Kada žene idu u penziju? Starost za odlazak u penziju u Rusiji
Predsjednik Republike Bjelorusije potpisao je 11. aprila 2016. ukaz „O poboljšanju penziono osiguranje“, na osnovu čega će se minimalna starost potrebna za sticanje radne penzije povećati za tri godine i do 2023. godine dostići 58, odnosno 63 godine za slabiji i jači pol.
Starost za odlazak u penziju - ovo je broj godina utvrđen zakonom, nakon kojih građanin stiče pravo na zasluženi odmor i naplatu starosne penzije. Zaposleni i njihovi poslodavci doprinose sa 1 odnosno 28 odsto tokom svog radnog veka, čime se obezbeđuju sredstva za isplatu naknada invalidnoj populaciji.
U svjetskoj praksi, prosjek se kreće od 60-65 godina; penzionisanje u Bjelorusiji u ovom trenutku se javlja na 55 za žene i 60 za muškarce. Zbog činjenice da je u našoj zemlji ovaj pokazatelj niži od svjetskog prosjeka i najčešće ne odgovara stvarnom gubitku radne sposobnosti, kao i zbog godišnje sve većeg broja penzionera, potpisana je uredba o postepenom povećanju u starosnoj dobi za penzionisanje. Dakle, 1. januara svake godine, počevši od 2017. do 2022. godine, minimalna starosna granica za odlazak u penziju povećavaće se za šest meseci. Tako će se od početka 2022. godine postaviti na 58 i 63 godine; dalje promjene penzijsko zakonodavstvo još nije obezbeđeno.
Za detaljnije objašnjenje i obračun penzionisanja svakog pojedinca sačinjena je tabela penzionisanja po godinama prema datumu rođenja. Reforma će direktno uticati na oko 100.000 ljudi svake godine, od kojih će 50.000 morati da čekaju dodatnih šest mjeseci na penzije, a ostali godinu dana.
Tabela penzionisanja od 2017
|
Datum rođenja |
Starost za odlazak u penziju, godine |
Period penzionisanja |
||
|---|---|---|---|---|
|
01.01-30.06.1962 |
01.01-30.06.1957 |
01.07-31.12.2017 |
||
|
01.07-31.12.1962 |
01.07-31.12.1957 |
01.07-31.12.2018 |
||
|
01.01-30.06.1963 |
01.01-30.06.1958 |
01.07-31.12.2019 |
||
|
01.07-31.12.1963 |
01.07-31.12.1958 |
01.07-31.12.2020 |
||
|
01.01-30.06.1964 |
01.01-30.06.1959 |
01.07-31.12.2021 |
||
|
01.07-31.12.1964 |
01.07-31.12.1959 |
01.07-31.12.2022 |
||
Vrijedi posebno napomenuti da će starosna granica za odlazak u penziju biti određena ne samo prema godini rođenja, već i prema datumu podnošenja zahtjeva nadležnom tijelu za registraciju penzije. Dakle, ako muškarac koji je rođen u oktobru 1957. i ima pravo na zasluženi odmor u oktobru 2018. po navršenoj 61. godini života, izrazi želju da izda penzija kasnije, na primer, u martu 2019. godine, tada će to moći tek kada navrši 61 godinu i 6 meseci života, odnosno u aprilu 2019. godine, pošto će 1. januara 2019. godine starosna granica za odlazak u penziju biti povećana za šest meseci .
Trenutno u Republici Bjelorusiji ima 2.354.000 penzionera, a 2015. godine njihov broj se povećao za skoro četrdeset hiljada. Ovaj trend prisiljava državu da godišnje traži dodatna sredstva za održavanje penzionog fonda. Na osnovu grafikona promjene ukupnog broja penzionera moguće je prognozirati predstojeće troškove isplate penzija: do 2020. godine bi se povećali za 7 posto u odnosu na 2015. godinu, a do 2030. godine - za 20. Međutim , odluka o postupnom povećanju penzija i izradi nove tabele izlaza penzionisanje od 2017. će smanjiti budžetske izdatke po ovim stavkama i, najmanje do 2023. godine, održati ih na sadašnjem nivou.
Tako će primjena penzionog tabele u Bjelorusiji biti završena nakon 01.07.2022., odnosno od 1. jula 2022. godine u Republici Bjelorusiji će žene i muškarci, osim povlaštenih kategorija, ići na dobro zasluženi odmor kada napune 58, odnosno 63 godine.
