Qanday qilib pensiyani qonuniy ravishda oshirish mumkin. Kelajakdagi pensiyani oshirishning beshta usuli Pensiyani oshirish uchun nima qilish kerakligi haqida ko'rsatmalar

Hozirgi kunda ko'plab nafaqaxo'rlar uchun bitta pensiya bilan yashash juda qiyin. Inflyatsiyaning doimiy o'sishi tufayli aholi juda qiyin kunlarni boshdan kechirmoqda.

To'lov miqdorini joriy narxlarga moslashtirish uchun hukumat indeksatsiyani joriy qilmoqda - bu pensionerlarga kuchli inflyatsiya sharoitida yashashga yordam beradigan maxsus o'sish.

Shunga o'xshash chora-tadbirlar har yili amalga oshiriladi, buning natijasida to'lovlar miqdori asta-sekin o'sib boradi. Biroq, ko'pchilik yaxshi tomonga haqiqiy o'zgarishlarni sezmaydi, shuning uchun pensiyalarni indeksatsiya qilish jamiyatda faol muhokama qilinadigan masala bo'lib qolmoqda.

Agar yaqin vaqtgacha ishlamaydigan pensionerlar uchun pensiyalarning oshishi inflyatsiya darajasidan kam bo'lmagan miqdorda sodir bo'lgan bo'lsa, 2019 yilda hukumat pensiyalarni oshirishga nisbatan an'anaviy yondashuvni o'zgartiradi, chunki o'sishning umumiy miqdori o'sish darajasidan oshadi. iste'mol narxlarida. Jarayonning o'zi 2 bosqichda amalga oshiriladi:

2019-yil 1-fevraldan boshlab indeksatsiya o‘tgan yildagi inflyatsiya darajasini hisobga olgan holda amalga oshiriladi. Dastlabki prognozlarga ko'ra, 2018 yil uchun inflyatsiya 2,9-3,1 foizni tashkil etadi. Bu shuni anglatadiki, 1 fevraldan boshlab o'sish taxminan 3% yoki 432 rublni tashkil qiladi. o'rtacha pensiya to'lovi bilan 14 414 rubl.
2019 yil 1 apreldan boshlab qo'shimcha indeksatsiya amalga oshiriladi, uning miqdori Rossiya Pensiya jamg'armasining daromadiga bog'liq (u faqat Pensiya jamg'armasi byudjetida kerakli mablag'lar mavjud bo'lganda amalga oshiriladi). 2019 yil uchun nafaqaxo'rlarga to'lovlarni qo'shimcha indeksatsiya qilish uchun ishlatilishi mumkin bo'lgan qo'shimcha mablag'larning chiqarilishi yangi pensiya islohoti, aniqrog'i, pensiya yoshini oshirish tufayli paydo bo'ladi. Hukumat tomonidan 2019 yil uchun e'lon qilingan 7 foizga o'sishni hisobga olsak, 1 apreldan boshlab ular yana 4 foizga yoki 568 rublga oshadi. 2018 yilda milliy o'rtacha pensiya ta'minotini olish sharti bilan pul ko'rinishida.

Eslatmada! Moliya vazirligi rahbari Anton Siluanovning so‘zlariga ko‘ra, 2019-yilda kutilayotgan QQSning 20 foizga oshishi (hozirgi 18 foizga nisbatan) inflyatsiyaning 4,5 foizgacha oshishiga olib kelishi mumkin. Bunday holda, fevral oyidagi o'sish o'rtacha 640 rublni, aprel oyidagi o'sish esa atigi 360 rublni tashkil qiladi. Hukumat berilgan ko‘rsatkichni (inflyatsiyadan 2 baravar yuqori) kamida keyingi 5 yil davomida saqlab qolishni rejalashtirmoqda. Bunday holda, 2024 yilga kelib, ruslar o'rtacha 20 000 rubl miqdorida pensiya to'lovlarini oladilar, ya'ni ular 2018 yilga nisbatan 35% ga oshadi!

2016 yildan beri rasmiylar ishlaydigan pensionerlar uchun indeksatsiyani bekor qilishga qaror qilishdi. Ushbu qarorning mantig'i aniq - bunday odamlar o'z ishlaridan qo'shimcha daromad olishadi, shuning uchun iqtisodiy inqiroz sharoitida pensiyalarini indeksatsiya qilish uchun pul sarflash juda qimmat ishdir.

Hukumat mehnat faoliyatini davom ettirayotgan keksa odamlarning yashash minimumidan kam bo'lmagan pensiya olishini ta'minlaydi. To'lovlari ushbu darajadan past bo'lganlar uchun maxsus kompensatsiya to'lovlari yashash uchun etarli bo'lmagan darajada taqdim etiladi.

Bunday tashabbus atrofida munozaralar davom etmoqda: ko'plab amaldorlarning aytishicha, nafaqaxo'rlar shunchaki ko'proq pul istagani uchun emas, balki bunday kichik pensiya bilan yashay olmagani uchun ishga borishadi. Biroq, hozircha hukumat aholining ushbu qatlamiga indeksatsiyani qaytarishni rejalashtirmayapti.

Ayni paytda ularning rasmiy pozitsiyasi shundaki, ishlaydigan nafaqaxo'rlar 2019 yilda indeksatsiyani kutmasliklari kerak. Rossiyada ishdan bo'shatilgan nafaqaxo'r uchun pensiya miqdori ishdan bo'shatilgandan keyin bir oy o'tgach sodir bo'ladi.

