane práce“, „O potvrdení zhody“, Technických predpisoch o potvrdení zhody osobných ochranných prostriedkov, schválených nariadením Derzhspozhivstandart Ukrajiny zo dňa 27. septembra 2004 č. 208, zaregistrovaná na Ministerstve spravodlivosti Ukrajiny dňa 13. októbra 2004 č.1307/9906, DSTU 2293-99 „Ochrana práce. Termíny a definície základných pojmov."

III. Postup pri zisťovaní potreby a nákupe osobných ochranných prostriedkov

3.1. Nákup OOPP sa realizuje od podnikateľských subjektov, ktoré vyrábajú a/alebo predávajú výrobky v súlade s platnou legislatívou, za predpokladu, že zakúpené OOPP majú kladný záver štátnej hygienickej a epidemiologickej prehliadky, osvedčenie o zhode alebo osvedčenie o zhode. ktorý spĺňa požiadavky Technických predpisov o potvrdení zhody osobných ochranných prostriedkov schválených príkazom Derzhspozhivstandart Ukrajiny zo dňa 27. septembra 2004 č. 208, registrovaným Ministerstvom spravodlivosti Ukrajiny. 13.10.2004 č.1307/9906, a požiadavky noriem uvedených v Zozname národných noriem, ktorých dobrovoľné uplatňovanie možno vnímať ako dôkaz o zhode osobných ochranných pracovných prostriedkov s požiadavkami Technických predpisov na potvrdenie č. zhoda osobných ochranných prostriedkov schválená nariadením Derzhspozhivstandart Ukrajiny z 26. decembra 2005 č. 374 ...

3.2. Pri určovaní potreby OOPP musí zamestnávateľ zabezpečiť špeciálne oblečenie a špeciálnu obuv osobitne pre mužov a ženy s uvedením názvov OOPP, berúc do úvahy ich modely, názov regulačných dokumentov (DSTU, GOST, TU atď.) , účel OOPP podľa ochranných vlastností, veľkosti a výšky a pre ochranné prilby a bezpečnostné pásy - štandardné veľkosti.

. Ak existencia viac ako jedného škodlivého a/alebo nebezpečného výrobného faktora vyžaduje, aby zamestnanec používal viac ako jeden OOPP súčasne (napríklad ochrannú prilbu, tvárový štít alebo okuliare, chrániče sluchu), musia byť kompatibilné a účinné proti existujúcemu nebezpečenstvu (rizikám).

. V niektorých prípadoch, berúc do úvahy špecifiká výroby, môže zamestnávateľ po dohode s odborovou organizáciou podniku (osoba poverená zamestnancami v otázkach ochrany práce, ak neexistujú odbory) nahradiť:

kombinéza k obleku a naopak; oblek - s nápojom, kombinovaná zóna s košeľou (blúzka) alebo letné šaty s blúzkou; látkový oblek - na oblek s protipožiarnou alebo kyselinovzdornou impregnáciou, plátenný oblek s protipožiarnou alebo vodoodpudivou impregnáciou; kožené čižmy (členkové čižmy) - gumáky a naopak, čižmy (členkové čižmy) - čižmy a naopak, filcové čižmy - čižmy a naopak.

V prípade výmeny niektorých druhov špeciálnych odevov a špeciálnej obuvi za iné by sa nemali zhoršiť ich ochranné vlastnosti a pracovné podmienky pre užívateľa.

3.5. Tam, kde sú osobné ochranné prostriedky, ako sú bezpečnostný postroj, dielektrické galoše a rukavice, dielektrická gumová rohož, ochranné okuliare a štíty, respirátor, plynová maska, ochranná prilba, prikrývka, moskytiéra, prilba, chrániče ramien, chrániče lakťov, sebazáchranné prostriedky, protihlukové slúchadlá, chrániče alebo prilby, svetelné filtre, rukavice odolné voči vibráciám a iné OOPP nie sú uvedené v Normách pre bezplatné vydávanie OOPP, ale sú ustanovené inými právnymi predpismi o ochrane práce (pravidlá, pokyny o ochrane práce a pod.), musia byť zamestnancom vydávané v závislosti od povahy a podmienok práce vykonávané po dobu nosenia - do opotrebovania.

. Zamestnávateľ zabezpečuje, aby OOP prichádzajúce do podniku dostal a skontroloval, či sú v súlade s požiadavkami regulačných dokumentov (DSTU, GOST, TU), pre ktoré je vytvorená komisia zo zástupcov administratívy, odborovej organizácie podniku (a osoba poverená zamestnancami vo veciach ochrany práce, v prípade neprítomnosti odborov) ...

. V prípade, že špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné OOPP nezodpovedajú požiadavkám regulačnej a technickej dokumentácie, zamestnávateľ predpísaným spôsobom prijme opatrenia na vrátenie alebo výmenu nekvalitných OOPP v zmysle legislatívnych aktov a uzatvorenej zmluvy.

IV. Postup pri vydávaní a skladovaní špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov

4.1. OOPP sa vydávajú zamestnancom bezplatne, sú majetkom podniku, evidujú sa ako zásoby a podliehajú povinnému vráteniu pri: prepustení z podniku, preložení do toho istého podniku na inú prácu alebo iné pracovisko, zmene druhu práce , zavádzanie nových technológií, zavádzanie nových alebo výmena existujúcich nástrojov a v iných prípadoch, keď nie je potrebné používanie vydaných OOPP, ako aj po uplynutí doby ich používania namiesto prijatých nových OOPP.