Ako primijetite grešku u tekstu, označite je i pritisnite Ctrl+Enter
Odlazak u penziju se obično povezuje s početkom određene dobi, koja je, inače, jedna od najnižih u Rusiji. Danas je za žene ova letvica na nivou od 55 godina, a za muškarce - 60 godina.
Ali neke kategorije radnika mogu otići na godišnji odmor 5-15 godina pre roka zakonsko penzionisanje. Za to postoji nekoliko uslova - opasni uslovi rada ili službe, posebne zasluge, zdravstveno stanje i tako dalje.
Standardna penzija
Zakon br. 173-FZ utvrđuje sljedeće starosne granice za penzionisanje zaposlenih:
- 55 godina - za žene;
- 60 - za muškarce.
Takođe, obavezna stavka prilikom uplate je prisustvo iskustva: podnosilac zahteva mora imati najmanje 5 godina staža osiguranja (pri čemu su uplaćivani doprinosi u PF).
Možete otići u penziju samo ako se pridržavate zakona:
- državljanstvo Ruske Federacije, a za strance - rad u Rusiji i stalni boravak na njenoj teritoriji;
- podnosilac zahtjeva za isplatu mora biti osiguran prema zakonu br. 167-FZ;
- doprinosi se moraju uplaćivati tokom radnog staža, odnosno stažom se smatraju samo oni periodi rada u kojima su ti doprinosi davani;
- dostizanje starosne dobi potrebne za odlazak u penziju u starosti (55-60 godina).
Penzijski staž za žene u Rusiji tradicionalno je niži od starosne granice za muškarce - slabiji pol ima pravo napustiti posao 5 godina ranije. Iako je generalno u svijetu ova dob ista za oba spola.
Štaviše, više od jedne decenije postoje sporovi o stvarnim visoki nivo o potrebi smanjenja starosne dobi posebno za muškarce - njihov prosječan životni vijek u zemlji općenito je samo 60 godina, dok je za žene - 75 godina.
Vlada je u više navrata postavljala pitanje povećanja starosne granice za odlazak u penziju, ali je do sada ostalo isto. Umjesto toga, predlažu se i već se sprovode stimulativne mjere kako bi se kasnije penzionisalo. Na primjer, povećana stopa penzija već je danas dala rezultate.
Preferencijalna penzija
Više od trećine svih penzionera u Ruskoj Federaciji danas se smatraju korisnicima. Dobili su pravo na zasluženi odmor prije nego što dostignu postavljenu letvicu od 55/60 godina. Postoje kategorije zaposlenih koji imaju pravo na prijevremenu penziju:
- zaposleni u industrijama sa štetnim uslovima;
- zaposleni u toplicama, osobe zaposlene na podzemnim poslovima;
- žene koje su radile 20 i više godina u tekstilnoj industriji, kao i na poslovima povećane opasnosti ili intenziteta;
- drvosječa, sudionici planinarenja i ekspedicija;
- zaposleni u floti, morski i riječni, operateri mašina u lukama;
- radnici u oblasti gradskog saobraćaja;
- avijatičari;
- zaposleni u Ministarstvu za vanredne situacije;
- nastavnici sa 25 godina relevantnog iskustva.
Također prijevremeno penzionisanje To se odnosi i na socijalno nezaštićene kategorije penzionera: višedjetne majke, invalide i lica koja se o njima brinu i dr. U nekim slučajevima, staž se povećava prilikom obračuna penzije. Na primjer, za učesnika avganistanskih događaja, period penzionisanja se može smanjiti, jer se za jednu godinu radnog staža uzimaju u obzir tri godine „normalnog“ civilnog staža.
U drugim slučajevima, ukupno iskustvo uključuje ne samo profesionalnu aktivnost, već i period brige o osobi sa invaliditetom ili djeci, pohađanje seminara, pohađanje obuke ili vojna služba, a u posebnom - samo puni radni dani odrađeni u specijalnosti.