Bundan tashqari, agar nafaqaxo'r rasman ishlayotgan bo'lsa, u qo'shimcha pensiya ballarini oladi, bu esa keyinchalik to'lovlar miqdoriga ijobiy ta'sir qiladi. Rasmiylar nafaqaxo'rlarni daromadlarini yashirmaslikka undaydi.

Afsuski, hozirgacha pensiya qonunchiligidagi pensiyalarni indeksatsiya qilish bo'yicha barcha yangiliklar faqat ishlamaydigan pensionerlarga tegishli. Ishlayotgan nafaqaxo'rlar uchun, hech bo'lmaganda, kelgusi yillarda, 2016 yildan beri amalda bo'lgan "indeksatsiyani muzlatish" saqlanib qoladi. Barcha o'tkazib yuborilgan aktsiyalar ishdan bo'shatilgandan keyin ularga hisoblab chiqiladi.

Umuman olganda, pensiya islohoti munosabati bilan 2018 yil oxirigacha pensiya qonunchiligiga kiritilgan o'zgartirishlarda qayd etilishi kerak bo'lgan quyidagi o'zgarishlar taklif etiladi:

Endi sug'urta pensiyasini oshirish har doim yuqori sur'atda - ya'ni inflyatsiya darajasidan (keyingi yillarda 3-4% atrofida bo'lishi kutilmoqda) yuqorida amalga oshiriladi. Bu rossiyalik pensionerlarning turmush darajasini sezilarli darajada yaxshilashi kutilmoqda. Yangi indeksatsiya sanasi har yili 1 yanvar hisoblanadi.
Ushbu dastur kamida 2019-2024 yillarga mo'ljallangan. Shu vaqt ichida ular o'rtacha sug'urta pensiya miqdorini 6000 rublga oshirishni rejalashtirmoqdalar. (yiliga 1000 rubl).
Haqiqiy bonus pensiya miqdorini 1000 rubl miqdoridagi o'rtacha pensiyaga o'sishga mos keladigan indeksatsiya koeffitsientiga ko'paytirish yo'li bilan individual ravishda hisoblanadi. 01.01.2019 yil holatiga taxminiy koeffitsient 7,05% ni tashkil qiladi.

Sizning pensiyangiz qanchaga oshadi?
Kelgusi yillarda, 2024 yilgacha ular pensiyani har yili o'rtacha 1000 rublga oshirishni rejalashtirmoqdalar. Ya'ni, har bir keyingi yilda nafaqaxo'rning umumiy yillik daromadi 12 000 rublni tashkil qiladi. oldingisidan ko'proq. Ushbu qo'shimcha to'lov faqat ishlamaydigan nafaqaxo'rlarga nisbatan qo'llaniladi.

Rossiyada oylik pensiyalarni oshirish 2019 yilda faqat indeksatsiya orqali amalga oshirilishi sababli, bu quyidagi mezonlarga javob beradigan fuqarolarga ta'sir qiladi:

nafaqaga chiqqan va ishlamaydi;
sug'urta pensiyalarini olish (keksalik, boquvchisini yo'qotish yoki nogironlik uchun).

Shuni yodda tutish kerakki, har bir kishi 1000 rublga o'sishiga ishonishi mumkin emas. Kichikroq pensiya oladigan fuqarolar uchun va shunga mos ravishda o'sish unchalik muhim emas (va aksincha).

Har bir aniq holatda, u ish stajiga va to'langan badallar miqdoriga bog'liq bo'ladi. Har bir nafaqaxo'r endi 2019 yilda pensiyasi qancha oshishini taxminiy hisoblashi mumkin. O'sish shu kungacha olingan summalarning taxminan 7% ni tashkil qiladi.

Faqat sug'urta pensiyalari indeksatsiya qilinishi kerak, ularning miqdori ko'pincha yashash joyidagi ma'lum bir hududdagi nafaqaxo'rlar uchun mahalliy hokimiyat organlari tomonidan belgilangan yashash minimumidan past bo'ladi. Shu bilan birga, fuqarolar oxir-oqibat shu yashash darajasiga erishish uchun ijtimoiy qo'shimchalar oladi.

Shuni ta'kidlash kerakki, qo'shimcha to'lovlarning o'zi indekslanmaydi. Shunga ko'ra, bunday fuqarolar uchun o'sish, aslida, sezilmas bo'ladi, chunki ular uchun to'lovlarning umumiy miqdori o'zgarishsiz qoladi.

Faqat pensiyaning o'zi nisbati o'zgaradi (u 2018 yilda hisoblangan miqdorning 7 foiziga oshadi) va belgilangan yashash minimumi miqdoriga erishilgunga qadar qo'shimcha ravishda to'lanadigan ijtimoiy nafaqa, ikkinchi yarmida 2018 yil 11 280 rublni tashkil qiladi.

Ommaviy axborot vositalari yangiliklari

Hamkorlik yangiliklari

Qo'shnim menga endi siz Pensiya jamg'armasidan "bolalar uchun" pensiyangizni qayta hisoblashni so'rashingiz mumkinligini aytdi. Bu rostmi?

I. Shcherbakova, Voronej

Hududlardagi Pensiya jamg'armasi mutaxassislari ko'pincha keksa ayollardan pensiyalarini qayta hisoblash imkoniyatini yashirishadi, bu esa ijtimoiy yordamga muhtoj bo'lgan millionlab odamlarning moliyaviy ahvolini yaxshilashi mumkin.