Zamestnávateľ môže vydať zamestnancom dve sady kombinézy na dve doby používania (nosenia) v závislosti od pracovných podmienok a možnosti servisu OOPP.

Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné OOPP vydávané pracovníkom musia zodpovedať povahe a podmienkam ich používania a musia byť chránené pred existujúcimi nebezpečenstvami, prispôsobovať pracovníkovi veľkosťou a výškou (v prípade potreby po príslušnom nariadení), nesmú samy osebe viesť k zvýšeniu v riziku.

V prípade predčasného opotrebovania OOPP bez zavinenia zamestnanca je zamestnávateľ povinný vymeniť ich na vlastné náklady. Ak si zamestnanec na vlastné náklady zakúpi montérky a iné OOPP, zamestnávateľ je povinný uhradiť všetky náklady za podmienok ustanovených v kolektívnej zmluve.

Ak neexistujú dokumenty potvrdzujúce cenu, náhrada nákladov sa vykonáva za maloobchodné ceny výrobcu alebo dodávateľa. Náklady na OOP určuje účtovné oddelenie podniku. Ak náklady prevyšujú maloobchodné ceny, možno vyplatiť náhradu rozdielu, ak je to dohodnuté v kolektívnej zmluve.

4.4. V prípade predčasného opotrebovania, straty OOPP zo zriadených miest uloženia alebo poškodenia a nemožnosti obnovenia je zamestnávateľ povinný bezplatne poskytnúť zamestnancovi iný vhodný osobný ochranný pracovný prostriedok za podmienok stanovených kolektívom dohoda.

4.5 Použité OOPP sa vydávajú ostatným pracovníkom až po obnovení ich spôsobilosti (podľa určitých pokynov na ich obsluhu, postupov pri oprave a výmene častí OOPP) a v riadnom hygienickom stave. Dobu používania takýchto OOPP v závislosti od ich opotrebovania určuje zamestnávateľ po dohode s odborovou organizáciou podniku (osoba poverená zamestnancami o ochrane práce v neprítomnosti odborov), ktorá by mala byť ustanovené v kolektívnej zmluve a mali by zohľadňovať povahu nebezpečenstva, dĺžku pobytu zamestnanca v ňom, pôsobenie, vlastnosti pracoviska pracovníka a nesmú prekročiť podmienky používania príslušných OOPP vydaných na individuálne použitie v súlade s so štandardmi pre bezplatné vydávanie OOP.

4.6. Služobné OOP by sa mali uchovávať v určenom skladovacom priestore v dobrom hygienickom stave. Vydávajú sa na zodpovednosť vedúcich práce alebo vedúcich zmien.

Čas používania OOPP v každom konkrétnom prípade v závislosti od povahy a podmienok práce zamestnancov určuje zamestnávateľ po dohode s odborovou organizáciou podniku (osoba poverená zamestnancami na ochranu práce v absencia odborov). Zároveň by podmienky používania OOP v službe nemali byť nižšie ako podmienky používania zodpovedajúcich OOP vydaných na individuálne použitie v súlade so štandardmi pre bezplatné vydávanie OOP.

4.7. Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť v podniku riadne účtovníctvo a včasnú kontrolu nad vydávaním OOPP zamestnancom.

. Teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv (obleky so zateplenou podšívkou, nohavice so zateplenou podšívkou, bundy na ochranu pred nízkymi teplotami, ovčie kožuchy, krátke kožuchy, plstené čižmy, klapky na uši atď.) sa zamestnancom vydávajú s nástupom chladného obdobia. . Poradie ich skladovania s nástupom teplej sezóny určuje zamestnávateľ s prihliadnutím na pokyny na ich obsluhu. Dobu používania teplého špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi v sezóne určuje zamestnávateľ v súčinnosti s odborovými organizáciami (osoba poverená zamestnancami o ochrane práce v prípade neprítomnosti odborov) s prihliadnutím na miestne výrobné a klimatické podmienky. , ktorý musí byť ustanovený v kolektívnej zmluve.

. Ukladanie OOPP pridelených zamestnancom sa vykonáva podľa zoznamu zamestnancov, ktorým boli vydané. Teplý špeciálny odev a špeciálnu obuv treba po uskladnení vrátiť v dobrom stave tým pracovníkom, od ktorých boli prevzaté na uskladnenie.

. Vydanie OOPP zamestnancom a ich vrátenie je potrebné zaznamenať do evidenčnej karty špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov, ktorej vzor je uvedený v prílohe č. 1 k Poriadku.

Podľa Štandardov pre bezplatné vydávanie OOPP a tohto nariadenia študenti študujúci vo vzdelávacích inštitúciách bez ohľadu na formu prípravy počas odbornej prípravy (priemyselnej prípravy) v podniku, inštruktori, ako aj zamestnanci, dočasne alebo na čiastočný úväzok v profesiách a pozíciách, na ktoré sa poskytujú OOPP počas trvania tejto práce, sa vydávajú príslušné OOPP.