Uslovi odlaska u povlašćenu penziju u sistemu Ministarstva unutrašnjih poslova dolaze nakon „regrutovanja” od strane službenika sa najmanje 20 godina posebnog staža. Međutim, ovo pravilo se ne odnosi samo na penziju. Po ovom principu se izdaju i druge dvije opcije - za invaliditet ili gubitak hranitelja-zaposlenog u Ministarstvu unutrašnjih poslova (ove kategorije korisnika imaju pravo na dodatnu penziju). Od 2019. godine predviđeno je da se na potreban staž za vojna lica doda 5 godina, a oni će morati da odu u penziju tek nakon 25 godina službe u Ministarstvu unutrašnjih poslova.
Prijevremeni odlazak u penziju je moguć i za nezaposlene građane, ako je do uplate preostalo manje od 2 godine, podnosilac zahtjeva ima traženi minimalni staž, a rad u službi za zapošljavanje (budući penzioner mora biti prijavljen u njoj) nije bio pronađeno za podnosioca predstavke. Na zahtjev inspektora službe za zapošljavanje, takvom licu može biti odobrena penzija prije roka.
Nove odredbe
Inicijativu za povećanje starosne granice za odlazak u penziju i za muškarce i za žene do 63 godine pokrenula je RSPP (Unija preduzetnika i industrijalaca). Planirano je da povećanje bude postupno. Tako će penzioneri početi da se penzionišu od 2015. godine 3 mjeseca kasnije nego inače.
Nakon 15 godina, svi "novi" penzioneri će izdati isplatu sa 63 godine u nedostatku prava na povlaštenu njegu. Inače, postupak i uslovi za određivanje i isplatu penzija ostaće isti, sa izuzetkom dodavanja starosne dobi: beneficije za radnike u opasnim industrijama, nastavnike i druge kategorije ostaju.
Novi datumi penzionisanja mogu se smatrati iznuđenom merom: sa sadašnjom starosnom dobi za odlazak u penziju, broj penzionera i radno sposobnih radnika uskoro će postati identičan. A ako uzmemo u obzir sive plate bez odbitaka u Fond PIO, razne šeme za izbjegavanje doprinosa, onda popunjenost penzioni fondće se svake godine sve više smanjivati. Dakle, drugog rješenja, osim podizanja starosne granice za odlazak u penziju, trenutno jednostavno nema.
Planirana penziona reforma počeće da se sprovodi već 1. januara 2019. godine, međutim, u usvojenom zakonu ima mnogo praznih tačaka za Ruse. Činjenica je da su u početku najavljivana samo pravila o penzionisanju, koja su usvojili Kabinet ministara i premijer Dmitrij Medvedev. Produženje starosne granice za odlazak u penziju izazvalo je talas zbunjenosti i otvorenog ogorčenja, a Vladimir Putin je govorio na centralnoj televiziji, predlažući niz mjera za ublažavanje inovativnih rješenja. Ovi amandmani su odobreni i uključeni u nacrt zakona koji je sada stupio na snagu. Zbog toga su mnogi građani potpuno zbunjeni i ne razumiju kako će po novim pravilima otići u penziju. Pokušajmo ovo pitanje razumjeti analizom svih trenutnih prilagođavanja zakona.
Preuzmite za pregled i štampanje:
Kako će izgledati odlazak u penziju 2019.
Uopšteno govoreći, procedura dodjele penzijskog izdržavanja i pristupa dužnom odmoru ostala je nepromijenjena. Konkretno, kada navrši određenu dob, građanin treba da se prijavi u FOJ, napiše zahtjev za penziju i dostavi dokumente koji potvrđuju postojanje propisanog radnog staža i drugih osnova.
U sklopu reforme koja je u toku, povećana je starosna granica za odlazak u penziju za zasluženi odmor: za muškarce za 5, za žene za 8 godina. Pored toga, revidiran je postupak penzionisanja namještenika, državnih službenika i socijalnih radnika. Međutim, kako bi opravdao takve radikalne promjene, ministar finansija Anton Siluanov izjavio je da bi ove mjere trebalo da povećaju visinu penzije i općenito životni standard starijih građana. Krajnji cilj reforme koja je u toku je povećanje nivoa isplate penzija do nivoa od 40% veličine prosjeka plate u zemlji. Odvojeno je napomenuto da će ljudi osjetiti prednosti podizanja starosne granice za odlazak u penziju već u januaru 2019. godine, kada će se iznos naknade povećati u prosjeku za 1.000 rubalja.