Bugungi kunda butun Rossiya bo'ylab nafaqaxo'rlar Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi rahbariyatini pensiyalarni qayta hisoblash to'g'risida bayonotlar bilan qamal qilmoqdalar - go'yo ular endi kattalar bolalari uchun qo'shimcha to'lovlarni tayinlashmoqda. Hayajon misli ko'rilmagan, odamlar bir necha oy oldin uchrashuvlarni belgilashmoqda.

ODDIY ARIFMETIKA

Ma’lumki, 2015-yil 1-yanvardan boshlab pensiyalarni hisoblashning yangi formulasi joriy etilgan edi. Endilikda sug'urta pensiyasining miqdori shaxsning mehnat faoliyati davomida olgan pensiya koeffitsientlari (ballari) yig'indisiga va bir yillik koeffitsient (bal) qiymatiga bog'liq. Joriy va har bir keyingi yildagi ballning pul qiymati indeksatsiyani hisobga olgan holda qonun bilan belgilanadi. Ballar soni 1 ballning narxiga ko'paytiriladi - pensiya miqdori shu tarzda hisoblanadi. 2017 yilda 1 ballning narxi 78,58 rublni tashkil qiladi.

"Eski" mehnat pensiyalari ham ballarga qayta hisoblangan. Buning uchun 2014 yil 31 dekabrdagi pensiya miqdori 2015 yil 1 yanvar holatiga belgilangan 1 ball qiymatiga bo'lingan. Ballar soni shunday chiqdi.

Ijtimoiy xizmatlar nimani e'tiborga olmadi va qilmadi? Yangi formulada har bir bola 1,5 yoshga to'lgunga qadar, lekin jami to'rttadan ko'p bo'lmagan bolani parvarish qilish davrlari uchun ballar sonini maxsus hisoblash nazarda tutilgan. Bunday davrlar sug'urta bo'lmagan hisoblanadi va ish (maksimal 6 yil) davrlari bilan birga sug'urta davriga kiritiladi. Ushbu me'yor bolaga g'amxo'rlik qilish davrida mehnat munosabatlariga ega bo'lmagan ayollarga nisbatan qo'llaniladi, masalan, ular g'amxo'rlik paytida yoki universitetda o'qiganlarida ishdan bo'shatilgan. Birinchi bolaga g'amxo'rlik qilish uchun yiliga 1,8 ball, ikkinchisi uchun - 3,6 ball, uchinchi va to'rtinchi - har bir parvarish yili uchun 5,4 ball hisoblanadi. Va parvarish qilish 1,5 yil davom etganligi sababli, bu nuqtalarni 1,5 ga ko'paytirish kerak.

Ammo agar ayol kompaniyani tug'ruq ta'tilida tark etgan bo'lsa va onalik ta'tiliga ega bo'lsa, unda bunday ta'til ish (sug'urta) davrlari sifatida hisoblanadi. Ota-onalik ta'tilining har yili ham ball bilan baholanadi, ammo ularning soni ish haqi miqdoriga bog'liq va sug'urta bo'lmagan davrlar uchun taqdim etilgan baholashdan yuqori yoki past bo'lishi mumkin.

SIZ “KESKI” PESIONACHILAR HAQIDA UNUTDINGMI?

Shu bilan birga, ayollarga, agar ular ko'proq ball taqdim etsa, sug'urtalangan ish vaqtlarini sug'urtalanmagan parvarishlash davrlariga almashtirish huquqi beriladi. Ammo mehnat pensiyalari sug'urta pensiyalariga aylantirilganda, "eski" nafaqaxo'rlarga avtomatik ravishda bunday kredit berilmagan. 2014 yil oktyabr-dekabr oylarida Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi xodimlari millionlab pensiya ishlarini ko'rib chiqishlari kerak edi va, albatta, ular har bir nafaqaxo'r bilan shug'ullanish imkoniga ega emas edilar.

Bundan tashqari, Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi yangi formuladan foydalangan holda "eski" pensiyalarni hisoblash avtomatik ravishda va eng foydali variantga muvofiq amalga oshirilishini aytdi. Va faqat endi hamma narsa avtomatik ravishda amalga oshirilmagani ma'lum bo'ldi. Ballar tizimidan foydalangan holda bolani parvarish qilish davrlarini hisoblash uchun ayollar tegishli ariza topshirishlari va buni xohlagan vaqtda qilish huquqiga ega bo'lishlari kerak edi. Ammo hech kim ularga o'tgan vaqt uchun tovon bermaydi.

KIMGA FOYDALANADI?

Endi asosiy savol: bunday qayta hisoblash kimga foyda keltiradi? Biz Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining Moskva va Moskva viloyati bo'yicha 5-sonli Bosh boshqarmasi boshlig'i Aleksandr AKIMENKOning vakolatli fikrini taqdim etamiz. Uning fikricha, bu muammo faqat individualdir.

Agar g'amxo'rlik qilish davrlari ish vaqtlari bilan bir vaqtga to'g'ri kelsa, pensiya ballarini hisoblashda ularni hisoblashning yanada foydali varianti hisobga olinadi - ish vaqtlari yoki bolani parvarish qilish davrlari uchun, deb tushuntiradi A. Akimenko. - Har bir pensioner uchun o'sish miqdori individual bo'ladi. Qayta hisoblash har doim ham pensiyaning oshishiga olib kelmaydi, bu bir necha omillarga bog'liq: ish staji, ish haqi, bolalarning tug'ilgan sanasi (1991 yilgacha yoki 1991 yildan keyin). Qoidaga ko'ra, agar pensiya miqdori 10-11 ming rubldan yuqori bo'lsa va ayolning bir yoki ikki farzandi bo'lsa, bolani parvarish qilish davrlari uchun ballarni to'plash foydasizdir - pensiya miqdori sug'urta muddati asosida hisoblanganidan past bo'ladi.