Vedúci štrukturálnych jednotiek podnikov (vrátane majstrov, vedúcich majstrov, majstrov, vedúcich a hlavných mechanikov atď.), Ako aj asistenti pracovníkov, ktorých profesie (odborné názvy práce) sú ustanovené v normách pre bezplatné vydávanie OOP, sa im vydávajú potrebné OOPP, ak sa priamo podieľajú na výkone tých prác, ktoré oprávňujú na ich získanie pracovníkom príslušných profesií.

4.13. Pracovníkom kombinujúcim povolania alebo pracujúcim na čiastočný úväzok, okrem OOPP, ktoré im boli vydané v hlavnom povolaní v závislosti od vykonávanej práce, musia byť dodatočne vydané OOPP ustanovené regulačnými právnymi aktmi na výkon práce na kratší pracovný čas v povolaní resp. pri kombinácii, berúc do úvahy ich trvanlivosť ... Ak na pracovisku (v pracovnom priestore) pôsobí na pracovníka viac ako jeden nebezpečný a/alebo škodlivý výrobný faktor, ktorý si vyžaduje používanie viacerých OOPP súčasne, musia byť tieto OOPP navzájom kompatibilné a účinný proti týmto nebezpečenstvám.

4.14. Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť vhodné skladovacie podmienky pre OOPP v súlade s návodom na ich použitie. Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné OOPP vydané pracovníkom musia byť podľa prevádzkového poriadku uložené v špeciálne vybavených miestnostiach vrátane špeciálneho odevu pracovníkov pracujúcich so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.), je zamestnávateľ povinný udržiavať v takých priestoroch, ktoré sú v súlade s SNiP 2.09.04-87 „Administratívne a prevádzkové budovy“ (v znení neskorších predpisov) a požiadavkami regulačných právnych aktov o ochrane a hygiene práce. .

4.15. Pokiaľ nie je v návode na obsluhu ohľadom podmienok skladovania OOP uvedené inak, potom:

- špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky dodávané do skladov sa musia skladovať v miestnostiach s teplotou nie nižšou ako +10 ° С a nie vyššou ako + 30 С s relatívnou vlhkosťou 50-70 %;

- špeciálne odevy vyrobené z pogumovaných tkanín a gumená obuv by sa mali skladovať v zatemnených miestnostiach (skrine, kontajnery) pri teplotách od +5 ° C do +20 "C s relatívnou vlhkosťou 50-70%;

- bezpečnostné pásy by sa mali skladovať v zavesenom stave alebo rozložené na stojanoch v jednom rade;

- vzdialenosť od podlahy k spodnej časti police, stojana musí byť najmenej 0,2 m; od vnútorných stien skladu a od vykurovacích zariadení k výrobkom - najmenej 1 m, medzi policami - najmenej 0,7 m;

- počas skladovania musia byť OOPP chránené pred priamym slnečným žiarením a smerovým pôsobením zdrojov tepla;

- je zakázané skladovať OOPP vo vnútorných priestoroch spolu s kyselinami, zásadami, rozpúšťadlami, benzínom, olejmi a inými materiálmi, ktoré môžu byť zdrojom škodlivých látok.

4.16. Vyzliekanie z chladu, teplého špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi, ktoré sa používali, je potrebné dezinfikovať, dôkladne očistiť od nečistôt a prachu, vysušiť a opraviť. Počas skladovania podliehajú pravidelnej kontrole raz za 3 mesiace.

4.1 7. V niektorých prípadoch, kde podľa pracovných podmienok nie je možné uplatniť stanovený postup skladovania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných OOPP (pri ťažbe dreva, geologickom prieskume a pod.), môžu zostať u zamestnancov počas mimo- hodín, ktoré by mali byť uvedené v kolektívnej zmluve alebo vo vnútornom pracovnom poriadku.

V. Postup pri používaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov

Zamestnávateľ nesmie dovoliť pracovníkom pracovať bez osobných ochranných pracovných prostriedkov ustanovených Normami pre bezplatné vydávanie OOPP a inými regulačnými právnymi predpismi o ochrane práce, ako aj vtedy, ak sú OOPP v kontaminovanom, chybnom stave alebo s oneskorenými periodickými skúškami vykonávanými v v súlade s pokynmi na ich obsluhu v súlade s bodom 5.7 týchto predpisov.

Zamestnávateľ je povinný dbať na to, aby pracovníci používali OOPP v súlade s návodom na ich používanie a aby na týchto prostriedkoch nedochádzalo k zmenám, ktoré by mohli viesť k zníženiu ich ochranných vlastností.

Zamestnanci sú povinní sa o im vydané OOPP riadne starať, používať ich na určený účel v súlade s návodom na obsluhu.

Zamestnanci sú povinní informovať zamestnávateľa o nedostatkoch pri používaní OOPP na určený účel.

Termíny používania OOPP podľa kalendárnych dní sa počítajú od dátumu ich skutočného vydania podľa Štandardov pre bezplatné vydávanie OOPP a nemali by presiahnuť dátumy ich expirácie.

Špeciálne odevy a špeciálnu obuv vrátené pracovníkmi pred dátumom spotreby, ale stále vhodné na použitie, musia byť vyčistené, opravené a používané

stav, v akom bol určený, a nie je vhodný na použitie - odpísaný v súlade s postupom stanoveným zákonom.

