Каким образом законно увеличить пенсию. Пять способов увеличить будущую пенсию Инструкция что делать для увеличения пенсии

Сейчас, многим пенсионерам достаточно сложно прожить на одну пенсию. Из-за постоянного роста инфляции, населению приходится очень туго.

Для того, чтобы сделать суммы выплат актуальными по отношению к текущим ценам, правительство вводит индексацию – специальное повышение, которое должно помочь пенсионерам прожить в условиях интенсивной инфляции.

Подобные меры проводятся каждый год, в результате чего размер выплат постепенно вырастает. Однако, многие не замечают реальных изменений к лучшему, из-за чего индексация пенсий остаётся активно обсуждаемым вопросом в обществе.

Если до недавнего времени увеличение пенсий неработающим пенсионерам происходило на величину не менее уровня инфляции, то в 2019 году Правительство изменит традиционный подход к повышению пенсионного обеспечения, поскольку общая сумма повышения превысит уровень роста потребительских цен. Сама процедура будет реализована в 2 этапа:

• С 1.02.2019 – пройдет индексация с учетом уровня инфляции за минувший год. По предварительным прогнозам, за 2018 год инфляция оценивается в пределах 2,9-3,1%. Это значит, что с 1 февраля сумма увеличения составит около 3% или 432 руб. при среднем размере пенсионных выплат 14 414 руб.
• С 1.04.2019 – пройдет дополнительная индексация, размер которой зависит от доходов российского ПФ (она проводится только при условии наличия в бюджете ПФ необходимого объема денежных средств). На 2019 год высвобождение дополнительных денежных средств, которые можно использовать для дополнительной индексации выплат пенсионерам, появится благодаря новой пенсионной реформе, а точнее повышению возраста выхода на пенсию. Если учесть оглашенное Правительством увеличение на 2019 год в итоге на 7%, то получается, что с 1 апреля они увеличатся еще на 4% или на 568 руб. в денежном эквиваленте при условии получения в 2018 г. среднего по стране пенсионного обеспечения.

На заметку! По словам Антона Силуанова, главы Министерства финансов ожидаемый в 2019 году прирост НДС до 20% (по сравнению с текущими 18%) может повлечь за собой рост инфляции до 4,5%. В таком случае февральская прибавка будет в среднем 640 руб., а апрельская – только 360 руб. Правительство планирует сохранить заданный темп (в 2 раза больше инфляции) как минимум на последующие 5 лет. В таком случае к 2024 году россияне будут получать пенсионные выплаты в среднем 20 000 руб., то есть они увеличатся на фоне 2018 года на 35%!

С 2016 года власти приняли решение отменить индексацию работающим пенсионером. Логика этого решения ясна – такие люди получают дополнительный доход от своей работы, поэтому тратиться на индексацию их пенсий в условиях экономического кризиса – достаточно затратное мероприятие.

Правительство следит за тем, чтобы люди преклонного возраста, продолжающие работать, получали пенсию не ниже уровня прожиточного минимума. Для тех, у кого размер выплат ниже такого уровня, предусмотрены специальные компенсационные выплаты на том уровне, которого недостаточно до достижения прожиточного минимума.

Вокруг подобной инициативы не прекращаются дискуссии: многие чиновники заявляют о том, что пенсионеры идут работать не из-за того, что просто хотят больше денег, а из-за того, что не могут прожить на столь маленькую пенсию. Однако, пока что правительство не планирует возвращать индексацию этому слою населения.

На данный момент их официальная позиция состоит в том, что в 2019 году ждать индексации работающим пенсионерам не следует. Повышение пенсии в России для работающего пенсионера, который уволился с работы, происходит спустя месяц после увольнения.

Кроме того, если пенсионер трудоустроен официально, он получает дополнительные пенсионные баллы, которые в последствии положительно отразятся на размере выплат. Так власти стимулируют пенсионеров не скрывать свои доходы.

К сожалению, пока все нововведения пенсионного законодательства в части индексации пенсий касаются только неработающих пенсионеров. Для работающих пенсионеров по крайней мере на ближайшие годы сохраняется действующая с 2016 года «заморозка индексации». Все пропущенные повышения им зачтутся после увольнения.