Pensiyani qayta hisoblash foydali yoki yo'qligini o'zingiz aniqlay olmaysiz. Bu faqat Pensiya jamg'armasi mutaxassislari tomonidan aniqlanishi mumkin. 2015 yil 1 yanvardan keyin nafaqaga chiqqan ayollar bunday qayta hisob-kitob qilish uchun ariza berishlari shart emas - ularning sug'urta pensiyasi allaqachon eng foydali davrlarni hisobga olgan holda tayinlangan.

2020 yilda keksa yoshdagi pensiyani qanday oshirish mumkin: pensionerlar uchun samarali maslahatlar

2020 yilda Rossiya Federatsiyasida o'rtacha pensiya miqdori 11,6 ming rublni tashkil etdi. Bu juda kichik miqdor, unga to'liq yashash qiyin.

Shu sababli, bugungi kunda bo'lajak nafaqaxo'rlar va allaqachon nafaqaga chiqqan odamlar keksalik pensiyasini qanday oshirish haqida o'ylashmoqda.

Umumiy tushunchalar

Rossiya Federatsiyasida pensiya qonunchiligidagi oxirgi o'zgarish 2015 yilda amalga oshirildi.

O‘zgartirishlarga ko‘ra, respublikada pensiyalarning 2 turi belgilandi:

Sug'urta.
Kümülatif.

Sug'urta pensiyasi - bu mehnat faoliyati davomida Pensiya jamg'armasiga ilgari to'langan sug'urta badallaridan davlat byudjetidan to'lanadigan to'lov.

Jamg'arma pensiya - bu shaxsning nodavlat jamg'armasidan oladigan to'lovi.

Ya'ni, mehnat faoliyati davomida bir kishi ma'lum miqdorda pul o'tkazadi, keyin pensiya yoshiga etganidan so'ng, bu miqdor unga har oyda teng miqdorda to'lanadi.

Rossiya fuqarolarining aksariyati sug'urta pensiya badallarini oladi. Ularning kattaligi individual koeffitsientga qarab o'zgaradi, bu esa o'z navbatida ko'plab omillarga qarab hisoblanadi: badal miqdori, xizmat muddati va boshqalar.

2020 yilda keksa yoshdagi pensiya miqdorini oshirish mezonlari

Bugungi kunda asosiy koeffitsientga ball qo'shib, pensiya nafaqasini oshirishingiz mumkin.

Ballar xizmat muddatining oshishiga qarab qo'shiladi.

Quyidagilarni hisobga olgan holda ish tajribangizni oshirishingiz mumkin:

Universitetda o'qish paytida amaliy mashg'ulotlar o'tkazish.
Majburiy harbiy xizmat.
80 yoshdan oshgan odamlarga g'amxo'rlik qilish.
Nogironga g'amxo'rlik qilish.
Mehnat birjasining shartlari.
Tergov hibsxonasida qoling (agar oqlangan bo'lsa).

Pensionerlar:

Ularning Rossiya Federatsiyasi uchun xizmatlari bor.
Leningrad qamalidan omon qolganlar.
Chernobil avariyasini bartaraf qiluvchilar.
Xavfli mehnat sharoitida ishlagan.
Nogiron yoki muomalaga layoqatsiz shaxslarni qaramog'ida bo'lish.
Ishtirok etdi.
Ular kontslagerlarning asirlari edi.

Shuni esda tutish kerakki, ayollar ham ish tajribasiga tug'ruq ta'tilini kiritishlari kerak.

Birinchi bolaga g'amxo'rlik qilish uchun onalik ta'tilining har bir yili uchun asosiy koeffitsientga 1,8 ball qo'shiladi.

Ikkinchi bolaga g'amxo'rlik qilish qo'shimcha 3,6 ballga olib keladi. Uchinchi va to'rtinchi bola uchun 5,4 ball qo'shiladi.

Ishsiz arizachilar

Ishlamaydigan Rossiya fuqarolari uchun pensiyalarni oshirish qiyinroq.

Ammo 2015 yilda qabul qilingan dastur bo'yicha pensiyani qayta hisoblash to'g'risida ariza berish orqali pensiya nafaqasini oshirishingiz mumkin.

Dasturning mohiyati shundan iboratki, tajriba uchun ballar qo'shiladi, bu esa o'sish omiliga ta'sir qiladi.

Ishlayotgan nomzodlar

2020 yilda qarilik nafaqasini oshirish bir necha jihatdan mumkin. Birinchisi, nodavlat pensiya jamg'armasiga qo'shimcha badallar kiritish.

Jamg'arma fondida hisob ochish uchun shaxsga faqat Rossiya fuqarosi pasporti va sug'urta guvohnomasi kerak bo'ladi.

Ikkinchi variant - nodavlat pensiya loyihasida ishtirok etish.

Ishtirok etish shuni anglatadiki, ish beruvchi xodim uchun barcha zarur ijtimoiy to'lovlarni to'laydi va xodimning o'zi sof maoshidan pensiya loyihasiga pul (miqdori ixtiyoriy) kiritadi.