Međutim, ni ova kašičica meda nije zasladila gorku pilulu reformacije, koju je narod već nazvao “penzijska omča”. Stoga su, na prijedlog Vladimira Putina, uvedene neke izmjene zakona.
Izmjene su napravljene
Predsjednik je predložio sljedeće mjere za ublažavanje „gušenja penzija“:
- smanjiti starosni kriterijum za sticanje penzije za žene na 60 godina;
- planirane promjene za muškarce će ostati nepromijenjene, a jači pol će se penzionisati sa 65 godina;
- smanjiti starosnu granicu za penzionisanje višedjetnih majki za 3, odnosno 4 godine za rođenje tri, odnosno četiri bebe, a ako je žena rodila 5 ili više djece, ona odlazi u penziju sa 50 godina;
- period odlaska u penziju za pionire reforme se smanjuje za šest mjeseci: građani koji idu u penziju 2019-2020;
- povećati iznos beneficija za one na berzi rada: sada 4.900 rubalja, biće 11.280 rubalja;
- na zakonodavnom nivou odobrava se status „predpenzionera“: 5 godina prije ulaska na zasluženi odmor;
- uvodi se niz mjera za podršku predpenzionerima: kursevi usavršavanja, nemogućnost smanjenja, besplatni ljekarski pregled i dr.;
- 25% dodatak na penziju osiguranja za nezaposlene penzionere sa radnim iskustvom u sektoru poljoprivrede;
- pravo na rani izlazak na zasluženi odmor pojavit će se za žene od 37 godina, za muškarce - 42 godine.
Rasporedi za upis penzija po novim pravilima
Razmotriti proceduru penzionisanja građana svih socijalnih kategorija, uzimajući u obzir reformu i izmjene koja je u toku.
Šta čeka penzionere od 2019
Planirane promjene za žene
Kako će nastavnici i zdravstveni radnici otići u penziju?
Ovo je posebna kategorija zaposlenih građana koji imaju pravo na prijevremeni izlazak na zasluženi odmor. Da biste to učinili, dovoljno je raditi na specijalnosti određeni broj godina, stječući takozvano posebno iskustvo. U zavisnosti od radnog mjesta i specifičnosti radne djelatnosti, posebno iskustvo za ovu kategoriju građana varira između 25-30 godina.
Imajte na umu da je to pravo nastavnika i medicinski radnici ostaje u potpunosti, ali je donekle izmijenjena procedura dodjele penzijskog izdržavanja. Konkretno, biće moguće podnijeti zahtjev za penziju 8 godina nakon što se stekne potreban broj godina posebnog staža. Kao iu slučaju produženja starosne granice za odlazak u penziju, ova mjera će se uvoditi postepeno, uz godišnje produženje od 12 mjeseci.
Za bolji primjer, pogledajmo tabelu.
Iz toga proizilazi da će pravo na prijevremenu penziju za ove kategorije građana zapravo kasniti. Počevši od 2026. godine, nakon što je stekao poseban staž, osoba će moći podnijeti zahtjev za penziju tek nakon 8 godina.
Šta čeka građane koji su stekli "sjeverno" iskustvo
Nakon što je radio određeni broj godina na krajnjem sjeveru ili regijama sa sličnim klimatskim uvjetima, osobi se dodjeljuje pravo na rani izlazak na zasluženi odmor. Prije početka reforme, muškarci su mogli otići u penziju sa 55 godina, a žene sa 50 godina.
Počevši od 2019. godine, ova naredba će se promijeniti, a starosna granica za “sjevernu penziju” će biti produžena. Na osnovu odredbi usvojen zakon, ženama će se dodati 8 godina, muškarcima 5 godina.
Imajte na umu da će se i "sjeverna penzija" povećavati u fazama, sa intervalom od 2 godine. Više detalja o planiranim inovacijama možete pronaći u tabeli ispod.
| Godina rođenja (muškarci/žene) | Dob za odlazak u penziju (muškarci/žene) | Datum penzionisanja |
| 1964/1969 | 56/51 | 2020 |
| 1965/1970 | 57/52 | 2022 |
| 1966/1971 | 58/53 | 2024 |
| 1967/1972 | 59/54 | 2026 |
| 1968/1973 | 60/55 | 2028 |
| -/1974 | -/56 | 2030 |
| -/1975 | -/57 | 2032 |
| -/1976 | -/58 | 2034 |
Ovdje je potrebno pojasniti da neće svi Rusi povećati starosnu granicu za odlazak u penziju. Za predstavnike određenih profesija i pojedinih društvenih slojeva stanovništva nisu predviđene promjene.