Zamestnávateľ musí pravidelne školiť a preverovať znalosti pracovníkov o pravidlách používania OOPP v súlade s návodom na ich obsluhu a spôsoboch ich veľkostnej úpravy (nasadzovania), nasadzovania, kontroly ich výkonu.

Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť v súlade s návodom na obsluhu pravidelné skúšanie a overovanie vhodnosti OOPP (plynové masky, sebazáchranné prístroje, respirátory, bezpečnostné pásy, elektrické ochranné pracovné prostriedky, prilby, moskytiéry, ako aj včasné výmena ich častí, zostáv alebo iných častí (filtre, sklenené časti), ak sa zhoršili ich ochranné vlastnosti alebo ak sa určitý čas nepoužívali Po kontrole by mali byť OOPP označené (vyrazené, vyrazené) na dátum ďalšej skúšky.

Vi. Starostlivosť a údržba špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov

Osobné ochranné prostriedky sú zvyčajne na osobné použitie. Ak je potrebné používať OOPP viacerými pracovníkmi, pred každým použitím sa vykonajú vhodné sanitárne a hygienické opatrenia pre bezpečnosť používateľov vrátane postupov čistenia (chemické čistenie), umývania, strihania, odplyňovania, dekontaminácie, dezinfekcie a pod.

Zamestnávateľ zabezpečuje náležitú starostlivosť o OOPP, včasné čistenie (chemické čistenie), umývanie, dezinfekciu, odbaľovanie, odplyňovanie, dekontamináciu, dekontamináciu a opravu OOPP podľa postupov a návodu na použitie. Pranie kombinéz vyrobených z látok so špeciálnou impregnáciou je zakázané.

Všetky zateplené kombinézy, ako aj kombinézy ošetrené ochrannou impregnáciou podliehajú povinnému chemickému čisteniu, pokiaľ nie je v návode na ich použitie uvedené inak. Ak zamestnávateľ nezabezpečí včasné chemické čistenie alebo pranie pracovného odevu, je povinný po predložení dokladov potvrdzujúcich cenu týchto služieb vydať zamestnancovi náhradné OOPP alebo uhradiť zamestnancovi skutočné náklady na chemické čistenie alebo pranie.

Starostlivosť a údržbu OOP v podniku by mali vykonávať vyškolení pracovníci, ktorí poznajú požiadavky návodu na ich použitie, alebo špecializovaná organizácia. Informácie o starostlivosti a údržbe sa poskytujú každému pracovníkovi používajúcemu OOP pri ich vydaní a počas pravidelných inštruktáží o otázkach bezpečnosti práce.

V prípadoch, keď je to potrebné vzhľadom na výrobné podmienky, podnik by mal vybaviť sušiarne na špeciálne odevy a špeciálnu obuv, komory na označovanie špeciálnych odevov, ako aj zariadenia na odplyňovanie, dekontamináciu, dezinfekciu a neutralizáciu špeciálnej obuvi a iných OOP.

6.6. Čistenie (chemické čistenie), umývanie, odprašovanie, odplyňovanie, dekontaminácia, dezinfekcia, dekontaminácia, oprava OOPP, výmena ich jednotiek, overenie prevádzkových a ochranných vlastností OOPP vykonáva zamestnávateľ na vlastné náklady a v rámci čas uvedený v návode na ich obsluhu s prihliadnutím na výrobné podmienky. Zároveň musí byť zabezpečená bezpečnosť ochranných vlastností OOPP. Vydávanie OOPP pracovníkom po stanovených postupoch v nepoužiteľnom stave alebo so stratou ochranných vlastností nie je dovolené.

Postupy pri údržbe OOPP uvedené v bode 6.6 tohto nariadenia musí zamestnávateľ vykonávať v čase, keď zamestnanci nie sú zamestnaní v práci (cez víkendy), alebo počas prestávok medzi zmenami. Ak táto podmienka nie je splnená, zamestnávateľ musí poskytnúť zamestnancovi viacero súprav OOPP. Ak je zabezpečené súčasné vydanie dvoch alebo troch súprav špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi pre pracovníkov, môžu sa tieto práce vykonávať v inom čase. Zároveň sa pracovníkom na tento čas vydávajú náhradné súpravy a primerane sa predlžuje stanovená doba používania týchto OOPP.

Postupy uvedené v bode 6.6 tohto predpisu pre údržbu OOPP pracovníkov, ktorí pracujú s látkami škodlivými pre zdravie (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.), sa musia vykonávať v súlade s ust. pokyny na ich činnosť a závery, príkazy a rozhodnutia úradníkov inštitúcie a inštitúcie vykonávajúce štátny hygienický a epidemiologický dozor.

Kedy infekčná choroba pracovníka, špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné OOPP, ktoré používal, ako aj miestnosť, v ktorej boli uskladnené, dezinfikovať.

Špeciálna obuv sa musí pravidelne čistiť a premazávať, na čo treba pracovníkom zabezpečiť vhodné podmienky (miesta na čistenie obuvi, kefy, mastičky a pod.).

Vii. Postup poskytovania osobných ochranných prostriedkov zamestnancom nad rámec tých, ktoré sú stanovené normami bezplatného vydávania OOPP

. Podľa článku 8 ukrajinského zákona „O ochrane práce“ môže zamestnávateľ v súlade s kolektívnou zmluvou dodatočne, nad rámec stanovených noriem, vydať zamestnancovi určité osobné ochranné prostriedky, ak skutočné pracovné podmienky tohto zamestnanec vyžaduje ich použitie.