Pensiya yoshiga etganida, to'langan bonuslar asosiy pensiyaga qo'shiladi.

Pensiyangizni oshirishning uchinchi varianti - birgalikda moliyalashtirish loyihasida ishtirok etish. Loyihaning mohiyati shundaki, shaxs hisob raqamiga ma'lum miqdorda pul qo'yadi.

Pensiya yoshiga etganida, mablag'lar ikki baravar hissa qo'shdi. Ya'ni, agar biror kishi 3000 rus rubli hissa qo'shgan bo'lsa, nafaqaga chiqqandan keyin u 6000 rubl oladi.

Bonusning maksimal miqdori - 12 000 Rossiya rubli. Biroq, maksimal badal miqdori yo'q.

Ammo agar kishi 6000 dan ortiq rus rublini depozitga qo'ygan bo'lsa ham, u baribir maksimal 12 000 rubl bonus oladi.

Ishlayotgan nafaqaxo'rning keksa yoshdagi pensiyasini oshirish, agar u pensiya ta'minotidan bosh tortsa, mumkin.

Misol: Rossiya Federatsiyasidagi erkaklar 60 yoshda nafaqaga chiqadilar. Bu yoshda inson hali ham ishlashga qodir va huquqiga ega.

Agar u mehnat faoliyatini davom ettirmoqchi bo'lsa, u mehnat faoliyatini tugatgunga qadar pensiyaga chiqishni kechiktirishga haqli. Bunday holda, pensiyaga chiqqandan so'ng, shaxs qo'shimcha bonus oladi.

Harbiy

Harbiylar nafaqaxo'rlarning alohida kastasidir. Ma’lumki, harbiy xizmatchilar pensiyani Mudofaa vazirligi orqali oladi.

Harbiy xizmatchilar uchun pensiya nafaqat Rossiya Federatsiyasining oddiy fuqarolaridan kattaligi, balki ro'yxatga olish usuli bilan ham farqlanadi.

Pensionerlar odatda Pensiya jamg'armasidan nafaqa olishadi, ammo harbiy xizmatchilar dastlab harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasiga, keyin komissarlikka, keyin esa Pensiya jamg'armasiga tashrif buyurishlari kerak.

Harbiy xizmatchilarning pensiya nafaqasi miqdori quyidagilarga bog'liq:

Pensiya yoshi.
SDD hajmi (pensiyachining ish haqi + ish staji uchun bonus).
Ijtimoiy yordam darajasi.

Harbiy pensiya nafaqalari mehnat qobiliyatini yo'qotishga olib keladigan jarohatlar sodir bo'lganda qo'shiladi.

Bunday holda, jarohatning og'irligiga qarab, ish haqining 150 dan 300 foizigacha bo'lgan miqdorda ijtimoiy yordam qo'shimchasi qo'shiladi.

Pensiya to'lovlarini oshirishning qo'shimcha mezonlari:

Pensionerning qaramog'ida bo'lgan shaxslarning mavjudligi (qo'shimcha to'lov - 100%)
Leningrad qamal medali bilan taqdirlash (qo'shimcha to'lov 100 - 200%).

Pensiyalarga ijtimoiy qo'shimchalar

Ijtimoiy qo'shimcha faqat nafaqasi yashash darajasidan past bo'lgan nafaqaxo'rlarga beriladi. Rossiya Federatsiyasi mintaqalarida Bosh vazir boshqacha.

Shuni ham ta'kidlash kerakki, faqat ishsiz va kam ta'minlangan nafaqaxo'rlar ijtimoiy qo'shimchalarga ishonishlari mumkin.

Ijtimoiy qo'shimchalarni to'lash tartibi San'at bilan tartibga solinadi. 12.1-son Federal qonuni 178-son.

Qo'shimcha to'lov siz necha marta murojaat qilganingizdan qat'i nazar, har doim oyning 1-kunidan boshlab hisoblanadi. Qo'shimcha to'lov miqdori PMda etishmayotgan miqdorga bog'liq.

Misol: Belgorod viloyatida yashovchi nafaqaxo'r 6000 rubl miqdorida pensiya oladi va bu mintaqada oylik eng kam ish haqi 8016 rublni tashkil etadi, ya'ni u oyiga 2016 rubl miqdorida qo'shimcha to'lov olish huquqiga ega.

Kapital pensiyalarni oshirish

Kambag'allar pensiya to'lovlarini oshirishga to'liq haqli.

Faqat pensiyasi 11 816 rubldan kam bo'lgan nafaqaxo'rlar ularni olishlari mumkin. Pensiyaga qo'shimcha to'lov kapital byudjetdan to'lanadi.

Shu bilan birga, ba'zi nafaqaxo'rlar 17 500 rus rubli miqdorida "shahar ijtimoiy standarti" ni olishlari mumkin.

"Shahar ijtimoiy standarti" uchun faqat bonus tayinlangan paytda shaharda 10 yildan ortiq yashagan Moskvaning mahalliy aholisi murojaat qilishlari mumkin.