Ova grupa uključuje:
- radnici čiji radna aktivnost povezana s neposrednom opasnošću po zdravlje i život;
- rukovaoci mašinama u poljoprivrednoj i šumarskoj industriji, vozači komunalnog (nekomercijalnog transporta): tramvaja, autobusa, trolejbusa;
- spasilački radnici;
- invalidi: sa oštećenjem vida, grupa 1, povrijeđeni u vojnoj službi;
- patuljci i patuljci.
Osim toga, penzione reforme neće uticati na građane pogođene radijacijom, koji žive na krajnjem sjeveru, testere padobranske i svemirske opreme.
Pogledajte video o rasporedu penzionisanja po novim pravilima
Novembar 14, 2018, 19:27 Novembar 14, 2018 19:27Nacrt zakona o povećanju starosne granice za odlazak u penziju dostavljen je Državnoj dumi 16. juna 2018. Predsjednik je 29. avgusta iznio svoje prijedloge. Kako se mijenjala tabela penzionisanja u zavisnosti od godine rođenja? Uporedimo opcije i prikažimo tabele koje je objavio Fond PIO.
Kako je sve počelo
Premijer Medvedev je 14. juna 2018. godine na sastanku Kabineta ministara formulisao sledeće uslove za penzionu reformu:
- penzija za žene - 63 godine (plus 8 godina);
- starosna granica za odlazak u penziju za muškarce se povećava za 5 godina (do 65 godina).
Prema riječima premijera, to će koristiti svim ruskim penzionerima, jer će poboljšati njihovu finansijsku situaciju: biće moguće indeksirati penzije u prosjeku za 1.000 rubalja godišnje, što više nego udvostručuje trenutnu stopu indeksacije. Ali to se može dogoditi samo ako privreda zemlje raste, što bi trebali osigurati radno sposobni građani (prema statistikama, sada tek četvrtina penzionera odlazi na zasluženi odmor po navršenju starosne dobi za penziju). Aleksej Kudrin je takođe naveo da je to od koristi građanima.
Premijer je najavio i da promjene neće biti preko noći:
Predlaže se uvođenje prilično dugog prelaznog perioda: predlaže se da se počne od 2019. kako bi se korak po korak dostigao penziju na 65 godina za muškarce 2028. i na 63 godine za žene 2034. godine.
Kako je prvobitno planirano
Penzijska reforma će uticati na muškarce rođene 1959. i žene rođene 1964. godine: to su najstariji budući penzioneri kojima će starosna granica za odlazak u penziju biti odgođena za godinu dana. Odnosno, ako bi po ranijim pravilima otišli u penziju 2019. godine, sa 60 godina (muškarci) i 55 (žene), sada će to pravo dobiti tek 2020. godine, kada će imati 61 i 56 godina. star.
Žene rođene kasnije treba da dodaju godinu dana za izračun. Onima koji su rođeni 1971. i kasnije neće biti potrebna aritmetika: za njih će 63 godine postati stvarnost.
Muškarci rođeni između 1960. i 1962. takođe treba da dodaju godinu dana uzastopno da bi dobili starosnu granicu za penzionisanje, dok oni rođeni 1963. i kasnije imaju 65 godina starosti.
Nastavnici, ljekari i kreativni radnici koji su imali pravo na prijevremenu penziju zadržat će ovo pravo, ali će ga moći ostvariti 8 godina kasnije nego sada.
Za "sjevernjake" (koji rade na krajnjem sjeveru) i izjednačene s njima, pomera se i starosna granica za odlazak u penziju: 60 godina za muškarce i 58 za žene.
Radi praktičnosti, urednici PPT-a su pripremili tabelu penzionisanja prema godini rođenja, u kojoj promjene postaju vidljive bez dodatnih proračuna.