. Vlastník alebo ním poverený orgán za účasti odborových organizácií vyvíja a implementuje komplexné opatrenia na ochranu práce v súlade so zákonom Ukrajiny „O ochrane práce“, najmä akčný plán ochrany práce je zahrnutý v kolektívnej zmluve (ďalej len akčný plán).

Akčný plán je vypracovaný zamestnávateľom s cieľom zabezpečiť čo najvyššiu úroveň ochrany pracovníkov pred vnímaným nebezpečenstvom tým, že im poskytne ďalšie OOPP s prihliadnutím na špecifiká výroby, technologické postupy, zmeny pracovných podmienok v dôsledku technického pokroku, atď.

7.3. Akčný plán je vypracovaný za účasti odborovej organizácie podniku (osoba poverená zamestnancami v otázkach ochrany práce v prípade neprítomnosti odborovej organizácie) a určuje opatrenia na poskytovanie OOPP pracovníkom nad rámec tých, ktoré stanovujú Normy bezplatného vydávania OOP.

7.4. Opatrenia určené v súlade s bodom 7.2 týchto Predpisov Akčným plánom musia zodpovedať potrebám podniku a byť zrozumiteľné pre všetkých jeho zamestnancov. Akčný plán by mal určiť osoby zodpovedné za ich rozvoj, realizáciu a kontrolu ich fungovania, uviesť vhodné opatrenia na financovanie aktuálnych potrieb pre efektívnu prácu Akčný plán, vrátane potrieb vzdelávania, školenia a inštruktáže pracovníkov v používaní OOPP, určuje podmienky používania OOPP, ich názvoslovie, pokrýva starostlivosť a údržbu OOPP a definuje postupy čistenia, chemického čistenia, dezinfekcie, odstraňovania porúch, určenie potreby výmeny súčastí, kontrola výkonu OOPP a pod., s prihliadnutím na povahu nebezpečenstiev, dĺžku pobytu zamestnanca pod ich vplyvom, vlastnosti pracovísk, účinnosť OOPP, možnosť ich skladovanie, údržba a pod.

7.5. Zamestnávateľ je povinný zistiť, či OOPP, ktoré plánuje používať, sú vhodné pre pracovné podmienky a nebezpečenstvá na pracovisku.

Zamestnávateľ musí najskôr vykonať:

- určenie na základe výsledkov certifikácie pracovísk pre pracovné podmienky alebo vykonaných inštrumentálnych štúdií hodnôt (hladín, koncentrácií) škodlivých a/alebo nebezpečných faktorov pracovného prostredia, ktorým sa nemožno vyhnúť organizačne, technické, technologické a iné opatrenia, ako aj prostriedky kolektívnej ochrany;

- určenie charakteristík, ktoré by OOP mali mať, aby účinne chránili pracovníkov, berúc do úvahy nepríjemnosti, ktoré môžu spôsobiť oni sami;

- porovnanie OOPP z hľadiska potrebných ochranných vlastností, prevádzkových a ergonomických vlastností s prihliadnutím na špecifiká ich priameho použitia.

7.6. Stanovenie potreby osobných ochranných prostriedkov nad rámec ustanovený normami pre bezplatnú distribúciu OOPP v podniku sa vykonáva na základe opatrení uvedených v bode 7.5 tohto nariadenia v počte a rozsahu OOPP, pričom berúc do úvahy počet zamestnancov, ktorým by sa mali vydať.

Orientačný zoznam nebezpečných situácií, v ktorých sa OOP používa nad rámec noriem stanovených v Normách pre bezplatné vydávanie OOP, je uvedený v prílohe 2.

7.7. Aby sa uľahčil výber OOP nad rámec tých, ktoré sú stanovené v normách pre bezplatné typy, robotický darca dostane bežný zoznam prác vyžadujúcich použitie určitých typov OOP a orientačný zoznam OOP uvedený v prílohe 3. Na základe výsledkov prijatých opatrení je vo formulári v prílohe 4 vypracovaná tabuľka na započítanie nebezpečenstva ohľadom zdôvodnenia používania OOPP.

Príloha 1

k nariadeniu

Vedúci oddelenia vedecko-technickej podpory štátneho dozoru Bolman G.A.

Dodatok 2

k nariadeniu

Orientačný zoznam nebezpečenstiev, pri ktorých sa používajú osobné ochranné prostriedky

Fyzické nebezpečenstvá

Nebezpečenstvo mechanického poškodenia: nárazy, pády, kĺzanie, rezné rany, prepichnutia, roztrhnutia, stlačenie, stlačenie, odretie kože, pád z výšky.

Tepelné nebezpečenstvo: popáleniny, prehriatie sálaním tepla, vystavenie otvorenému ohňu, podchladenie.

Nebezpečenstvo poškodenia tela zvýšenou úrovňou všeobecných a/alebo lokálnych vibrácií, hlukom, infrazvukom, ultrazvukom, zvýšenou a/alebo nízkou vlhkosťou a/alebo pohyblivosťou vzduchu v pracovnom priestore, zvýšeným elektrickým napätím a/alebo statická elektrina, nedostatočné osvetlenie pracovného priestoru, zvýšená úroveň ionizujúceho a/alebo neionizujúceho žiarenia, vyžarovanie elektromagnetických a/alebo magnetických polí v pracovnom priestore.