Nafaqalar miqdori

To'langan bonuslar miqdori (rublda ko'rsatilgan):

18 yoshgacha bo'lgan bolalarni tarbiyalayotgan 1 va 2 guruh nogironlari - 12 000.
Reabilitatsiya qilingan fuqarolar - 2000.
Uy ishchilari - 1500.
Ikkinchi jahon urushi qatnashchilari - 2000.
Moskva mudofaasi ishtirokchilari - 8000.
SSSR Qahramonlari - 25 000.
"Moskvaning faxriy fuqarosi" unvoniga ega nafaqaxo'rlar - 50 000.
“Xalq artisti” unvoniga ega pensionerlar – 30 ming.
"Xizmat ko'rsatgan artist" unvoniga ega nafaqaxo'rlar - 30 000.
101 yoshdan oshgan odamlar - 15 000.

Xulosa

Keksalik pensiyasini oshirishning bir necha yo'li mavjud.

2500 rubl miqdorida pensiyani oshirish. Bu hech qanday ortiqcha bo'lmaydi, ayniqsa, har bir keksa odam pul olishi mumkin. Buning uchun siz o'zingizning imtiyozlaringiz bilan shug'ullanishingiz va ularni naqd to'lovlar bilan almashtirishingiz kerak bo'ladi. Ushbu harakat qonun bilan mustahkamlangan: 2005 yilda o'zgarishlar kuchga kirdi, unga ko'ra nafaqaxo'r unga tegishli nafaqalarni naqd pul qo'shimchasi bilan almashtirish huquqiga ega.

Imtiyozlarni monetizatsiya qilish uchun ariza har yili 1 oktyabrgacha topshirilishi kerak, bu holda keyingi yil boshidan qo'shimcha mablag'lar berila boshlaydi. Imtiyozlarni qaytarish uchun siz Pensiya jamg'armasiga ariza yozishingiz kerak bo'ladi. Hujjat bir marta yoziladi va nafaqaxo'r qoidalarni o'zgartirishga qaror qilmaguncha, harakat sukut bo'yicha davom etadi. Imtiyozlarni monetizatsiya qilish uchun siz pasport, SNILS va Pensiya jamg'armasiga nafaqa olish huquqini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim etishingiz kerak.

Guruhga quyidagilar kiradi:

Yoshga etganidan keyin nafaqaga chiqqan nafaqaxo'rlar;
nogironlar;
Ko'p bolali deb tan olingan oilalar;
Mehnat faxriylari;
yolg'iz bolalarni tarbiyalayotgan onalar;
nogiron bolalar;
Jang faxriylari.

Har bir fuqarolar guruhi uchun imtiyozlarning ma'lum ro'yxati mavjud, ularning ba'zilari naqd to'lovlar bilan almashtirilishi mumkin. Bular: sanatoriy-kurortda davolanish, dori-darmon bilan ta'minlash, transport.

Foydani monetizatsiya qilishning afzalliklari

Bepul xizmatlarni pul bilan almashtirishning afzalliklarini ko'rib chiqayotganda, har bir nafaqaxo'r, masalan, dori-darmonlardan voz kechishga qaror qilmaydi. Agar siz muntazam ravishda tabletkalarni yoki in'ektsiyalarni qabul qilishingiz shart bo'lmasa, foydani monetizatsiya qilish mantiqan to'g'ri keladi.

Har bir keksa odam sanatoriylarga sayohat qilish imkoniyatiga ega emas; bu imtiyozlarni jamoat transportida bepul sayohat kabi pulga aylantirish mumkin, ammo ular faqat kichik shaharlar aholisi uchun mavjud - megapolislarda bunday imtiyozlar har kuni kerak bo'ladi.

Ma'lum bo'lishicha, agar keksa odamda jiddiy surunkali kasalliklar bo'lmasa, qarindoshlari yaqin joyda yashasa va do'konlar piyoda masofada joylashgan bo'lsa, u imtiyozlarning katta qismini moliyaviy to'lov bilan almashtirishga haqli.

Ammo hamma narsa alohida ko'rib chiqilishi kerak, keyin qonun bilan belgilangan qoidaga muvofiq harakat qilish kerak: Pensiya jamg'armasiga ariza berish va birinchi to'lovlar kelishini kutish. Eslatib o‘tamiz, nafaqalarni monetizatsiya qilish uchun ariza topshirish sanasi har yili 1 oktyabr hisoblanadi.

Rossiyada nafaqaxo'rlarni yuqori pensiya bilan xursand qilish odatiy hol emas - bugungi kunda keksalar uchun o'rtacha to'lovlar taxminan 14-15 ming rublni tashkil qiladi. Har yili ularga o'sish va'da qilinadi, lekin u kamdan-kam hollarda 3-10% dan oshadi. : faqat bir nechta tanlanganlar - sobiq prokurorlar va tergovchilar - 6-7 ming rubl miqdorida yaxshi o'sish olishadi, qolganlarga esa atigi 555 rubl va'da qilinadi (nafaqasi mamlakat o'rtacha darajasiga yaqin bo'lganlar, kam pensiyaga ega bo'lganlar kichikroq o'sish oladilar. ). Qabul qiling, bular bugungi me'yorlar bo'yicha juda kam mablag'lar, bu bugungi ishchilarni yanada tushkunlikka soladi: munosib dam olish istiqbollari juda noaniq ko'rinadi.

Bunday sharoitda baxtli keksalikka qanday g'amxo'rlik qilish kerak? Va umuman olganda, kelajakdagi pensiya nafaqangiz miqdoriga qandaydir tarzda ta'sir qilish mumkinmi? Careerist.ru sizga hozirda mavjud bo'lgan 6 ta eng ishonchli yo'l haqida aytib beradi. Lekin birinchi navbatda, keling, "pensiya" nima ekanligini va u qaerdan kelib chiqqanligini aniqlaylik.