Всего в связи с проведением пенсионной реформы предлагаются следующие изменения, которые до конца 2018 года должны быть зафиксированы в поправках к пенсионному законодательству:

• Теперь повышение страховой пенсии всегда будет проводиться в повышенном размере - то есть выше уровня инфляции (которая в ближайшие годы ожидается в пределах 3-4%). Ожидается, что это позволит существенно повысить уровень жизни российских пенсионеров. Новая дата проведения индексации - с 1 января каждого года.
• Эта программа будет рассчитана, по крайней мере, на 2019-2024 годы. За это время средний страховой размер пенсии планируют увеличить на 6000 руб. (по 1000 руб. в год).
• Фактическая надбавка будет рассчитываться индивидуально путем умножения размера пенсии на коэффициент индексации, соответствующий прибавке к средней пенсии в размере 1000 руб. На 01.01.2019 г. предположительная величина коэффициента - 7,05%.

На сколько увеличится пенсия
В будущих годах, вплоть до 2024-го, планируют увеличивать пенсию ежегодно в среднем на 1000 руб. То есть общий годовой доход пенсионера в каждом следующем году будет на 12000 руб. больше, чем в предыдущем. Эта доплата будет касаться только неработающих пенсионеров.

Поскольку увеличение ежемесячных пенсий в России будет проходить в 2019 году только за счет индексации, это значит, что затронет оно граждан, которые соответствуют следующим критериям:

• вышли на пенсию и не ведут трудовую деятельность;
• получают страховое пенсионное обеспечение (по старости, утрате кормильца или инвалидности).

При этом следует учитывать, что далеко не всем можно рассчитывать на прибавку в 1 000 руб. Для граждан, получающих меньшую пенсию и прибавка, соответственно, не столь значительной (и наоборот).

В каждом конкретном случае она будет зависеть от стажа и сумм уплаченных взносов. Каждый пенсионер уже сейчас может примерно посчитать, на сколько повысится пенсия в 2019 году. Сумма прибавки составит около 7% от получаемых на сегодняшний день сумм.

Индексации подлежит только страховая пенсия, размер которой зачастую ниже уровня прожиточного минимума, установленного местными властями для пенсионеров в конкретном регионе проживания. При этом граждане получают социальные доплаты, чтобы в итоге выйти на этот самый прожиточный уровень.

Стоит отметить, что сами доплаты не индексируются. Соответственно, для таких граждан прибавка, по сути, будет неощутима, поскольку общая сумма выплат для них останется неизменной.

Изменится только соотношение самой пенсии (она увеличится на 7% от суммы начисления 2018 г.) и социальной выплаты, которую будут доплачивать до достижения суммы установленного прожиточного минимума, который на 2-е полугодие 2018 года составит 11 280 руб.

Новости СМИ

Новости партнеров

Соседка рассказала мне о том, что сейчас можно попросить Пенсионный фонд перерассчитать свою пенсию «за детей». Правда ли это?

И. Щербакова, г. Воронеж

Специалисты Пенсионного фонда в регионах зачастую скрывают от пожилых женщин возможность произвести перерасчет своих пенсий, который может улучшить материальное положение миллионов остро нуждающихся в социальной помощи людей.

Сегодня по всей России пенсионерки осаждают управления ПФ РФ с заявлениями о перерасчете пенсий - якобы теперь назначают доплату и за взрослых детей. Ажиотаж невиданный, люди записываются на прием на месяцы вперед.

ПРОСТАЯ АРИФМЕТИКА

Как известно, с 1 января 2015 года введена новая формула исчисления пенсий. Теперь размер страховой пенсии зависит от суммы пенсионных коэффициентов (баллов), которые человек заработал за свою трудовую жизнь, и стоимости одного годового коэффициента (балла). Денежную стоимость балла в текущем и каждом следующем году определяет закон с учетом индексации. Число баллов умножается на стоимость 1 балла - так и рассчитывается размер пенсии. В 2017 году цена 1 балла составляет 78,58 рубля.

«Старые» трудовые пенсии тоже были пересчитаны на баллы. Для этого размер пенсии по состоянию на 31 декабря 2014 года поделили на стоимость 1 балла, установленную на 1 января 2015 года. Так получилось число баллов.