Dob za odlazak u penziju, tabela (prvi, teški scenario)
Žene
| Godina rođenja | godine odlaska u penziju | Starost za odlazak u penziju | Za koliko godina se povećava starosna granica za odlazak u penziju? |
| 1964 | 2020 | 56 | +1 |
| 1965 | 2022 | 57 | +2 |
| 1966 | 2024 | 58 | +3 |
| 1967 | 2026 | 59 | +4 |
| 1968 | 2028 | 60 | +5 |
| 1969 | 2030 | 61 | +6 |
| 1970 | 2032 | 62 | +7 |
| 1971 | 2034 | 63 | +8 |
Muškarci
Raspored penzionisanja (scenario koji je ublažio Putin)
Podsjetimo predsjednikov prijedlog:
Utvrđivanje posebne pogodnosti za građane koji su po starom zakonu trebali otići u penziju u naredne 2 godine. Oni će imati pravo na penziju 6 mjeseci ranije od nove starosne granice za penzionisanje. Na primjer, osoba koja će prema novoj starosnoj dobi za odlazak u penziju morati otići u penziju u januaru 2020. godine, to će moći učiniti već u julu 2019. godine.
Žene
A za ljude koji su već otišli u penziju i čekaju obećano povećanje njene veličine u 2019. pripremili smo jednostavan kalkulator koji će pomoći u određivanju visine penzije sljedeće godine.
U kojoj godini će Rus otići u penziju, u zavisnosti od godine rođenja, kao i koliko godina radnog staža i koliko je penzijskih bodova potrebno istovremeno da ima, moguće je odrediti pomoću nove tabele penzionisanja iz januara. 1. 2019. godine po godini rođenja prema novom zakonu „O izmjenama i dopunama određenih zakonskih akata Ruska Federacija o imenovanju i isplati penzija" od 03.10.2018. br. 350-FZ.
Nova tabela penzionisanja po godini rođenja od 2019. godine, uzimajući u obzir novu starosnu granicu za odlazak u penziju
Penzijska reforma je počela u Rusiji. 1. januara 2019. godine stupio je na snagu zakon o promeni parametara penzioni sistem, koji predlaže penzionu reformu u Ruskoj Federaciji.
Za novu penziju od 2019. godine starosti čl. 8 Zakona br. 400-FZ utvrđuje tri obavezna uslova: dostizanje utvrđene starosne dobi za penzionisanje, minimalni radni staž i IPC. Prema novom zakonu, promjene će uticati samo na starosne standarde:
- 2019. godine njegova vrijednost će biti povećana za 6 mjeseci – tj. 60,5 kod muškaraca i 55,5 kod žena;
- dalje, nekoliko godina, standard će se svake godine povećavati dok do 2023. godine ne bude doveden na konačne vrijednosti - 65 i 60 godina (vidi tabelu starosne dobi za odlazak u penziju po godinama).
Vrijedi napomenuti da će se mijenjati i minimalni uslovi za IPC i staž u 2019. godini, ali to nema veze sa penzionom reformom. Ovi standardi se postepeno povećavaju, počevši od 2015. godine, sve dok ne dostignu konačne vrijednosti:
- po iskustvu - 15 godina do 2024. (godišnji porast za 1 godinu);
- za IPC - 30 bodova do 2025. (godišnji porast od 2,4 boda).
Ovako ili onako, takvo pooštravanje uslova za odlazak u penziju će dovesti do toga da će svake godine biti sve teže isplate, a broj novih penzionera će se smanjiti. Naime, kako bi se izbalansirao odnos invalidnih i radno sposobnih građana, Vlada je odlučila da krene u sprovođenje penzione reforme.
Podizanje starosne granice za odlazak u penziju za osiguranje starosti
Nacrt zakona koji je predložila Vlada predviđa postepeno povećanje starosne granice za odlazak u penziju, po dostizanju koje a radna penzija starost (koja se od 2015. sada zove „osiguranje“). Uzimajući u obzir predložena prilagođavanja predsjednika V. Putina, planirano je da se starosna dob fiksira na nivou od 60 i 65 godina za žene i muškarce (tj. povećanje će biti isto i iznosiće 5 godina).
Predlaže se godišnje izmjene, povećavajući vrijednost starosne granice za odlazak u penziju: godišnje za 1 godinu tokom prelaznog perioda, ali uz određena prilagođavanja:
- u periodu od 2019. do 2020. godine izlazak će biti moguć šest mjeseci prije roka;
- od 2021. do kraja prelaznog perioda (tj. do 2023. godine), starosna vrijednost će se povećati za 1 godinu.