Nima va qanday

Rossiyada pensiya to'lovlarining eng keng tarqalgan turi sug'urta pensiyasi bo'lib, unga "Majburiy pensiya sug'urtasi to'g'risida" Federal qonuniga muvofiq sug'urtalangan barcha shaxslar huquqiga ega. Tafsilotlarga va boshqa jihatlarga kirmasdan, shuni ta'kidlaymizki, sug'urta pensiyasi uni olishga muvaffaq bo'lganlarning barchasi tomonidan olinadi. Bu, birinchi navbatda, ish beruvchilarimiz biz uchun to'laydigan sug'urta badallari orqali shakllanadi - taxminan RASMAN ishlayotgan har bir xodim uchun ish haqining 22 foizini Pensiya jamg'armasiga to'lamaydi.. Ular qancha ko'p chegirib tashlansa, siz shunchalik ko'p sug'urta balllarini to'plashingiz mumkin, ammo faqat belgilangan maksimal chegarada (masalan, 2017 yilda siz to'plashingiz mumkin bo'lgan maksimal 8,26 ballni tashkil etgan, 2021 yilga kelib esa maksimal yiliga 10 ballgacha ko'tariladi).

Ushbu mantiqdan kelib chiqqan holda, ish haqi qancha ko'p bo'lsa, shuncha ko'p pensiya ballari to'planadi. Qanchalik ko'p ball bo'lsa, pensiya shunchalik yuqori bo'ladi. Ushbu formulada sug'urta tajribasi ikkinchi darajali masala. Ma'lumki, eng kam ish stajiga ega bo'lmasdan sug'urta pensiyasini olish uchun ariza berish mumkin emas (2024 yildan boshlab u 15 yil bo'ladi) - bugungi kunda ko'pchilik uchun bunday to'lovlar yo'qligi sababli. Biroq, aslida u faqat pensiya huquqlari shakllanadigan davrga ta'sir qiladi. Ya'ni, siz qancha RASMAN ishlasangiz, shuncha ko'p ball to'playsiz va shuning uchun kattaroq pensiya olish uchun ariza topshirasiz. Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining pensiya kalkulyatori hozirda qanday pensiya olish uchun murojaat qilayotganingizni aniq aniqlashga yordam beradi.

Biroq, ko'pchilik o'zlarining bo'lajak pensiyalari haqida juda shubha bilan qarashadi va buni "uzoqdagi ajoyib narsa" deb bilishadi. Ammo behuda, agar siz bu masalani o'z vaqtida hal qilsangiz, maqbul pensiyani qanday ta'minlash bo'yicha ko'plab variantlar mavjud. Mana bir necha aniq va ishonchli usullar.

1-usul:

Nodavlat pensiya ta'minoti

Ko'pchilik uchun bu kashfiyot bo'ladi, lekin birinchi nodavlat pensiya jamg'armalari 1992 yildan keyin paydo bo'lgan. O'shandan beri ko'p narsa o'zgardi va endi NPFlar pensiya tizimining ajralmas qismi bo'lib, ularning ko'pligi hayratlanarli. Ularning Pensiya jamg'armasidan asosiy farqi shundaki, ular ixtiyoriy asosda fuqarolarning pensiya zaxiralari uchun mablag'larni tashkil etuvchi aksiyadorlik jamiyatlaridir. Agar nafaqangiz qo'shningiznikidan kattaroq bo'lishini ta'minlashni istasangiz, pulni nodavlat pensiya jamg'armasiga olib keling. Ammo gap shundaki, ular nafaqat investorlarning pullarini tejashadi, balki undan investitsiya portfelini shakllantiradilar, ya'ni investorlarning pullarini qimmatli qog'ozlarga va boshqa investitsiya vositalariga investitsiya qiladilar.

Ko'pincha juda xavfli. Shu sababli, nodavlat pensiya jamg'armalariga investitsiya qilish ma'lum xavflarga ega. Biroq, bu usul sizga 10-15-20 yillik badallar davomida juda munosib qo'shimcha nodavlat pensiya to'plash imkonini beradi, bu ham foydali investitsiyalar hisobiga ko'payishi mumkin. To'g'ri, o'sha vaqtga qadar nodavlat fondlari mavjud bo'ladimi, bu butunlay boshqa savol.

2-usul:

Faqat rasmiy ravishda ishlang

Aslida, rasmiy ish bilan ta'minlash - bu o'zingiz uchun sug'urta pensiya huquqlarini shakllantirishning yagona imkoniyati (xususiy tadbirkorlik va sug'urta mukofotlarini mustaqil ravishda ushlab qolishdan tashqari). Qanchalik ishlasangiz ham, agar u norasmiy bo'lsa, ish beruvchi Pensiya jamg'armasiga sug'urta badallarini kiritmaydi. Va agar u pensiya badallarini to'lamasa, pensiya huquqlari shakllanmaydi va shuning uchun siz pensiya nafaqasiga ishonmasligingiz kerak.

Bunday holda, fuqarolar da'vo qilishi mumkin bo'lgan yagona narsa - bu sug'urta pensiyasidan 5 yil keyin (erkaklar va ayollar uchun mos ravishda 60 va 65 yil) tayinlanishi mumkin bo'lgan ijtimoiy pensiya bo'lib, uning hajmi juda ko'p narsani orzu qiladi. Shunday qilib, o'rtacha 15 ming rubl sug'urta pensiyasi bilan ijtimoiy nafaqa miqdori zo'rg'a 9 ming rublga etadi.