Чего не учли и не сделали социальные службы? В новой формуле преду-смотрен особый расчет количества баллов за периоды ухода за каждым ребенком до достижения им 1,5 года, но не более чем за четырьмя детьми в общей сложности. Такие периоды относятся к нестраховым и включаются в страховой стаж наравне с периодами работы (максимум 6 лет). Эта норма касается женщин, которые в период ухода за ребенком не имели трудовых отношений, например, уволились на время ухода или учились в вузе. По уходу за первым ребенком засчитывается 1,8 балла за год, за вторым - 3,6 балла, за третьим и четвертым - по 5,4 балла за каждый год ухода. А так как уход длится 1,5 года, то эти баллы надо умножать на 1,5.

А вот если женщина уходила в декрет с предприятия и ей был предоставлен отпуск по уходу за ребенком, то такие отпуска учитываются как периоды работы (страховые). Каждый год отпуска по уходу за ребенком тоже оценивается в баллах, но их число зависит от размера зарплаты и может быть как выше, так и ниже оценки, преду-смотренной для нестраховых периодов.

О «СТАРЫХ» ПЕНСИОНЕРКАХ ЗАБЫЛИ?

При этом женщинам предоставляется право заменять страховые периоды работы нестраховыми периодами ухода, если они дают большее число баллов. Но в момент, когда трудовые пенсии преобразовывались в страховые, «старым» пенсионеркам такой зачет автоматически не сделали. В октябре-декабре 2014 года сотрудникам ПФ РФ надо было пересмотреть миллионы пенсионных дел, и, конечно, они не имели возможности заниматься каждой пенсионеркой.

Кроме того, ПФ РФ заявлял, что расчет «старых» пенсий по новой формуле будет сделан автоматически и по самому выгодному варианту. И только сейчас выяснилось, что автоматически делалось не все. Для расчета периодов ухода за детьми по балльной системе женщины должны были подать соответствующее заявление и вправе сделать это сейчас в любой момент. Только вот компенсацию за прошлое время им никто даст.

КОМУ ЭТО ВЫГОДНО

Теперь главный вопрос: кому выгоден такой перерасчет? Приводим компетентное мнение начальника Главного управления ПФ РФ №5 по г. Москве и Московской области Александра АКИМЕНКО. Он считает, что эта проблема носит сугубо индивидуальный характер.

Если периоды ухода совпадают по времени с периодами работы, при расчете пенсионных баллов учитывается более выгодный вариант их начисления - либо за периоды работы, либо за периоды ухода за детьми, - объясняет А. Акименко. - Сумма повышения у каждой пенсионерки будет индивидуальна. Не всегда перерасчет приведет к увеличению пенсии, это зависит от нескольких факторов: продолжительности трудового стажа, размера заработной платы, даты рождения детей (до 1991 года или после 1991 года). Как правило, если размер пенсии выше 10-11 тысяч рублей и у женщины один-два ребенка, начисление баллов за периоды ухода за детьми невыгодно - размер пенсии будет ниже того, что был рассчитан по страховому стажу.

Самостоятельно разобраться в том, выгодно или нет делать перерасчет пенсии, вы не сможете. Это могут определить только специалисты Пенсионного фонда. Женщинам, которые ушли на заслуженный отдых после 1 января 2015 года, обращаться за таким перерасчетом не надо - им страховая пенсия уже назначена с учетом наиболее выгодных периодов.

Как увеличить пенсию по старости в 2020 году: действенные советы пенсионерам

В 2020 году размер средней пенсии в Российской Федерации составил 11 600 российских рублей. Это весьма небольшая сумма, на которую полноценно прожить сложно.

Поэтому сегодня будущие пенсионеры и люди, которые уже находятся на пенсионном обеспечении, задаются вопросом, как увеличить пенсию по старости.

Общие понятия

Последняя смена пенсионного законодательства в РФ осуществлялась в 2015 году.

Согласно изменениям в стране было выделено 2 вида пенсии:

1. Страховая.
2. Накопительная.

Страховая пенсия – это выплата с государственного бюджета за счет ранее уплаченных страховых взносов в Пенсионный Фонд во время трудовой деятельности.

Накопительная пенсия – это выплаты, которые получает человек из негосударственного фонда.

То есть во время своего трудоустройства человек отчисляет определённую сумму денег, а затем по наступлению пенсионного возраста данная сумма ему выплачивается равными частями ежемесячно.