Nebezpečenstvo spôsobené chemickými látkami

Nebezpečenstvo poranenia dýchacích ciest pri zvýšenej prašnosti a/alebo plynovej kontaminácii ovzdušia v pracovnom priestore škodlivými látkami: tuhé, kvapalné, aerosólové, toxické, dráždivé, senzibilizujúce, karcinogénne, mutagénne.

Nebezpečenstvo biologických faktorov

Nebezpečenstvo poškodenia organizmu škodlivými baktériami a vírusmi, plesňami, hubami atď. a produkty ich životnej činnosti.

Nebezpečenstvo psychofyziologických faktorov

Nebezpečenstvo poškodenia tela statickým a / alebo dynamickým fyzickým preťažením, neuropsychickým preťažením (duševné vizuálne, emocionálne, monotónnosť práce).

Vedúci oddelenia vedecko-technickej podpory štátneho dozoru Bolman G.A.

Dodatok 3

k nariadeniu

Orientačný zoznam prác vyžadujúcich použitie vhodných osobných ochranných prostriedkov

1. Ochrana hlavy (lebky) (ochrana hlavy)

Ochranné prilby, prilby:

Stavebné práce, práce na rekonštrukcii alebo demolácii stavieb, najmä práce na lešení, pod lešením alebo v jeho blízkosti a na závesných pracoviskách, montáž a demontáž debnenia, práce pri premiestňovaní tovaru, montáže konštrukcií a inštalácia zariadení;

 práce na kovových konštrukciách mostov, budov a hydraulických konštrukcií; stožiare, veže, vysoké pece, hutnícke závody a valcovne, potrubia s veľkým priemerom, kotolne, elektrárne a veľké nádrže;

 práca v jamách, zákopoch, jamách, studniach, baniach, tuneloch;

 pozemné a banské práce;

 podzemná ťažba, dobývanie, povrchová ťažba, úprava uhlia;

 implodujúce práce;

 práca v blízkosti výťahov, zdvíhacích mechanizmov, žeriavov a dopravníkov;

 práca vo vysokých peciach a konvertorových peciach, v hutníckych prevádzkach, valcovniach; oceliarne, kovoobrábanie, kováčstvo, lisovanie za tepla a odlievanie;

 práca pri priemyselných peciach, kontajneroch, strojoch a mechanizmoch, zásobníkoch, potrubiach, na silách;

 práca pri stavbe lodí, pri opravách lodí;

 práca pri stavbe lietadiel, pri opravách lietadiel;

• práca na bitúnkoch;

 niektoré iné druhy práce, pri ktorých existuje možnosť poranenia hlavy.

2. Ochranná (špeciálna) obuv (bezpečnostná obuv)

Bezpečnostná obuv bez podložky odolnej proti prepichnutiu:

 práce na mostoch, stavebných konštrukciách a vodných stavbách, stožiaroch, vežiach, hutníckych závodoch a valcovniach, veľkopriemerových potrubiach, kotolniach, elektrárňach a vo veľkých kontajneroch;

 práce pri stavbe pecí, montáž vykurovacích a ventilačných systémov, montáž kovových konštrukcií;

 pracovať pod napätím;

 opravárske a reštaurátorské práce a údržba;

 pracuje v predajniach razenia, kovania, lisovania za tepla, ťahania;

Povrchová ťažba a ťažba uhlia;

Banské práce;

 práce súvisiace s výrobou, skladovaním, prepravou, rafináciou ropy a uvoľňovaním ropných produktov;

 práce na výrobe skla, sklenených výrobkov a nádob;

 práca s formami v keramickom priemysle;

 vložky do pecí v keramickom priemysle;

 lisovacie práce v keramickom a stavebnom priemysle;

Práce súvisiace s prepravou a skladovaním produktov;

 práce súvisiace s prepravou mrazeného mäsa, konzervovanie potravín;

 práca v stavbe lodí;

 posunovacie práce na železnici;

- Práca s nebezpečnými látkami Bezpečnostná obuv s vložkou odolnou proti prepichnutiu;

 prípravné stavebné práce a kladenie základov, cestné práce;

 budovanie plukov;

 demontáž rámových konštrukcií;

 práce s betónovou dlažbou a za železobetónovými blokovými konštrukciami vrátane ich montáže a čistenia;

 práca v skladoch a skladoch;

Práce na strechách priemyselných a bytových objektov.

Bezpečnostná obuv s podpätkami a/alebo na platforme a s podrážkou odolnou proti prepichnutiu:

 práce na strechách priemyselných a bytových zariadení;

 strešná krytina.

Bezpečnostná obuv s izolačnou žiaruvzdornou alebo mrazuvzdornou podrážkou:

Pracujte na veľmi horúcich alebo veľmi studených povrchoch alebo na veľmi horúcich alebo veľmi studených materiáloch.

Bezpečnostná obuv, ktorú možno ľahko vyzuť:

Pracujte tam, kde existuje možnosť vniknutia roztavenej hmoty do obuvi.