Aytgancha, o'quvchilarning e'tiborini mehnat shartnomasini imzolash rasmiy ish bilan ta'minlashning faqat bitta elementlaridan biri ekanligiga e'tibor qaratish kerak, ammo bunday emas. Aniqroq bo'lishi uchun tushuntirib beraylik: amaliyotimizda biz bir necha bor ish beruvchi xodimlar bilan mehnat shartnomasi tuzgan, lekin ularni Pensiya jamg'armasida ro'yxatdan o'tkazmagan va sug'urta badallarini to'lamagan holatlarga duch kelganmiz. Shunday ekan, bu jarayonni ham nazorat qilishni unutmang.

3-usul:

Katta maosh oling

Yuqorida biz allaqachon aniqlaganimizdek, sizning pensiyangiz miqdori yaratilgan pensiya ballari soniga bog'liq va ular, o'z navbatida, ish beruvchi tomonidan to'langan badallar miqdoriga bog'liq. Eslatib o‘tamiz, ular ish haqi fondining 22 foizini, ya’ni har bir xodimning ish haqining 22 foizini tashkil qiladi. Sizning maoshingiz qanchalik yuqori bo'lsa, shuncha ko'p bo'ladi, shuning uchun badallar kattaroq bo'ladi va pensiya shunchalik katta bo'ladi- mantiq elementar. Shunday ekan, yaxshi pensiya olishni istasangiz, bugun maoshingizga e'tibor bering.

Aytgancha, bu millionlab nafaqaxo'rlarning muammosi. Sovet davrida mehnat bozori biroz boshqacha formatga ega edi. Bir korxonada umr bo'yi ishlash odatiy hol edi, ko'pincha juda kam maosh bilan. Shu bois, bugungi kunda 40-55 yillik tajribaga ega bo‘lganlarning ko‘pchiligi arzimagan maosh uchun umr bo‘yi ishlab, arzimagan nafaqa olayotgani ma’lum bo‘ldi.

4-usul:

Pensiyada ishlash

Albatta, munosib dam olish faqat dam olish uchundir. Darhaqiqat, keksa yoshda ishlash juda qiyin, ammo bu yoshiga qaramay ishlashda davom etayotgan 12-15 million rossiyalik nafaqaxo'rlarni to'xtatmaydi. Bu Rossiya hayotining haqiqatlari - qariyalar ishlashlari kerak, chunki Rossiya Federatsiyasida yolg'iz pensiya bilan yashash haqiqatan ham qiyin. Ammo pensiyada ishlashning yana bir afzalligi bor - rasmiy ish bilan, nafaqaga chiqqan, nafaqaxo'r o'zining pensiya huquqlarini shakllantirishda davom etmoqda. Uning pensiyasi mos ravishda oshadi - ko'rib chiqish har yili avgust oyida bo'lib o'tadi. To'g'ri, nafaqaxo'rlar uchun bunday o'sish hajmi unchalik katta emas - 2017 yilda o'sish hajmi 2 pensiya punkti, ya'ni ishlaydigan pensionerlarning ko'pchiligi bilan cheklangan.

5-usul:

Pensiya yoshini kechiktirish

Rossiyada pensiya yoshi dunyodagi eng past ko'rsatkichlardan biridir: erkaklar va ayollar uchun mos ravishda 55 va 60 yosh. So'nggi paytlarda uni ko'paytirish masalasi faol muhokama qilinmoqda, ammo hozircha faol choralar ko'rilmagan. Biroq, ko'p odamlar pensiya yoshini mustaqil ravishda kechiktirishlari mumkinligini unutishadi - Pensiya jamg'armasiga uni tayinlash uchun murojaat qilmasdan.

Shunday qilib, pensiyaning har bir kechiktirilgan yili uchun Pensiya jamg'armasi arizaga ko'ra to'lovlarni oshiradigan qo'shimcha bonus koeffitsientlarini qo'llashni va'da qiladi. Shunday qilib, umumiy holatlarda, bir yillik kechiktirish uchun pensiya 7% ga, 2 yil uchun - 15% ga, 3 yil uchun - 24% ga va hokazo.. Qonun sizga pensiyani 1-10 yil ichida kechiktirishga imkon beradi. 10 yillik kechiktirish sharti bilan maksimal o'sish 232% ni tashkil qiladi. Qo'llaniladigan koeffitsientlar haqida batafsil ma'lumotni Pensiya jamg'armasi veb-saytida bilib olishingiz mumkin.

6-usul:

Keksalik uchun saqlang

Ehtimol, eng ishonchli yo'l - o'zingizga tayanish va keksalik uchun tizimli ravishda tejash. Ular aytganidek, yoshligidan pensiyaga tayyorla. Siz an'anaviy tarzda saqlashingiz mumkin - uni bankdagi depozitga o'tkazishingiz yoki uni an'anaviy tarzda - bankaga solib saqlashingiz mumkin. Ushbu usulda asosiy narsa pul mablag'larini xorijiy valyutaga aylantirishdir, chunki pulni rublda saqlash nafaqat xavfli, balki foydasizdir. Shubhasiz, inflyatsiya barcha jamg'armalaringizning xarid qobiliyatini bir zumda yo'q qilishi mumkin. Bundan tashqari, rubl eng ishonchli valyutadan uzoqdir.