Большая часть граждан РФ получают страховые пенсионные отчисления. Их размер варьируется от индивидуального коэффициента, который в свою очередь рассчитывается исходя из многих факторов: сумма взноса, стаж работы и т.п.

Критерии для увеличения пенсии по старости в 2020 году

Сегодня увеличить пенсионное пособие можно посредством добавления баллов к основному коэффициенту.

Прибавление баллов осуществляется на основе увеличения стажа работы.

Увеличить стаж работы можно посредством учета:

• Прохождения производственной практики во время обучения в ВУЗе.
• Прохождения срочной службы в армии.
• Осуществления ухода за людьми, старше 80 лет.
• Осуществления ухода за инвалидом.
• Состояния на бирже труда.
• Пребывания в СИЗО (при оправдательном приговоре).

На увеличение пенсии, то есть выплату дополнительных доплат могут рассчитывать пенсионеры, которые:

1. Имеют заслуги перед РФ.
2. Блокадники Ленинграда.
3. Ликвидаторы аварии в Чернобыле.
4. Трудились на работе с опасными условиями труда.
5. Имеют на иждивении инвалидов или нетрудоспособных людей.
6. Принимали участие в .
7. Являлись узниками концлагерей.

Стоит помнить, что женщинам в рабочий стаж также необходимо вписывать декретный отпуск.

По уходу за первым ребёнком к основному коэффициенту добавляется 1.8 баллов за каждый год проведения в декретном отпуске.

За уход за вторым ребёнком полагается прибавление 3.6 баллов. За третьего и четвертого ребёнка прибавляется по 5.4 баллов.

Не работающие претенденты

Не работающим гражданам РФ сложнее увеличить пенсию.

Но повысить пенсионное пособие можно путем подачи ходатайства о перерасчёте пенсии по программе, принятой в 2015 году.

Суть программы заключается в том, что за стаж добавляются баллы, которые влияют на коэффициент увеличения.

Работающие кандидаты

Увеличение пенсии по старости в 2020 году возможно несколькими путями. Первый – это внесение дополнительных взносов в ПФ негосударственного типа.

Для оформления счета в накопительном фонде человеку понадобится только паспорт резидента РФ и страховое свидетельство.

Второй вариант – это принять участие в негосударственном пенсионном проекте.

Участие подразумевает то, что работодатель выплачивает за работника все необходимые социальные взносы, а сам работник из своего чистой заработной платы вносит деньги (сумма выбирается по желанию) в пенсионный проект.

По достижению пенсионного возраста вносимые надбавки добавляются к основной пенсии.

Третий вариант увеличения пенсии заключается в принятии участия в проекте софинансирования. Суть проекта заключается в том, что человек вносит определённую сумму денег на счет.

По достижению пенсионного возраста вносимые денежные средства удваиваются. То есть, если человек внес 3 000 российских рублей, то после выхода на заслуженный отдых, он получит 6 000 рублей.

Максимальный размер набавки равен 12 000 российских рублей. При этом максимальной суммы взноса не существует.

Но даже если человек положит больше 6 000 российских рублей, то он все равно получит максимальную надбавку в размере 12 000 рублей.

Увеличение пенсии по старости работающему пенсионеру возможно в том случае если он откажется от пенсионного пособия.

Пример: на пенсию мужчины в РФ выходят в 60 лет. В данном возрасте человек еще может и имеет право работать.

Если он хочет продолжать свою трудовую деятельность, то он имеет право отложить выход на заслуженный отдых до момента окончания своей трудовой деятельности. В этом случае, при выходе на пенсию человеку прибавляется надбавка.

Военные

Военные – это отдельная каста пенсионеров. Известно, что военные служащие получают пенсию через Министерство Обороны.

Пенсии у военных не только отличаются размерами от обычных граждан РФ, но и способом оформления.

Пенсионеры обычно оформляются пенсионные пособия в ПФ, а вот военнослужащие изначально обязаны посетить военкомат, затем комиссариат и только потом ПФ.

Величина пенсионного пособия военнослужащего зависит от:

• Возраста выхода на заслуженный отдых.
• Размера СДД (оклад отставника + надбавка за выслугу лет).
• Уровня социальной помощи.