3. Ochrana tváre a očí

Ochranné okuliare, tvárové štíty alebo štíty:

 zváranie, drvenie alebo preosievanie;

 prenasledovanie a výrubové práce;

 práce na ťažbe a spracovaní kameňa;

 práca s kľúčmi, inými mechanizovanými upevňovacími nástrojmi;

Práce na strojoch na likvidáciu odpadu (drobné hobliny);

 lisovanie za tepla;

 odstraňovanie a drvenie trosiek;

 práca s brúsnymi nástrojmi (rezanie, ostrenie, hrubovanie, brúsenie);

Práca s kyselinami a žieravinami, s látkami, ktoré zabraňujú korózii, dezinfekcia;

 práca s aerosólmi;

 práca v blízkosti roztavených látok alebo s nimi;

 práce súvisiace s tepelným žiarením, intenzívnym svetlom;

 práca s lasermi.

4. Ochrana dýchacích ciest (ochrana dýchacích ciest)

Filtračné a izolačné ochranné prostriedky (plynové masky, respirátory atď.):

 práca v kontajneroch, uzavretých priestoroch a priemyselných peciach s možnou prítomnosťou plynu alebo nedostatkom kyslíka;

 práca v baniach, kanalizačných potrubiach a iných miestach v podzemí spojených s kanalizáciou;

 práca v chladiarňach, údržba chladiacich zariadení, kde je možný únik chladiva;

 nakladanie do vysokej pece;

Práca v oblasti úniku z vysokej pece, kde môžu byť prítomné výpary roztaveného kovu;

 práce súvisiace so striekaním farieb a lakov;

 práca na prijímaní a účtovaní ropných produktov;

 práca na plynových konvertoroch a plynovodoch vysokých pecí;

 práca v podmienkach uvoľňovania prachu pri ťažbe, mechanickom mletí a preprave uhlia a iných nerastov;

 práce súvisiace s mletím surovín alebo používaním hotových práškových materiálov, tvorba kondenzovaných aerosólov pri tavení kovov;

 práca v blízkosti žeriavov, taviacich pecí, panví, kde môže byť prach;

 práce súvisiace s výrobou a prepravou stavebných zmesí;

 práce súvisiace s elektrickým zváraním plynom a rezaním kovov;

 práca v biologických laboratóriách súvisiaca s mikrobiologickými aerosólmi;

 práca v jadrových elektrárňach spojená s rádioaktívnymi aerosólmi;

 práca s kyselinami, elektrolytmi a korozívnymi rozpúšťadlami;

 práce súvisiace s výrobou a používaním toxických fluór-chlórových chemikálií.

5. Ochrana sluchu

Slúchadlá, štuple do uší, prilby na ochranu proti hluku:

 práca na kovových lisoch;

 práca s pneumatickým náradím, perforátormi;

 obsluha a údržba čerpacích zariadení;

 práca s baranidlami;

 práca pozemného personálu na letiskách;

 práca v drevospracujúcom a textilnom priemysle.

6. Ochrana tela a rúk

Ochranné (špeciálne) odevy (obleky, plášte, zástery, opasky, batohy, chrániče kolien, lakte, návleky, náramky, palčiaky, rukavice):

Antikorózne práce s kyselinami, žieravinami a dezinfekčnými roztokmi;

 práca s ropou a ropnými produktmi;

 práca pod elektrickým napätím;

 pracovať v blízkosti zdrojov tepla, kde je cítiť teplo;

 sklárske práce;

 práca s vibračnými nástrojmi;

 výroba výbušnín;

 práca v chladných miestnostiach Ochranný odev spomaľujúci horenie

 práca v priestoroch s nebezpečenstvom výbuchu a požiaru;

 zváračské práce na priestorovo obmedzených miestach Kombinézy pre prácu pod vodou:

Mokré a suché potápačské obleky, rukavice, ponožky:

 potápačské práce v nádržiach, riekach, moriach s teplotou vody od 0 "C do +30" C v hĺbke do 60 metrov;

 pátracie, pátracie a záchranné, podvodné technické práce a účelové práce.

Nepreniknuteľné zástery:

 násyp a rezanie dreva;

 pracovať s ručné nože, keď hrozí nebezpečenstvo dotyku nožov s telom.

Kožené zástery:

Na zváranie;

 na kovanie;

 pre zlievárenské práce.

Ochrana predlaktia (batoh):

Lepenie a rezanie dreva.

Rukavice a rukavice:

 zváračské práce;

 rukavice na držanie predmetov v tvare hrotov a iného vybavenia s nebezpečenstvom stiahnutia rukavíc do mechanizmov;

 práca s kyselinami a žieravinami Rukavice so základňou z kovovej sieťoviny:

 pri rezaní, výmena nožov v rezacích strojoch;

Bežné rezanie nožom pri výrobe produktov alebo na bitúnku.

Pokryvki vyrobené z PVC zmesi, ktoré sa nosia cez hlavný odev a obuv pre dodatočnú ochranu, keď:

 práca v jadrových elektrárňach, banských a spracovateľských podnikoch na ťažbu a spracovanie rádioaktívnych prvkov;

 práca na odstraňovaní následkov havarijných situácií pri kontaminácii budov, zariadení a území rádioaktívnymi a toxickými látkami;

 Pracujte v zaručene vylúčených zónach Overal, ktorý chráni pred nepriaznivým počasím:

 práca vonku, v daždi alebo chlade Reflexné (reflexné) oblečenie:

Tam, kde je potrebné jasne vidieť pracovníkov (v nebezpečných pracovných priestoroch, kde sa pohybujú vozidlá, zdvíhacie zariadenia atď.).