Možete odrediti u kojoj godini će građanin moći podnijeti zahtjev za starosnu penziju, na osnovu podataka u tabeli:
| Godina penzije po starom zakonu | Starost za odlazak u penziju po novom zakonu | Godina penzije po novom zakonu | |
| Muškarci | Žene | ||
| 2019 | 60 + 0,5 | 55 + 0,5 | 2019. i 2020. godine |
| 2020 | 60 + 1,5 | 55 + 1,5 | 2021. i 2022. godine |
| 2021 | 60 + 3 | 55 + 3 | 2024 |
| 2022 | 60 + 4 | 55 + 4 | 2026 |
| 2023 | 60 + 5 | 55 + 5 | 2028 |
Treba napomenuti da ove promjene ni na koji način neće uticati na one koji su već u penziji – fokusirani su samo na buduće penzionere koji još nisu izdali starosnu penziju prema standardima koji su na snazi u 2018. godini (55 i 60 godina). ).
Na ovaj način:
- Prve predložene promjene će uticati žene rođene 1964 i muškarci rođeni 1959- u penziju će moći da odu tek u drugoj polovini 2019. i prvoj polovini 2020. godine.
- Žene rođene 1965 i muškarci rođeni 1960 moći će da se penzioniše u drugoj polovini 2021. i prvoj polovini 2022. godine.
- Shodno tome, izmjenama će biti podvrgnuti samo oni građani (žene i muškarci) koji su za 2018. godinu mlađi od 55 i 60 godina.
Zakon predviđa malu "kompenzatorsku mjeru" za tako nepopularnu odluku:
- Zaposleni sa dugogodišnjim staž, pravo na odlazak u penziju ostvariće se 2 godine ranije od utvrđene starosne granice za odlazak u penziju.
- Ovakvo umanjenje predviđeno je za žene sa više od 37 godina staža, pod uslovom da navrše 55 godina života, a za muškarce sa više od 42 godine staža, nakon navršenih 60 godina života.
Tabela penzionisanja prema godini rođenja po novoj penzijskoj reformi od 2019. godine
Možete odrediti u kojoj godini će Rus otići u penziju u zavisnosti od godine rođenja, kao i koliko godina staža i broja penzionih bodova je potrebno, prema tabeli ispod:
| Muškarci | DR | 1 str., 1959 | 2 str., 1959 | 1 str., 1960 | 2 str., 1960 | 1961 | 1962 | 1963 itd. |
| PV | 60,5 | 61,5 | 63 | 64 | 65 | |||
| Žene | DR | 1 str., 1964 | 2 str., 1964 | 1 str., 1965 | 2 str., 1965 | 1966 | 1967 | 1968 itd. |
| PV | 55,5 | 56,5 | 58 | 59 | 60 | |||
| Propisi za: | staž | 10 | 11 | 12 | 13 | 15 | ||
| IPK | 16,2 | 18,6 | 21 | 23,4 | 28,2 | 30 | ||
| fiberboard | 2 str., 2019 | 1 str 2020 | 2 str., 2021 | 1 str., 2022 | 2024 | 2026 | 2028 itd. | |
Skraćenice koje se koriste u tabeli: 1 str i 2 str - prva i druga polovina odgovarajuće godine; DR - datum rođenja; PV - utvrđena starosna granica za odlazak u penziju; DVP - datum penzionisanja građanina.
Dakle, iz prikazane tabele može se zaključiti da:
- U 2019. godini (druga polovina godine) u penziju će moći da odu muškarci i žene koji:
- rođeni u prvoj polovini 1959. odnosno 1964. godine;
- imaju najmanje 10 godina iskustva i 16,2 akumuliranih bodova.
- U 2020. godini (prva polovina godine) muškarci i žene će imati priliku da primaju isplate:
- rođeni u drugoj polovini 1959. odnosno 1964. godine;
- koji su službeno radili najmanje 11 godina i imaju 18,6 IPC.
- itd. godine.
Postepeno povećanje standarda će se odvijati dok se ne utvrde predviđene konačne vrijednosti po novom zakonu - starosna granica za odlazak u penziju 65/60 godina, 15 godina radnog staža i 30 bodova.