Пенсионное пособие военным добавляется при получении травмы, которая спровоцировала утрату работоспособности.

В этом случае добавляется надбавка к социальной помощи в размере от 150 до 300% от оклада в зависимости от степени тяжести травмы.

Дополнительные критерии увеличения пенсионных выплат:

1. Наличие иждивенцев у пенсионера (доплата – 100%)
2. Награждение медалью блокадника Ленинграда (доплата 100 – 200%).

Социальные доплаты к пенсии

Социальная доплата полагается только тем пенсионерам, у которых размер пенсии ниже прожиточного минимума. ПМ в регионах РФ разный.

Стоит также отметить, что на социальную доплату могут рассчитывать только неработающие и малоимущие пенсионеры.

Порядок выплаты социальных доплат регулируется ст. № 12.1 ФЗ № 178.

Доплата начисляется всегда с 1 числа независимо от числа обращения за ней. Размер доплаты зависит от недостающей до ПМ суммы.

Пример: пенсионер, проживающий в Белгородской области, получает пенсию в размере 6 000 рублей, а ПМ в этой регионе равен 8 016 рублей, значит ему полагается доплата в размере 2 016 рублей в месяц.

Увеличение столичных пенсий

Малоимущие , имеют полное право на увеличение пенсионных выплат.

Получить их могут только те пенсионеры, пенсия которых меньше 11 816 рублей. Надбавка к пенсии выплачивается из столичного бюджета.

Наряду с этим некоторые пенсионеры могут получить «городской социальный стандарт» в размере 17 500 российских рублей.

Претендовать на «городской социальный стандарт» могут только коренные жители Москвы, которые прожили на момент назначения надбавки в городе более 10 лет.

Размер надбавок

Размер выплачиваемых надбавок (выражено в рублях):

• Инвалиды 1 и 2 группы, воспитывающих детей до 18 лет – 12 000.
• Реабилитированные граждане – 2 000.
• Труженики тыла – 1 500.
• Ветераны ВОВ – 2 000.
• Участники обороны Москвы – 8 000.
• Герои СССР – 25 000.
• Пенсионеры со званием «Почетный гражданин Москвы» — 50 000.
• Пенсионеры со званием «Народный артист» — 30 000.
• Пенсионеры со званием «Заслуженный артист» — 30 000.
• Люди, старше 101 года – 15 000.

Заключение

Увеличить размер пенсии по старости можно несколькими путями.

Прибавка к пенсии в размере 2500 руб. совсем не будет лишней, тем более что получить деньги может каждый пожилой человек. Для этого придется разобраться с собственными льготами и заменить их на денежные выплаты. Такое действие закреплено законодательно: в 2005 г в законную силу вступили изменения, по которым пенсионер вправе заменить причитающиеся ему льготы на денежную доплату.

Заявление на монетизацию льгот следует подавать до 01.10 каждого года, в этом случае дополнительные финансы начнут выдаваться уже с начала следующего года. Для возврата льгот также придется писать заявление в ПФР. Пишется документ один раз и действие продолжается по умолчанию до тех пор, пока пенсионер не решит изменить правила. Для монетизации льгот потребуется предоставить в ПФР паспорт, СНИЛС, документы о праве на льготы.

В группу попадают:

• Пенсионеры, вышедшие на заслуженный отдых по достижении возраста;
• Инвалиды;
• Семьи, признанные многодетными;
• Ветераны труда;
• Матери, воспитывающие детей в одиночку;
• Дети-инвалиды;
• Ветераны боевых действий.

По каждой группе граждан есть определенный список льгот , часть которых можно заменить на денежные выплаты. Это: санаторное лечение, обеспечение лекарствами, проезд в транспорте.

Плюсы монетизации льгот

Рассматривая достоинства замены бесплатных услуг на деньги, далеко не каждый пенсионер решится отказаться, например, от лекарственных препаратов. Если вам нет нужды регулярно принимать таблетки, уколы, то монетизация льготы имеет смысл.

Поездки в санатории по силам далеко не каждому пожилому человеку, эти льготы также можно монетизировать, как и бесплатный проезд в транспорте, но их только жителям небольших городов – в мегаполисах такие льготы нужны каждый день.