7. Systémy ochranných postrojov (ochranné prostriedky proti pádom z výšky):

 práca na lešení;

 inštalačné práce;

 práce na stožiaroch, výškových budovách, nadzemných elektrických vedeniach;

 práca v kabínach žeriavov;

Práce na vysokých regáloch skladov na uzatváranie a sťahovanie zariadení;

 práca na vysokých častiach vrtných súprav;

 práca vo výškach pomocou špeciálnych bezpečnostných zariadení;

 práca v studniach, baniach, kanalizačných systémoch.

8. Ochrana pokožky - dermatologické činidlá:

Aplikácia náterových hmôt (základné nátery, farby, iné nátery;

Opaľovanie.

Orientačný zoznam osobných ochranných prostriedkov:

na ochranu hlavy:

 ochranné prilby a prilby používané v priemysle (baníctvo, hutníctvo, staveniská, iné priemyselné potreby atď.):

 ochrana povrchu hlavy (klobúky, čiapky, sieťky na vlasy - so štítom a bez neho);

 ochranné klobúky (klobúky, čiapky, čiapky s ochranou a bez nej);

na ochranu sluchu:

 ušné tvarovky a podobne;

 zvukotesné prilby;

Protihlukové chrániče sluchu, ktoré možno pripevniť na prilby;

Protihlukové ochranné zariadenia s elektronickým prijímačom;

 protihlukové ochranné zariadenia s telefonickou komunikáciou, na ochranu očí a tváre:

• okuliare;

Ochranné okuliare;

 ochranné okuliare proti röntgenovému, laserovému, ultrafialovému, infračervenému žiareniu a jasnému svetlu;

Obrazovky na tvár;

 masky a štíty na oblúkové zváranie (ktoré sú držané rukami alebo pripevnené páskami na hlave alebo pripevnené k ochranným prilbám);

na ochranu dýchacích ciest - protiprachové, plynové masky a antiaerosólové filtračné zariadenia, vrátane ochrany pred rádioaktívnym prachom:

 zariadenia na izoláciu prívodu vzduchu;

 filtračné zariadenia;

 ochrana dýchacích ciest s odnímateľnou maskou pre zvárača;

 samostatné dýchacie prístroje;

na ochranu rúk, ramien a predlaktia:

Batoh;

Chrániče lakťov;

Volániky na rukách;

 náramky na tvrdú prácu; rukavice chrániace pred:

 mechanické poškodenie;

 chemikálie;

 pre elektrikárov a z tepla;

 končeky prstov;

 ochranné rukavice;

 Bezprstové rukavice na ochranu nôh a stehien:

 topánky, čižmy na holene alebo lýtka, čižmy;

 topánky, ktoré možno rýchlo odopnúť alebo opraviť;

 obuv s dodatočnou ochranou prstov pred nárazom;

 topánky vyrobené z tepelne odolných podrážok;

 tepelne odolné topánky, čižmy a čižmy;

 topánky, čižmy a čižmy, ktoré vás udržia v teple;

 obuv odolná voči vibráciám, čižmy a čižmy;

 antistatická obuv, čižmy a čižmy;

 elektrické izolačné topánky, čižmy a čižmy;

 bezpečnostná obuv na prácu s reťazovými pílami;

 čižmy s drevenou podrážkou;

 variabilné podrážky (teplé, potné alebo prepichnuté topánky);

 odnímateľné hroty (na ľad, sneh a klzké podlahy);

 chrániče kolien;

 legíny;

na ochranu pokožky:

Ochranné krémy a masti na ochranu trupu a brucha:

 ochranné plášte, bundy a zástery, plášte, ktoré poskytujú ochranu pred mechanickým poškodením (prerezanie, prepichnutie, roztavenie);

 plášte na izoláciu;

 záchranné vesty;

 zástery na ochranu pred röntgenovým žiarením;

 pásy;

na ochranu celého tela:

 zariadenia na predchádzanie pádu;

 zadržiavacie a bezpečnostné vybavenie (kompletná výbava so všetkým príslušenstvom);

 brzdové zariadenia, ktoré zhasnú Kinetická energia(kompletná výbava so všetkým príslušenstvom);

 bezpečnostné vybavenie (bezpečnostné pásy);

 ochranné odevy (pracovné odevy);

 ochranný odev proti mechanickému poškodeniu (prepichnutie, prerezanie);

 ochranné odevy proti chemickému poškodeniu;

 ochranný odev proti postriekaniu roztaveným kovom a infračervenému žiareniu;

 odevy na ochranu pred teplom;

 zateplené odevy;

 ochranný odev proti rádioaktívnej kontaminácii;

 prachotesné odevy;

 plynotesné odevy;

 signálne oblečenie fluorescenčné, reflexné (reflexné) a doplnky k nemu (obväzy, rukavice atď.);

 ochranné pokryvki vyrobené z PVC zmesi, ktoré sa nosia cez základné oblečenie na dodatočnú ochranu pred kontaktnou kontamináciou rádioaktívnymi, toxickými látkami a roztokmi kyselín a zásad.

Vedúci oddelenia

vedeckej a technickej podpory

štátny dozor Bolman G.A.

Dodatok 4

k nariadeniu