Получается, что если у пожилого человека нет серьезных хронических заболеваний, родственники живут рядом и магазины в шаговой доступности, он вправе заменить финансовой выплатой большую часть льготного обеспечения.

Но рассматривать все следует в индивидуальном порядке, а потом действовать по установленному законом правилу: заявление в ПФР и ожидание поступления первых выплат. Напомним, дата подачи заявления на монетизацию льгот до 01 октября каждого года.

В России не принято радовать пенсионеров высокой пенсией – средние выплаты для стариков составляют сегодня около 14-15 тыс. рублей. Ежегодно им обещают прибавку, однако она редко когда превышает 3-10%. : хорошую прибавку по 6-7 тыс. рублей получат лишь избранные – бывшие прокуроры и следователи, остальным же обещано всего по 555 рублей (тем, у кого размер пенсии приближен к средней по стране, тем у кого меньше и прибавка будет меньше). Согласитесь, весьма скудные средства по нынешним меркам, что еще больше удручает нынешних трудящихся: перспективы заслуженного отдыха представляются довольно туманными.

Как в таких условиях позаботиться о счастливой старости? И вообще, можно ли как-то повлиять на размер своего будущего пенсионного обеспечения. Карьерист.ру расскажет о 6-ти самых верных способах, которые существуют на данный момент. Но для начала разберемся, что вообще такое «пенсия» и откуда она берется.

Что и как

Самым распространенным видом пенсионных выплат в России является страховая пенсия, право на которую имеют все лица, застрахованные в соответствии с ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании». Не вдаваясь в подробности и прочие аспекты, обратим внимание, что страховую пенсию получают все те, кому удалось ее заработать. Формируется она в первую очередь за счет страховых отчислений, которые за нас делают наши работодатели – они уплачивают в ПФР на каждого ОФИЦИАЛЬНО трудоустроенного работника 22% от его зарплаты . Чем больше они отчислят, тем больше страховых баллов можно накопить, правда, лишь в пределах установленного максимума (в 2017, например, максимум можно было накопить 8,26 балла, а к 2021 году максимум вырастет до 10 баллов в год).

Следуя этой логике, чем выше зарплата, тем больше будет накоплено пенсионных баллов. Чем больше баллов, тем выше пенсия. Страховой стаж в данной формуле – дело второстепенное. Понятное дело, что без минимального стажа не удастся оформить страховую пенсию (с 2024 года он будет составлять 15 лет) – по причине отсутствия оного многим уже сегодня выплат. Однако он по факту влияет лишь на срок, на протяжении которого формируются пенсионные права. То есть чем дольше ОФИЦИАЛЬНО работаешь, тем дольше копишь баллы, а следовательно, на большую пенсию претендуешь. Узнать конкретно, на какую пенсию вы на данный момент претендуете, поможет пенсионный калькулятор от ПФР.

Многие, впрочем, с большим скепсисом относятся к своей будущей пенсии, смотря на нее не иначе как на «прекрасное далеко». А зря, если заняться этим вопросом вовремя, есть масса вариантов, как обеспечить себе приемлемую пенсию. Вот несколько очевидных и самых верных способов.

Способ №1:

Негосударственное пенсионное обеспечение

Для многих это станет открытием, но первые негосударственные пенсионные фонды появились еще после 1992 года. С тех пор многое изменилось, и теперь НПФы являются неотъемлемой частью пенсионной системы, а их изобилие поражает. Их ключевое отличие от ПФР в том, что они являются акционерными обществами, формирующими средства пенсионных резервов граждан на добровольной основе. Хочешь обеспечить себе пенсию больше, чем у соседа – неси деньги в НПФ. Но суть в том, что они не просто копят деньги вкладчиков – они формируют из них инвестиционный портфель, то есть вкладывают деньги вкладчиков в ценные бумаги и прочие инвестиционные инструменты.

Часто очень даже рискованные. Поэтому вложение средств в НПФ обладает определенными рисками. Однако данный способ за 10-15-20 лет отчислений позволяет накопить весьма достойную дополнительную негосударственную пенсию, которая к тому же может увеличиться за счет выгодных вложений. Правда, будут ли к тому моменту существовать негосударственные фонды – вопрос совершенно другого характера.

Способ №2:

Работать только официально

По сути, официальное трудоустройство – единственная возможность (помимо частного предпринимательства и самостоятельного отчисления страховых взносов, конечно) формировать себе страховые пенсионные права. Сколько бы вы ни работали, если это будет неофициально, то работодатель не будет делать страховые отчисления в ПФР. А если он не будет делать пенсионных отчислений, не будет формироваться пенсионных прав, а следовательно, на трудовую пенсию рассчитывать не стоит.

В таком случае единственное, на что могут претендовать граждане – это социальная пенсия, которая может быть назначена на 5 лет позже, чем страховая (60 и 65 лет для мужчин и женщин соответственно), да и размер ее оставляет желать лучшего. Так, при средней страховой пенсии в 15 тыс. рублей, размер социальной едва достигает 9 тыс. рублей.

К слову, стоит обратить внимание читателей, что подписание трудового договора является лишь одним из элементов официального трудоустройства, но не как ним самим. Чтоб было понятнее, объясним: в нашей практике неоднократно встречались случаи, когда работодатель подписывал с работниками трудовой договор, однако в ПФР их не регистрировал и страховые взносы не уплачивал. Так что не забывайте контролировать этот процесс тоже.

Способ №3:

Получать большую зарплату

Как мы уже определили выше, размер вашей пенсии зависит от количества сформированных пенсионных баллов, а они, в свою очередь, от объема отчислений, сделанных работодателем. Напомним, они составляют 22% от фонда оплаты труда, то есть по 22% от зарплаты каждого работника. Чем выше ваша зарплата, тем больше, следовательно, будут и отчисления, и тем больше будет пенсия – логика элементарна. Так что если вы хотите хорошую пенсию, позаботьтесь о своей сегодняшней зарплате.

В этом, к слову, проблема миллионов нынешних пенсионеров. В советские времена рынок труда имел несколько иной формат. Было принято всю жизнь работать на одном предприятии часто с достаточно скромной зарплатой. Поэтому и получилось так, что многие, кто имеют сегодня по 40-55 лет стажа, всю жизнь работали за небольшую зарплату, и теперь получают мизерную пенсию.

Способ №4:

Работать на пенсии

Безусловно, заслуженный отдых на то и отдых, чтоб отдыхать. Действительно, работать в преклонном возрасте очень даже тяжело, это, однако, не останавливает 12-15 млн российских пенсионеров, которые несмотря на возраст продолжают работать. Таковы реалии российской жизни – старикам приходится работать, поскольку на одну лишь пенсию прожить в РФ действительно сложно. Но в работе на пенсии есть еще один плюс – при официальном трудоустройстве, будучи на пенсии, пенсионер продолжает формировать свои пенсионные права. Соответствующим образом увеличивается и его пенсия – пересмотр происходит ежегодно в августе. Правда, размер такого увеличения для пенсионеров не так уж и велик – в 2017 году размер повышения был ограничен 2 пенсионными баллами, то есть большинство работающих пенсионеров .

Способ №5:

Отложить пенсионный возраст

Пенсионный возраст в России – один из самых низких в мире: 55 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно. Последнее время активно обсуждается вопрос его повышения, однако до каких-либо активных действий пока не дошло. Однако многие забывают, что отсрочить пенсионный возраст можно самостоятельно – просто не обращаясь в ПФР для ее назначения.

Так, за каждый отложенный год выхода на пенсию, в ПФР обещают применять дополнительные премиальные коэффициенты, которые повысят выплаты при обращении. Так, в общих случаях, за один год отсрочки пенсия вырастет на 7%, за 2 года – на 15%, за 3 года – на 24% и так далее . Закон позволяет откладывать пенсию в пределах 1-10 лет. Максимальное повышение, при условии 10-летней отсрочки составит 232%. Узнать больше о применяемых коэффициентах можно на сайте ПФР .

Способ №6:

Откладывать на старость

Наверное, самый верный способ – это положиться на себя и систематически откладывать средства на старость. Как говориться готовь пенсию смолоду. Можно откладывать традиционным способом – перечислять на депозит в банк, а можно народным – складывая в банку. Главное в данном способе – это конвертировать средства в валюту, так как хранить деньги в рублях не только опасно, но и невыгодно. Очевидно, что инфляция может уничтожить покупательную способность всех ваших накоплений в один миг. Да и потом, рубль – далеко не самая надежная валюта.